أخصائي موارد بشرية

Badr And Asfour

صاحب عمل نشط

نشرت في 12 نوفمبر

الخبرة

3 - 8 سنوات

موقع العمل

القاهرة - مصر

التعليم

بكالوريس في ادارة الاعمال(ادارة)

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

تنفيذ جميع أنشطة التوظيف والاختيار والانضمام.

توقع احتياجات التوظيف وضمان سير عملية التوظيف بسلاسة.

تطوير سياسات الموارد البشرية للمنظمة.

إنشاء وإدارة ملفات الموظفين وصيانتها/تحديثها وفقًا لقوانين العمل.

إعداد نماذج التأمين الاجتماعي للموظفين لضمان تسجيل الموظفين بشكل مناسب وتغطيتهم بمزايا التأمين الاجتماعي.

إعداد الرواتب الشهرية. إجراء تحليل مفصل على أساس شهري ومشاركة التقرير مع الإدارة.

تنفيذ خطط التدريب والتطوير وتسهيل تنفيذها.

ضمان إجراء مراجعات أداء الموظفين في الوقت المناسب.

التعامل مع الأنشطة الإدارية المكتبية.

أي مهمة أخرى يتم تكليفها من قبل المشرفين.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

درجة البكالوريوس في الموارد البشرية وإدارة الأعمال.

3-5 سنوات من الخبرة في المجال ذي الصلة.

معرفة قوية بقوانين العمل وإجراءات التأمين الاجتماعي والضرائب وعملية الرواتب.

مهارات تحليلية وتنظيمية قوية، ومهارات تفاوض وتواصل بين الأشخاص.

معرفة بتحليل البيانات وكتابة التقارير والعمل على ERP.

إجادة الكتابة والمحادثة باللغة الإنجليزية أمر ضروري.

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • أخصائي موارد بشرية
  • تصنيع

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com