وظيفة رئيس الموارد البشرية في السعودية
أخصائي الموارد البشرية - الموارد البشرية والإدارة
Confidential- 3 - 5 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
إدارة عمليات الموارد البشرية والتوظيف والرواتب وعلاقات الموظفين مع ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي واستخدام المنصات الحكومية.
التقديم السهل21 سبتمبرمدير عمليات الموارد البشرية / قائد – المملكة العربية السعودية
PAARK BUSINESS CONSULTANTS- 12 - 17 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
الإشراف على عمليات الموارد البشرية، واكتساب المواهب، والامتثال لقانون العمل السعودي مع إدارة علاقات الموظفين والعلاقات الحكومية في المنطقة.
التقديم السهل16 سبتمبرمسؤول تنفيذي للموارد البشرية
Urban Ridge Supplies
- 3 - 8 سنوات
- المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية
دعم التوظيف وتطوير الموظفين وإدارة الأداء مع ضمان الامتثال لقوانين العمل وسياسات الشركة؛ يتطلب مهارات تواصل قوية ومعرفة بالموارد البشرية.
صاحب عمل نشطقبل 18 ساعةHR المشرف
CLIENT OF DOROOB HR Consulting & Recruitment
- 5 - 10 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
إدارة التوظيف والرواتب وسجلات الموظفين مع ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي؛ يتطلب خبرة في الموارد البشرية ومهارات تواصل قوية وإجادة تطبيقات مايكروسوفت أوفيس.
صاحب عمل نشط12 اكتوبرمسؤول الموارد البشرية
Confidenatial- 0 - 3 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
إجراء عمليات التوجيه، إدارة سجلات الموظفين، تسهيل التدريب، ودعم إدارة الأداء؛ يتطلب درجة بكاليوس وشهادات في الموارد البشرية.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًاشريك الموارد البشرية التجاري
Apparel FZCO- 2 - 7 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
مسؤول عن تنفيذ برنامج إدارة الموارد البشرية، واستكشاف الأخطاء، وضمان سلامة البيانات، والتعاون مع الأقسام، وإجراء جلسات تدريبية.
قبل أكثر من 30 يومًاكاتب الموارد البشرية
Crown Holdings, Inc.
- 1 - 3 سنوات
- جدة، المملكة العربية السعودية
تقديم الدعم الإداري للموارد البشرية، الحفاظ على سجلات الموظفين، المساعدة في التوظيف، وضمان الامتثال للسياسات.
8 اكتوبرمدير الامتثال للموارد البشرية وعمليات التنقل العالمي
Crowdstrike- 5 - 10 سنوات
- المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية
دعم الامتثال للموارد البشرية وعمليات التنقل العالمية، إدارة مواضيع الهجرة، وتعزيز سياسات الموارد البشرية من خلال التدقيق ومهارات إدارة المشاريع.
التقديم السهل9 اكتوبرمدير أول - استراتيجية الموارد البشرية وإدارة المشاريع
The Red Sea Development Company
- 10 - 30 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
إدارة تطوير استراتيجية الموارد البشرية، وحوكمة المشاريع، وإدارة التغيير مع ضمان التوافق مع الأهداف المؤسسية ورصد الأداء عبر وظائف الموارد البشرية.
5 اكتوبرمدير موارد بشرية
Client of CS & Clarks
- 1 - 6 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
مسؤول عن تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، والإشراف على دورة حياة الموظف، وإدارة التوظيف، وضمان الامتثال لقوانين العمل السعودية مع تعزيز بيئة تعاونية.
5 اكتوبرمجموعة المواهب - شريك أعمال الموارد البشرية
ALSTOM- 10 - 15 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
تقديم المشورة حول مواضيع الموارد البشرية، إدارة التوظيف، تطوير المواهب، ضمان الامتثال، ودعم الإدارة بخبرة في الموارد البشرية وقانون العمل.
1 اكتوبرشريك أعمال الموارد البشرية الأول
JASARA Program Management Company
- 7 - 12 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
تقديم المشورة بشأن علاقات الموظفين والأداء، دعم التغيير التنظيمي، مواءمة استراتيجيات الموارد البشرية مع الأهداف التجارية، وتقديم رؤى الموارد البشرية لدعم اتخاذ القرار.
7 اكتوبرأداره الموارد البشرية
Cigna- 2 - 5 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
دعم عمليات الموارد البشرية والعلاقات الحكومية من خلال إدارة الوثائق الخاصة بالموظفين وضمان الامتثال وتنسيق الأنشطة الإدارية في المملكة العربية السعودية.
التقديم السهل1 اكتوبراخصائي الموارد البشرية (HR)
Client of imploy
- 1 - 6 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
إدارة سجلات الموظفين، والتوظيف، والامتثال لقانون العمل السعودي مع استخدام برامج الموارد البشرية والحفاظ على سرية التواصل.
5 اكتوبرHR اختصاصي
Client of CS & Clarks
- 3 - 8 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
سيقوم أخصائي الموارد البشرية بإدارة وظائف الموارد البشرية، ودعم العمليات اليومية، ويتطلب مهارات في إدارة الوقت، والرواتب، والإدارة.
