مساعد تطوير المنظمات

Swiss Garment Company

صاحب عمل نشط

نشرت في 9 ديسبمر

الخبرة

0 - 2 سنوات

موقع العمل

مصر - مصر

التعليم

بكالوريس في ادارة الاعمال(ادارة)

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

إعداد وصيانة المخططات التنظيمية، ووصف الوظائف، والهياكل الإدارية.

  • صياغة، تنسيق، وتحديث السياسات، وسير العمل، وإجراءات التشغيل القياسية.
  • دعم دورة إدارة الأداء من خلال جمع البيانات، وتجميع النتائج، وإعداد تقارير بسيطة.
  • المساعدة في مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية، وجمع البيانات من مختلف الأقسام، وإنشاء لوحات معلومات أساسية.
  • المساعدة في رسم العمليات، وتوثيق سير العمل، وتحديد فجوات التحسين.
  • المشاركة في مشاريع تطوير المنظمات وإدارة التغيير وتحديث الهياكل.
  • دعم مبادرات مشاركة الموظفين: الاستطلاعات، وتجميع البيانات، والمتابعة، وتتبع الإجراءات.
  • تقديم التنسيق والدعم الإداري لفريق الموارد البشرية / تطوير المنظمات (التوثيق، الجدولة، التواصل).
  • الحفاظ على بيانات وملفات الموارد البشرية / تطوير المنظمات منظمة ودقيقة وسرية.
  • التعلم بنشاط وتطوير مهارات تطوير المنظمات من خلال التدريب والتوجيه أثناء العمل.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.

  • 0-1 سنة من الخبرة في الموارد البشرية / تطوير المنظمات (التدريب أو التدريب الإضافي ميزة).
  • مهارات جيدة في MS Office (خصوصًا Excel).
  • فهم أساسي لوظائف الموارد البشرية، ومفاهيم تطوير المنظمات، ورسم العمليات.
  • اهتمام قوي بالتفاصيل والقدرة على التعامل مع المعلومات السرية.
  • مهارات تواصل جيدة و attitude إيجابي موجه نحو الفريق.
  • استعداد للتعلم والنمو في تطوير المنظمات.

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • مساعد تطوير المنظمات

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com