مسؤول الموارد البشرية

Client of JOBS-ME

الأهداف:

إدارة وتوجيه جميع أنشطة الموارد البشرية في القسم، مع ضمان أن تعكس أهداف الموارد البشرية واستراتيجية الأعمال في الشركة في عمليات الموارد البشرية وأن يتم تقديمها بطريقة مهنية واستباقية.

مسؤوليات موظف الموارد البشرية:

• إعداد أوصاف الوظائف، الإعلان عن الوظائف الشاغرة، وإدارة عملية التوظيف.
• توجيه الموظفين الجدد وتدريب الموظفين الحاليين.
• مراقبة أداء الموظفين.
• ضمان تنظيم جميع الموظفين ورضاهم في بيئة عملهم.
• الرقابة على الصحة والسلامة لجميع الموظفين.
• تنفيذ إجراءات تطوير الموظفين النظامية.
• تقديم المشورة بشأن السياسات والإجراءات.
• ضمان التنفيذ الدقيق والإدارة السليمة للرواتب والمزايا.
• التواصل مع الموظفين بشأن المسائل التي تؤثر على أدائهم.
• ضمان الدقة والسجلات المناسبة لمعلومات الموظفين بصيغة إلكترونية ورقمية.