مستشار قانوني مشارك ذو خبرة (الشؤون القانونية) Deloitte

المسؤوليات الرئيسية

الشؤون القانونية (التركيز الأساسي)

• قيادة وإدارة المسائل القانونية المتعلقة بالكيانات بما في ذلك:
• تأسيس الشركات، وإعادة الهيكلة الداخلية، والتصفية، وإعادة التنظيم.
• مسائل هيكلة الكيانات وإعادة هيكلتها، بما في ذلك التغييرات في الملكية، والشركاء، والمديرين، والمديرين، والمفوضين بالتوقيع.
• أنشطة دورة حياة الكيانات المستمرة.

• إعداد ومراجعة وصيانة الوثائق القانونية والحوكمة، بما في ذلك:
• صياغة ومراجعة وإدارة قرارات المجلس، والشركاء، والإدارة (كتابية، دورية وعرضية).
• التوكيلات، وتفويضات المفوضين بالتوقيع وتفويضات السلطات.
• الموافقات القانونية المطلوبة لأغراض المصارف والتنظيمات والعمليات.
• مراجعة وتنفيذ التعديلات على الوثائق الدستورية، بما في ذلك:
• مذكرات التفاهم، والنظام الأساسي، واللوائح، واتفاقيات الشراكة، والوثائق الداخلية للحوكمة.
• التحديثات الناشئة عن تغيير القانون، أو المتطلبات التنظيمية أو إعادة هيكلة الكيان.
• التنسيق لتنفيذ، وتصديق وتقديم الوثائق الدستورية المعدلة مع السلطة المختصة.
• التقديمات القانونية والتنظيمية:
• ضمان الالتزام المستمر للقوانين القانونية والتنظيمية ومتطلبات الحوكمة الداخلية عبر عدة ولايات قضائية في الشرق الأوسط.
• الإشراف على سجلات الكيانات، والتقديمات، وقواعد البيانات القانونية، وضمان الدقة، والاتساق، واستعداد المراجعة.
• التنسيق الوثيق مع المخاطر، والامتثال، وشؤون الشركاء، والقيادة بشأن مسائل الحوكمة على مستوى الشركة.

التنظيم، والترخيص & الامتثال:

• مراقبة التطورات التشريعية والتنظيمية التي تؤثر على الهياكل القانونية وشركات الخدمات المهنية في المنطقة.
• ضمان الالتزام بإطارات حوكمة ديلويت الشرق الأوسط، والسياسات العالمية، ومعايير الامتثال.
• دعم المراجعات الداخلية، والتحقيقات التنظيمية، والمراجعات القانونية.

التعاقد & التأجير (قدرة داعمة):

• صياغة ومراجعة والتفاوض على العقود التجارية، بما في ذلك اتفاقيات الخدمة، والاتفاقيات غير الإفصاحية، واتفاقيات الموردين، والترتيبات الداخلية للشركة.
• تقديم الدعم القانوني بشأن مسائل التأجير (اتفاقيات تأجير المكاتب، والتعديلات، والتجديدات، وإنهاء العقود).
• تحديد المخاطر التعاقدية وضمان التوافق مع الحوكمة القانونية، والامتثال، ومتطلبات إدارة المخاطر.

الدعم القانوني العام:

• العمل بشكل أساسي كمحامٍ في الشؤون القانونية والحوكمة، مع تقديم الدعم العام في المسائل الداخلية للشركة عند الحاجة، بما يتماشى مع احتياجات العمل وأولويات الفريق.
• المساهمة في تطوير النماذج القياسية، وأدلة الشركات، وإطارات الحوكمة.
• دعم المبادرات القانونية على مستوى الشركة التي تهدف إلى تعزيز الكفاءة التشغيلية، والسيطرة على المخاطر، والامتثال التنظيمي.

قدرات القيادة

• يبني فهمه الخاص لهدفنا وقيمنا؛ يستكشف الفرص للتأثير.
• يظهر التزامًا قويًا بالتعلم والتطوير الشخصي؛ يعمل كمسؤول علامة تجارية للمساعدة في جذب أفضل المواهب.
• يفهم التوقعات ويظهر المساءلة الشخصية للحفاظ على الأداء في المسار الصحيح.
• يركز بنشاط على تطوير مهارات الاتصال وبناء العلاقات الفعالة.
• يفهم كيف تساهم أعمالهم اليومية في أولويات الفريق والأعمال.

المؤهلات

• شهادة قانونية (LLB أو ما يعادلها) من جامعة معترف بها.

• حد أدنى 3 سنوات من الخبرة بعد التأهيل مع تركيز قوي على الشؤون القانونية، وأمانة الشركات، ومسائل الحوكمة، ويفضل في بيئة قانونية، أو شركة خدمات قانونية، أو فريق قانوني داخلي.
• خبرة مثبتة في:
• الشؤون القانونية، والحوكمة، وإدارة دورة حياة الكيانات
• إعداد الشركات، وإعادة الهيكلة، والتصفية
• الترخيص التنظيمي والتقديمات القانونية
• صياغة القرارات، والتوكيلات، والوثائق القانونية
• العقود التجارية والتأجير
• الخبرة في بيئة تنظيمية متعددة الولايات القضائية أو الشرق الأوسط مرغوبة بشدة.

• معرفة عميقة بالقانون التجاري، والحوكمة، والامتثال التنظيمي.
• قدرات قوية في الصياغة وإدارة الوثائق.
• مهارات تنظيمية ممتازة مع اهتمام كبير بالتفاصيل.
• القدرة على إدارة مسائل قانونية متعددة عبر الولايات القضائية.
• مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة والتواصل.
• حكم مهني، وتقدير، والتزام بالسرية والأخلاقيات.
• نهج عملي مدفوع بالحلول ضمن بيئة خدمات مهنية سريعة الوتيرة.
• إتقان اللغة العربية والإنجليزية (كتابة وتحدثًا) أمر إلزامي.