5 اكتوبرمسؤول تنفيذي للموارد البشرية
Globus Travel And Tours
- 3 - 8 سنوات
- المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية
إدارة عمليات الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، الحضور، مدخلات الرواتب، والشكاوى؛ يتطلب خبرة في الموارد البشرية ودبلوم أو بكاليوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال.
التقديم السهلعدة شواغر6 اكتوبرمحلل / منسق برامج الموارد البشرية والتقارير
Client of Eram Talent
- 8 - 13 سنوات
- المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية
تشمل الوظيفة تحليل الأنظمة لمتطلبات التشغيل، وإدارة المقاييس، وضمان دقة البيانات، وتتطلب مهارات قوية في تحليل البيانات والتواصل.
5 اكتوبرأخصائي موارد بشرية
Procter & Gamble- 2 - 6 سنوات
- جدة، المملكة العربية السعودية
إدارة عمليات البوابة الرقمية، ضمان الامتثال التنظيمي، دعم الموظفين، وتحليل بيانات الموارد البشرية؛ يتطلب درجة بكاليوس وطلاقة في العربية والإنجليزية.
23 سبتمبرمدير موارد بشرية
DataVolt
- 7 - 12 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
إدارة أنشطة الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، والتوجيه، والرواتب، والامتثال، وعلاقات الموظفين مع ضمان الالتزام بقانون العمل السعودي.
22 سبتمبرمدير موارد بشرية
Urban Ridge Supplies
- 5 - 10 سنوات
- المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية
تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف، عمليات الأداء، وعلاقات الموظفين مع ضمان الامتثال لقوانين العمل وتعزيز ثقافة مكان العمل الإيجابية.
30 سبتمبرمشرف الموارد البشرية (HR)
Sealy Mattress
- 5 - 10 سنوات
- جدة، المملكة العربية السعودية
إدارة علاقات الموظفين والامتثال والتوظيف والرواتب مع ضمان الالتزام بقانون العمل السعودي والتمكن من برنامج أودو.
23 سبتمبرأخصائي عمليات الموارد البشرية
SAUDI ARABIAN RESOURCES COMPANY
- 3 - 5 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
إدارة معاملات دورة حياة الموظف، ومعالجة الرواتب، والامتثال لقانون العمل السعودي مع استخدام منصات قوى وموداد لعمليات الموارد البشرية.
21 سبتمبرأخصائي عمليات الموارد البشرية
Urban Ridge Supplies
- 3 - 8 سنوات
- جدة، المملكة العربية السعودية
إدارة عمليات الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، والفصل، والامتثال لقانون العمل السعودي؛ يتطلب درجة البكالوريوس وخبرة مع المنصات الحكومية.
22 سبتمبرمحلل بيانات الموارد البشرية
SAUDI ARABIAN RESOURCES COMPANY
- 3 - 8 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
تشمل الوظيفة إدارة سلامة البيانات، تقارير الامتثال، تطوير لوحات المعلومات، وتحليلات القوى العاملة مع التعاون مع أصحاب المصلحة وأتمتة العمليات.
21 سبتمبرمشرف عمليات الموارد البشرية
SAUDI ARABIAN RESOURCES COMPANY
- 6 - 30 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
تشمل المسؤوليات التحقق من الرواتب، الامتثال الحكومي، إدارة دورة حياة الموظف، سلامة البيانات، الإشراف على الفريق، وتحسين العمليات في عمليات الموارد البشرية.
21 سبتمبرمدير عمليات الموارد البشرية
SAUDI ARABIAN RESOURCES COMPANY
- 3 - 5 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
قيادة عمليات الموارد البشرية لضمان الامتثال لقانون العمل السعودي، إدارة الرواتب، الإشراف على العلاقات الحكومية، وتنفيذ تحسينات العمليات لتحقيق التميز التشغيلي.
21 سبتمبراداري الموارد البشرية
Urban Ridge Supplies
- 2 - 5 سنوات
- جدة، المملكة العربية السعودية
تشمل الوظيفة دعم أنشطة الموارد البشرية والامتثال، والحفاظ على سجلات دقيقة، والتنسيق مع أصحاب المصلحة، وضمان الالتزام باللوائح.
17 سبتمبرمدير عمليات الموارد البشرية
SAUDI ARABIAN RESOURCES COMPANY
- 8 - 13 سنوات
- المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية
تشمل الوظيفة إدارة الرواتب، وضمان الامتثال الحكومي، والحفاظ على دقة بيانات نظام إدارة الموارد البشرية، والإشراف على إدارة المزايا وإدارة الموردين.
21 سبتمبرمنسق موارد بشرية
Client of Advansys ESC
- 1 - 4 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
إدارة مستندات التوظيف وسجلات الموظفين والحضور والتأمين الطبي مع ضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية والحفاظ على السرية.
22 سبتمبرمدير موارد بشرية قطاع البناء
Absal Paul Contracting- 10 - 30 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
قيادة وإدارة وظائف الموارد البشرية، وضمان الامتثال لقانون العمل السعودي، والتوظيف، ورعاية الموظفين، وإدارة القوى العاملة في البناء.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًا- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
احصل على توصيات وظائف مخصصة
التسجيل يمنحك فائدة التقدم إلى مجموعة متنوعة من الوظائف بناء على تفضيلاتك بنقرة واحدة فقط
الدخول/التسجيل