أخصائي موارد بشرية

Al Nakheel Hygienic Paper Manufacturing

ماذا ستفعل:

• تنسيق ودعم عملية التوظيف والاختيار (إعلانات الوظائف، الفرز، المقابلات، العروض).
• إدارة عمليات الانضمام والفصل لضمان تجربة سلسة للموظف.
• المساعدة في تنفيذ سياسات وإجراءات وبرامج الموارد البشرية.
• دعم علاقات الموظفين من خلال معالجة الاستفسارات والمخاوف في الوقت المناسب وبشكل مهني.
• الحفاظ على وتحديث سجلات الموظفين وقواعد بيانات الموارد البشرية بدقة.
• دعم عمليات إدارة الأداء، بما في ذلك تحديد الأهداف، والتقييمات، وخطط التطوير.
• دعم HRBP في إعداد تقارير وبيانات الموارد البشرية حسب الحاجة.
• دعم HRBP في تنسيق أنشطة التدريب والتطوير عند الحاجة.
• ضمان الامتثال لقوانين العمل وسياسات الشركة.
• دعم مشاريع ومبادرات الموارد البشرية الأخرى حسب التكليف.

ماذا ستحتاج:

• درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو في مجال ذي صلة.
• 3 إلى 5 سنوات من الخبرة ذات الصلة في الموارد البشرية.
• فهم قوي لأفضل ممارسات الموارد البشرية، وقوانين العمل، وعمليات الموارد البشرية.
• مهارات تنظيمية وإدارية قوية مع الانتباه للتفاصيل.
• مهارات تواصل بين الأشخاص ممتازة.
• القدرة على التعامل مع المعلومات الحساسة بسرية واحترافية.
• ممتاز في MS Office وأنظمة HRIS.
• القدرة على العمل بفعالية في فريق وإدارة أولويات متعددة.
• إجادة ممتازة للغة الإنجليزية (كتابة ومحادثة).

ستحب هذه الوظيفة إذا كان لديك:

• مهارات العمل الجماعي والتواصل بين الأشخاص.
• القدرة على تكوين علاقات عمل مع الأشخاص على جميع المستويات.
• المرونة.
• توجه نحو النتائج.
• فرص للنمو والتطوير المهني.