وظيفة تطوير القيادة في الامارات

• 6 - 10 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

نبحث عن قائد مدفوع بالمبيعات لإدارة أداء المتجر، وتحقيق أهداف المبيعات، وتدريب الفريق، وتعزيز تجربة العملاء في تجارة الأزياء.

• 6 - 10 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

نبحث عن قائد مدفوع بالنتائج لتعزيز أداء المبيعات، وتطوير الفرق، وضمان تجربة عملاء ممتازة أثناء إدارة عمليات المتجر والمخزون.

• 3 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تنسيق أنشطة التوظيف، إدارة وظائف الموارد البشرية، ضمان الامتثال، والحفاظ على دقة البيانات مع امتلاك مهارات تواصل قوية وإجادة في مجموعة Microsoft Office.

• 5 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة برامج التعلم المؤثرة في البيع بالتجزئة، مع التركيز على تجربة العملاء والتميز التشغيلي، يتطلب خلفية ضيافة ومهارات تدريب قوية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

التعاون مع العمليات لتحديد احتياجات التدريب، وتصميم وتقديم البرامج، وتحسين العمليات، وتعزيز ثقافة التعلم والسلامة.

• 8 - 10 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

تطوير وتنفيذ استراتيجيات إدارة المواهب، وتعزيز الفعالية التنظيمية، وتقديم الإرشادات بشأن تخطيط التعاقب ومشاركة الموظفين.

• 8 - 10 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

تطوير وتنفيذ استراتيجيات إدارة المواهب، وتعزيز الفعالية التنظيمية، وتقديم الإرشادات بشأن تخطيط الخلافة ومشاركة الموظفين.

• 6 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ برامج تدريبية مبتكرة، دعم تطوير القيادة، وتعزيز التعلم المستمر مع إشراك أصحاب المصلحة وتقييم الفعالية.

• 5 - 7 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates (UAE)

مسؤول عن إدارة وظائف الموارد البشرية، وضمان الامتثال، والتوظيف، ومشاركة الموظفين، والتدريب، ومعايير الصحة والسلامة.

• 2 - 5 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates (UAE)

تحليل بيانات الموظفين للاتجاهات، تطوير لوحات المعلومات، التعاون في المبادرات البشرية، وضمان سلامة البيانات مع مهارات تحليلية قوية.

• 5 - 10 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

مدير الموارد البشرية سيضمن الامتثال لقوانين العمل، ويشرف على إدارة المواهب، والرواتب، ورفاهية الموظفين أثناء قيادة فريق الموارد البشرية في بيئة ديناميكية.

• 10 - 16 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة تصميم وتقديم برامج التدريب في صناعة السيارات، إدارة تطوير المواهب، وتعزيز الثقافة التنظيمية مع التركيز على القيادة وإدارة الموارد البشرية.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نصح العملاء بشأن العقارات قيد الإنشاء، إجراء أبحاث السوق، وبناء العلاقات مع تحقيق أهداف المبيعات في استشارات العقارات.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة منصة التعلم والتطوير، إجراء التدريب، تطوير المحتوى، تحليل التقارير، والتعاون مع أصحاب المصلحة من أجل إدارة المواهب الفعالة.

• 5 - 8 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

إدارة التوظيف، علاقات الموظفين، إدارة الأداء، والامتثال مع إدارة الفوائد وبرامج التدريب لمنظمة كبيرة.

• 15 - 25 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

يتضمن الدور قيادة الأنشطة التشغيلية في البناء والهندسة، وضمان تسليم المشاريع، والامتثال، والإدارة المالية مع تعزيز ثقافة الأداء العالي.

• 8 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تحديد وتنفيذ استراتيجية التحليلات، تحليل البيانات للحصول على رؤى، قيادة جهود التصور، ضمان حوكمة البيانات، وتوجيه فرق التحليلات.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة استراتيجية إدارة البيانات الرئيسية، فرض حوكمة البيانات، ضمان جودة البيانات، والتفاعل مع أصحاب المصلحة لدفع اتخاذ القرارات المعتمدة على البيانات.

• 4 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

ترجمة احتياجات الأعمال إلى بيانات ومؤشرات الأداء الرئيسية، تحليل الاتجاهات، ضمان جودة البيانات، ودعم القرارات الاستراتيجية بمهارات تحليلية قوية.

• 8 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ أطر حوكمة البيانات، والإشراف على الامتثال لجودة البيانات، وقيادة الفرق مع إشراك أصحاب المصلحة في إدارة البيانات.

• 5 - 10 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

الإشراف على وظائف الموارد البشرية، ضمان الامتثال لقوانين العمل، إدارة المواهب ورفاهية الموظفين، وقيادة فريق الموارد البشرية في بيئة تقديم الطعام الديناميكية.

• 4 - 6 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

تطوير وتنفيذ برامج تدريبية لتعزيز مهارات الموظفين وإنتاجيتهم ومشاركتهم مع ضمان الامتثال للمعايير الصناعية واستخدام الأساليب المبتكرة.

• 15 - 20 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتنفيذ برامج التدريب، إدارة الميزانيات، قيادة فريق، وإجراء مراجعات الأداء، يتطلب خبرة في التدريب والتطوير.

• 1 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء تدريبات مهارات ناعمة جذابة، تقييم الفجوات في المهارات، تقديم ملاحظات، وتطوير ورش عمل؛ يتطلب درجة بكاليوس ومهارات تواصل قوية.

• 1 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء تدريبات مهارات ناعمة جذابة، تقييم الفجوات المهارية، تقديم ملاحظات، وتطوير ورش عمل؛ يتطلب درجة بكاليوس ومهارات تواصل قوية.

• 2 - 4 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

ضمان تعاون الفريق لتقديم خدمة مثلى، إدارة تدريب وأداء الموظفين، الحفاظ على معايير الجودة، وزيادة كفاءة المنظمة.

• 5 - 8 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

مسؤول عن الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية، والتوظيف، والامتثال لقوانين العمل في الإمارات، والمشاركة الموظفية، وإدارة الأداء في بيئة ديناميكية.

• 5 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وإدارة برامج التعلم، تقديم التدريب، تقييم الفعالية، واستخدام الأساليب المعتمدة على البيانات لتحقيق تأثير ملموس في تطوير المواهب.

• 1 - 7 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

الإشراف على عمليات التدبير المنزلي، وضمان معايير النظافة، وتدريب الموظفين، وإدارة طلبات الضيوف، والحفاظ على السلامة والانضباط داخل الفريق.

• 3 - 5 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

تحضير وطهي المأكولات التايلاندية، والحفاظ على جودة الطعام، والمساعدة في تدريب الموظفين، وضمان الالتزام بمعايير السلامة والجودة.