وظيفة تدريب في الموارد البشرية في قطر

• 2 - 7 سنوات
• قطرتحدة الإمارات العربية المتحدة - قطر , دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن موظف موارد بشرية ومدير موارد بشرية ذو خبرة في الخليج، مع تقديم سكن ومزايا طبية.

• 4 - 9 سنوات
• الدوحة - قطر

تقديم الدعم الفني والتقني لوحدات الموارد البشرية والرواتب في ديناميكس 365، وضمان الامتثال وتقديم حلول مخصصة مع إدارة دورات حياة المشاريع.

• 5 - 7 سنوات
• الدوحة - قطر

إدارة عمليات الموارد البشرية، تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، الإشراف على التوظيف، ضمان الامتثال، وتعزيز أداء الموظفين بمهارات قيادية واتصالية قوية.

• 4 - 6 سنوات
• الكويت - الكويت , الكويت قطر - قطر

إدارة عمليات الموارد البشرية، والإشراف على التوظيف، وبناء الشراكات مع إظهار أفضل ممارسات الموارد البشرية ومهارات الاتصال الممتازة في بيئة تعليمية.

• 2 - 4 سنوات
• الدوحة - قطر

قيادة عمليات الموارد البشرية الإقليمية، وتعزيز تطوير المواهب، وتنفيذ مبادرات التنوع أثناء الشراكة مع أصحاب المصلحة الرئيسيين في مجال التكنولوجيا.

• 6 - 10 سنوات
• الدوحة - قطر

يوفر إشرافًا تحليليًا ودعمًا لنظم الموارد البشرية، مع ضمان الامتثال وتحسين العمليات مع الحاجة إلى مهارات قوية في التواصل والقيادة.

• 25 - 27 سنوات
• الدوحة - قطر

تقديم الدعم عبر الأقسام في الموارد البشرية والمالية والتوافق، وضمان الكفاءة التشغيلية والامتثال مع تعزيز التواصل والتعاون.

• 2 - 6 سنوات
• الدوحة - قطر

إدارة التوظيف والرواتب وأداء الموظفين والتدريب مع ضمان الامتثال للتشريعات المتعلقة بالموارد البشرية والحفاظ على الهياكل التنظيمية.

• 5 - 7 سنوات
• قطر - قطر

نبحث عن مرشح يحمل درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، ولديه خبرة واسعة في الموارد البشرية والرواتب، ومعرفة قوية بنظام أوراكل EBS للتدريب والدعم.

• 2 - 4 سنوات
• الدوحة - قطر

إدارة دورة حياة التوظيف، الحفاظ على سجلات الموظفين، دعم سياسات الموارد البشرية، المساعدة في إدارة الأداء، وتنظيم مبادرات مشاركة الموظفين.

• 2 - 4 سنوات
• الدوحة - قطر

دعم عمليات التوظيف، التنسيق مع مديري التوظيف، إدارة التوظيف المحلي، وضمان الامتثال لقوانين العمل؛ يتطلب درجة البكالوريوس ومهارات تواصل قوية.

• 3 - 4 سنوات
• الدوحة - قطر

تشمل الوظيفة المساعدة في استفسارات الموارد البشرية، والتوظيف، وإدارة الأداء، والحفاظ على سجلات الموظفين، مما يتطلب مهارات قوية في التواصل والتنظيم.

• 5 - 8 سنوات
• الدوحة - قطر

قيادة مشاريع الذكاء الاصطناعي والأتمتة في الموارد البشرية، وضمان توافق تخطيط موارد المؤسسات، يتطلب خبرة في مايكروسوفت ديناميكس 365 ومهارات قوية في تكامل تكنولوجيا الموارد البشرية.

• 5 - 7 سنوات
• قطر - قطر

تشمل هذه الوظيفة إدارة وظائف الموارد البشرية، وتتطلب درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال وخبرة في تنسيق الموارد البشرية.

