اداري موارد بشرية
Client of Emploipartner
نشرت في 10 اكتوبر
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
مدير الموارد البشرية
تأكد من العلاقات مع المنظمات الاجتماعية: CNAS، ANEM.
- تنظيم ومراقبة الزيارات الطبية: الزيارات الدورية، المتابعات، حوادث العمل.
- تتبع المزايا الاجتماعية: بطاقة شيفا، التعويضات، بدلات الأسرة.
- الحفاظ على السجلات القانونية.
- إعداد الوثائق الإدارية المختلفة (شهادة العمل، شهادة العمل، إلخ)
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
- درجة الماجستير في إدارة الموارد البشرية / بكاليوس +3 كحد أدنى في إدارة الموارد البشرية، القانون الاجتماعي أو ما يعادلها.
- خبرة تزيد عن 3 سنوات في نفس المنصب.
- معرفة جيدة بقانون العمل والالتزامات الاجتماعية.
- مهارات تواصل جيدة، حس بالخصوصية، دقة وتنظيم.
- إجادتي لأدوات المكتب.
القطاع المهني للشركة
- التجنيد
- شركة التوظيف
- البحث التنفيذي
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- اداري موارد بشرية
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Client of Emploipartner