رئيس باريستا

Wynn Al Marjan Island

صاحب عمل نشط

نشرت قبل 15 ساعة

الخبرة

3 - 7 سنوات

التعليم

أي تخرج()

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

المهام والواجبات الأساسية:

  • تقديم خدمة استثنائية للضيوف باستمرار، مع توقع الاحتياجات وخلق تجربة قهوة ترحيبية في كل منفذ.
  • قيادة عمليات القهوة اليومية عبر المنافذ/الوردية المعينة، وضمان سلاسة تدفق الخدمة خلال الفترات الذروة.
  • امتلاك والحفاظ على معايير جودة القهوة: معايرة/استخراج الإسبريسو، إعدادات المطحنة، درجات حرارة المشروبات، تنسيق الحليب، فن اللاتيه، والعرض.
  • تطوير، توثيق، وتطبيق الوصفات والمعايير القياسية للمشروبات القائمة على الإسبريسو، التحضير بالجملة، التحضير البارد، والمشروبات الموسمية/التوقيعية.
  • إجراء تذوق يومي/فحوصات الجودة وتعديل الوصفات أو المعايرة للحفاظ على الاتساق.
  • تدريب، توجيه، وإشراف على الباريستا؛ قيادة عمليات التوظيف، التدريب المنعش، ومتابعة الأداء لسد فجوات المهارات.
  • إعداد جداول العمل/خطط المحطات كما هو معين وضمان وجود عدد كافٍ من الموظفين واستعدادهم للخدمة.
  • ضمان أن تجهيز المحطة والإعداد يتوافق مع مستويات الحد الأدنى؛ تنسيق قوائم التحضير والتجديدات خلال الخدمة.
  • مراقبة والتحكم في استخدام المنتجات والهدر (القهوة، الحليب، الشراب، المواد القابلة للاستخدام لمرة واحدة)؛ تنفيذ إجراءات تصحيحية لتحقيق أهداف التكلفة.
  • تنسيق الطلب/الاستلام وإدارة المخزون (FIFO، معايير التخزين، تدوير المخزون) للقهوة والعناصر ذات الصلة.
  • الحفاظ على النظافة، الصحة، ومعايير سلامة الغذاء؛ ضمان الامتثال لسياسات المنتجع والتشريعات المحلية.
  • إدارة العناية بمعدات القهوة: روتين التنظيف اليومي/الأسبوعي، الغسيل العكسي، صيانة المطحنة، وإكمال سجلات التنظيف بدقة.
  • التواصل مع الهندسة/الموردين للصيانة الوقائية وإصلاحات آلات الإسبريسو، المطاحن، أجهزة التخمير، وأنظمة تصفية المياه.
  • ضمان تشغيل دقيق لنظام نقاط البيع والتعامل مع النقد حيثما ينطبق؛ اتباع إجراءات الفتح/الإغلاق والرقابة.
  • التعامل مع ملاحظات الضيوف واستعادة الخدمة بشكل احترافي، وتصعيد القضايا حسب الحاجة وضمان المتابعة.
  • التعاون مع قيادة F&B في هندسة القائمة، الترويج، والتحسين المستمر لبرنامج القهوة.
  • دعم الإحاطات الإدارية والتواصل بوضوح عن المعايير، التحديثات، والأولويات للفريق.
  • أداء أي مهام أخرى يكلف بها الإدارة بما يتماشى مع الاحتياجات التشغيلية.
  • فهم، تطبيق، وتطبيق معايير Forbes Travel Guide (Forbes) ومعايير خدمة الفخامة في المنتجع عبر جميع نقاط خدمة القهوة، وضمان الامتثال في جودة المنتج، العرض، النظافة، تفاعل الضيوف، واستعادة الخدمة.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

المؤهلات / الخبرة:

  • أدنى مؤهل تعليمي: إتمام المدرسة الثانوية؛ دراسات الضيافة/الطهي تعتبر ميزة.
  • حد أدنى من 3 إلى 5 سنوات من الخبرة كخبير قهوة خاص، بما في ذلك سنة واحدة على الأقل في دور رائد/كبير، ويفضل أن يكون ذلك في فندق أو منتجع فاخر.
  • كفاءة تقنية قوية في استخراج الإسبريسو والمعايرة (الجرعة/العائد/الوقت)، ضبط المطحنة، التحكم في درجة حرارة المشروبات، وتنسيق الحليب/فن اللاتيه.
  • خبرة مثبتة في القيادة في تدريب، توجيه، وإشراف على الباريستا؛ القدرة على إدارة الورديات، وتعيين المحطات، والحفاظ على معايير الخدمة خلال الفترات الذروة.
  • معرفة قوية بالقهوة (الأصول، طرق المعالجة، ملفات التحميص) وطرق التخمر (الإسبريسو، التحضير بالجملة، السكب، التحضير البارد)، مع القدرة على الشرح والتوصية للضيوف.
  • قدرة مثبتة على إدارة المخزون، مستويات الحد الأدنى، الطلب/الاستلام، وتدوير المخزون (FIFO) للقهوة، الحليب، الشراب، والمواد القابلة للاستخدام لمرة واحدة، مع التركيز على التحكم في التكاليف وتقليل الهدر.
  • اهتمام ممتاز بالتفاصيل في إعداد المحطات (mise en place)، النظافة، والامتثال لمعايير الصحة، HACCP/سلامة الغذاء، ومعايير المنتجع.
  • تركيز ممتاز على خدمة الضيوف ومهارات التواصل بين الأشخاص، بما في ذلك القدرة على استعادة الخدمة بثقة والتعامل مع الشكاوى.
  • قدرات تنظيمية قوية وقدرة على القيام بمهمتين في بيئات ذات حجم مرتفع، مع القدرة على تحديد الأولويات والبقاء هادئًا تحت الضغط.
  • كفاءة في أنظمة نقاط البيع والتعامل مع المعاملات النقدية/البطاقات، مع اتباع إجراءات الفتح/الإغلاق ومعايير الرقابة.
  • شهادة/تدريب في القهوة المتخصصة مفضل (مثل وحدات SCA، تدريب العلامة التجارية المعتمد)، مع شغف بالتعلم المستمر وتدريب الآخرين.
  • إتقان اللغة الإنجليزية أمر ضروري؛ مهارات لغوية إضافية تعتبر ميزة.
  • كفاءة في العناية بمعدات القهوة: روتين التنظيف اليومي/الأسبوعي، الغسيل العكسي، صيانة المطحنة، والتنسيق مع الهندسة/الموردين للصيانة الوقائية والإصلاحات.
  • مهنية، موقف إيجابي مع أخلاقيات العمل القوية وأسلوب القيادة القائم على الفريق؛ مرونة للعمل في الورديات، وعطلات نهاية الأسبوع، والعطلات حسب احتياجات العمل.

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • رئيس باريستا

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com