وظيفة مدرب الموارد البشرية في السعودية

• 5 - 10 سنوات
• الدمام/الخبر/المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

قيادة برامج التدريب في السلامة الميكانيكية والصحة، تطوير المواد، تقييم المتدربين، ضمان الامتثال للوائح السلامة، والحفاظ على معايير الجودة.

• 3 - 6 سنوات
• الجبيل - المملكة العربية السعودية

نبحث عن مواطنين سعوديين ذوي خبرة في التدريب والتطوير لدعم مبادرات التعلم داخل المنظمة.

• 5 - 10 سنوات
• المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

تطوير وتقديم برامج تدريب الصحة والسلامة والبيئة، وضمان الامتثال للوائح وتعزيز ثقافة السلامة القوية.

• 5 - 7 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التدريب، إجراء تحليل الاحتياجات، تصميم البرامج، إدارة الميزانيات، وتعزيز التعلم المستمر في قطاع السيارات.

• 3 - 8 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

إجراء تحليل احتياجات التدريب، وتصميم برامج التدريب، وتطوير رحلات التوجيه للموظفين الجدد مع التركيز على المبيعات وممارسات الموارد البشرية.

• 2 - 7 سنوات
• السعودية - السعودية

دعم خطط التدريب، إجراء التقييمات، تصميم البرامج، وإدارة التعلم الإلكتروني مع الحاجة إلى درجة علمية، والطلاقة في الإنجليزية والعربية، ومهارات تحليلية قوية.

• 12 - 17 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

تشمل الوظيفة قيادة تصميم المنظمات، تخطيط القوى العاملة، وأطر التنمية مع التعاون مع القيادة العليا للمبادرات الاستراتيجية.

• 3 - 4 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تعزيز الفعالية التنظيمية من خلال استراتيجيات الموارد البشرية، وزيادة مشاركة الموظفين، وقيادة مبادرات التطوير، ودعم إدارة التغيير في بيئة تعاونية.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تصميم وتنفيذ برامج تطوير المنظمة لتعزيز أداء الموظفين والمشاركة، مع الدعوة لأفضل الممارسات في التنوع والشمول.

• 8 - 12 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تتضمن الوظيفة قيادة تصميم المنظمات، تخطيط القوى العاملة، والحكم لوظائف التطوير، مما يتطلب خبرة قوية في تخطيط القوى العاملة الاستراتيجي والمشاركة مع أصحاب المصلحة.

• 3 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير وتقديم برامج تدريب شاملة، إدارة اللوجستيات، توجيه المدربين، وضمان التوافق مع الاتجاهات السوقية والمعايير التنظيمية.