• 1 - 3 سنوات
• الدوحة - قطر

دعم والإشراف على مشاريع الموارد البشرية، مع التركيز على تنفيذ أنظمة تخطيط موارد المؤسسات، والأتمتة المدفوعة بالذكاء الاصطناعي، والتحول الرقمي، مع مهارات قوية في تكامل الموارد ال...

• 10 - 13 سنوات
• الدوحة - قطر

نبحث عن محترف موارد بشرية ذو خبرة في مجال الضيافة لإدارة التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، واكتساب المواهب، وتعزيز مشاركة الموظفين في فندق 5 نجوم.

• 5 - 8 سنوات
• الدوحة - قطر

قيادة مشاريع الذكاء الاصطناعي والأتمتة في الموارد البشرية، وضمان توافق أنظمة تخطيط موارد المؤسسات، مع خبرة في Microsoft Dynamics 365 وإجادة العربية والإنجليزية.

• 3 - 5 سنوات
• قطر - قطر

الإشراف على وظائف الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف والتوجيه وعلاقات الموظفين؛ يتطلب مهارات في إدارة الأفراد واكتساب المواهب.

• 3 - 5 سنوات
• قطر - قطر

مسؤول عن معالجة الإجازات، وصيانة قواعد البيانات، وشكاوى الموظفين، وتنفيذ سياسات الموارد البشرية مع ضرورة الحصول على درجة البكالوريوس وإجادة الحاسوب.

• 3 - 5 سنوات
• الدوحة - قطر

مسؤول عن وظائف الموارد البشرية في قطاع المستشفيات، يتطلب معرفة بنظام حماية الأجور ووزارة الصحة العامة وتقييم الموظفين الطبيين.

• 12 - 15 سنوات
• قطر - قطر

يتطلب الدور خبرة في الموارد البشرية، وأنظمة تخطيط موارد المؤسسات، وإدارة التأمين الطبي، والتوظيف، والطلاقة في العربية والإنجليزية.

• 2 - 3 سنوات
• قطر - قطر

إدارة معالجة الرواتب، الحفاظ على سجلات الموظفين، ضمان الامتثال لقوانين العمل، ودعم وظائف الموارد البشرية مع الانتباه للتفاصيل.

• 2 - 3 سنوات
• قطر - قطر

نبحث عن مساعد موارد بشرية لديه خبرة إدارية وتوظيف، درجة بكاليوس، وتوفر فوري للمرشحين المحليين.

• 5 - 10 سنوات
• قطر - قطر

تقديم الخبرة الفنية لوحدات نظام إدارة الموارد البشرية، حل المشكلات، ضمان الامتثال، والتكامل مع التطبيقات الخارجية.

• 4 - 8 سنوات
• الدوحة - قطر

مسؤول عن تطوير خطط التوظيف، والإشراف على العمليات، وضمان الامتثال لقوانين العمل؛ يتطلب شهادة في الموارد البشرية وإجادة اللغة العربية.

• 2 - 3 سنوات
• قطر - قطر

مسؤول عن إدارة جداول الوقت والحضور وحسابات النوبات؛ يتطلب خبرة في إدارة الوقت ورقم تعريف ساري في قطر.

• 1 - 3 سنوات
• الدوحة - قطر

قيادة مبادرة تحليلات الأفراد، تصميم نماذج بيانات رأس المال البشري، إدارة أدوات تحليل البيانات، والتعاون مع أصحاب المصلحة للحصول على رؤى.

• 2 - 5 سنوات
• قطر - قطر

تقديم الدعم الخلفي لمركز الاتصال، إدارة الوثائق، والتوظيف، وإعداد العطاءات، مع ضرورة مهارات متقدمة في مكتب MS وخبرة ذات صلة.

• 3 - 7 سنوات
• الدوحة - قطر

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف والأداء، ضمان الامتثال لقوانين العمل، والإشراف على إدارة الرواتب.

• 4 - 8 سنوات
• الدوحة - قطر

مسؤول عن البحث والمقابلة وتوجيه المرشحين لأدوار الخدمات الصعبة، مما يتطلب مهارات توظيف قوية وإجادة أنظمة تتبع المتقدمين.