اداري موارد بشرية
Global Job
نشرت في 16 ديسبمر
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
مدير الموارد البشرية
المسؤوليات:
- إدارة ملفات الموظفين
- متابعة التوظيف ودمج الموظفين
- إدارة الغيابات والإجازات والجداول الزمنية
- إعداد عقود العمل
- ضمان المتابعة الإدارية للموظفين
- ضمان الامتثال للوائح الداخلية
- المشاركة في إدارة الرواتب (المراقبة، نقل المعلومات)
المهارات والشهادات:
- التدريب في الموارد البشرية، الإدارة أو الإدارة
- الخبرة المرغوبة في منصب مشابه
- إجادة أدوات الكمبيوتر
- معرفة بقوانين العمل
- مهارات تنظيمية وسرية
- مهارات جيدة في التعامل مع الآخرين وروح الفريق
- القدرة على إدارة الأولويات
- إجادة اللغة الفرنسية
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
- التدريب في الموارد البشرية أو الإدارة أو الإدارة
- الخبرة المرغوبة في منصب مشابه
- مهارات حاسوبية جيدة
- معرفة بقوانين العمل
- حس التنظيم والسرية
- مهارات جيدة في التعامل مع الآخرين وروح الفريق
- القدرة على إدارة الأولويات
- إجادة اللغة الفرنسية
القطاع المهني للشركة
- الاستشارة
- الاستشارة الادارية
- خدمات استشارية
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- اداري موارد بشرية
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com