وظيفة Human Resources Manager Public Relations في الشارقة
مسؤول العلاقات العامة
Confidential Company
- 2 - 5 سنوات
- دبي , الشارقة - دولة الإمارات العربية المتحدة
إدارة الاتصالات الحكومية، تنسيق أنشطة العلاقات العامة، دعم الإدارة، والحفاظ على الامتثال للوائح الإماراتية؛ يتطلب مهارات تواصل قوية ومعرفة بالأنظمة التنظيمية.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامسؤول العلاقات العامة
Mona Beauty Center- 4 - 8 سنوات
- دبي , الشارقة - دولة الإمارات العربية المتحدة
تطوير خطط الاتصال الاستراتيجية، إدارة العلاقات الإعلامية، وتعزيز التصور العام؛ يتطلب مهارات تحليلية وشهادة في العلاقات العامة.
التقديم السهلعدة شواغر22 اكتوبربرو
REYADAH COMMERCIAL INVESTMENTS L.L.C.SP- 1 - 5 سنوات
- الشارقة - الإمارات العربية المتحدة
تطوير خطط استراتيجية تتماشى مع أهداف الشركة، إجراء تحليل السوق، وامتلاك درجة بكاليوس في إدارة الأعمال أو التسويق.
التقديم السهلصاحب عمل نشط12 نوفمبرموظف علاقات العمليات الإقليمية
Confidential Company
- 5 - 8 سنوات
- دبي , الشارقة , أبو ظبي - دولة الإمارات العربية المتحدة
العمل كحلقة وصل للشؤون الحكومية، وضمان الامتثال ودعم عمليات المتاجر من خلال إدارة العلاقات والإشراف التنظيمي.
التقديم السهل10 نوفمبرمشرف تسويق
Confidential Company
- 10 - 16 سنوات
- الشارقة - الإمارات العربية المتحدة
الإشراف على فريق التسويق، إدارة الحملات الاستراتيجية، الإشراف على التسويق الرقمي وتحسين محركات البحث، ضمان اتساق العلامة التجارية، وإجراء أبحاث السوق لاتخاذ قرارات مستندة إلى ال...
التقديم السهل7 نوفمبرمدير موارد بشرية
Confidential Company
- 10 - 13 سنوات
- الشارقة - الإمارات العربية المتحدة
إدارة التوظيف، علاقات الموظفين، التدريب، الامتثال، الرواتب، وإدارة القوى العاملة مع ضمان توافق استراتيجيات الموارد البشرية مع أهداف العمل.
التقديم السهلصاحب عمل نشط4 نوفمبرموارد بشرية المدرسة
Confidential Company
- 1 - 4 سنوات
- عجمان ، الشارقة - الإمارات العربية المتحدة (UAE)
إدارة دورة حياة الموظف، تطوير سياسات الموارد البشرية، الإشراف على التوظيف، ضمان الامتثال، ودعم نمو الموظفين في بيئة تعليمية.
التقديم السهل3 نوفمبرمسؤول تنفيذي للموارد البشرية
HADAYA AL KHALEEJ ADV GIFTS TR LLC SP- 2 - 3 سنوات
- الشارقة - الإمارات العربية المتحدة
نبحث عن متخصص موارد بشرية نشط لإدارة التوظيف، مشاركة الموظفين، الرواتب، إدارة الأداء، والامتثال مع تعزيز ثقافة عمل إيجابية.
التقديم السهلصاحب عمل نشط7 نوفمبرأخصائي اكتساب المواهب
AL MARWAN GEN. CONT. CO. L.L.C. - SP- 3 - 5 سنوات
- الشارقة - الإمارات العربية المتحدة
إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، واستخدام أنظمة تتبع المتقدمين، ودعم عملية التوجيه مع ضمان الامتثال لقوانين العمل وسياسات التوظيف.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًارئيس قسم اكتساب المواهب
University of Sharjah- 8 - 13 سنوات
- الشارقة - الإمارات العربية المتحدة
قيادة وإدارة دورة اكتساب المواهب، تطوير الاستراتيجيات، تعزيز العلامة التجارية لصاحب العمل، ودفع التميز في التوظيف بما يتماشى مع أهداف الجامعة.
قبل أكثر من 30 يومًاموهبة اقتناء التنفيذي
Confidential Company
- 3 - 6 سنوات
- الشارقة - الإمارات العربية المتحدة
تقييم المرشحين وإدارة عمليات المقابلات وإجراء أبحاث السوق وبناء العلاقات مع استخدام تقنيات البحث المتقدمة في التوظيف.
التقديم السهل5 نوفمبرمجنّد تقنيقي
BIN GHALIB ENGINEERING ENTERPRISES- 5 - 10 سنوات
- الشارقة - الإمارات العربية المتحدة
التعامل الكامل مع عملية التوظيف المحلية/الخارجية من نشر الإعلان، وقائمة المرشحين حتى التثبيت على جدول الرواتب التنسيق مع المعنيين للمقابلات، وإعداد جميع مستندات ISO الخاصة بالتو...
التقديم السهل28 اكتوبرموظف التوظيف
INTERMASS ENG. & CONT. CO. - LLC- 4 - 6 سنوات
- دبي , الشارقة - دولة الإمارات العربية المتحدة
مسؤول عن البحث، والفحص، وتوظيف المرشحين، وإدارة عمليات التوظيف، وضمان الامتثال لمتطلبات الهجرة والموارد البشرية.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًاموظف توظيف - فلبيني
Confidential Company
- 5 - 6 سنوات
- الشارقة - الإمارات العربية المتحدة
تطوير وتنفيذ استراتيجيات توظيف مبتكرة، إدارة عمليات التوظيف، واستخدام رؤى قائمة على البيانات لجذب أفضل المواهب وتعزيز تجربة المرشحين.
التقديم السهلصاحب عمل نشطقبل ساعةصاحب عمل / مجند
Confidential Company
- 3 - 6 سنوات
- الشارقة - الإمارات العربية المتحدة
تقييم المرشحين وإدارة المقابلات وإجراء أبحاث السوق وتطوير العلاقات مع مديري التوظيف لجذب أفضل المواهب.
التقديم السهل6 نوفمبرمسؤول الموارد البشرية
Confidential Company
- 8 - 13 سنوات
- الشارقة - الإمارات العربية المتحدة
تشمل الوظيفة إدارة التوظيف، والمشاركة الموظفية، والامتثال لقوانين الموارد البشرية، وإدارة الرواتب، مما يتطلب معرفة قوية بقوانين العمل وموقف استباقي.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًااحصل على توصيات وظائف مخصصة
التسجيل يمنحك فائدة التقدم إلى مجموعة متنوعة من الوظائف بناء على تفضيلاتك بنقرة واحدة فقط
سجّل مجانا