اخصائي أداره الأداء
Amentum
نشرت في 13 سبتمبر
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
الواجبات:
- مسؤول عن الحفاظ على مكان عمل آمن وضمان أن السلامة هي الأولوية القصوى في مكان العمل.
- الامتثال لجميع متطلبات وجودة الصحة والسلامة والبيئة. توفير المعلومات والمواد لهذه الأقسام حسب الحاجة لضمان الوثائق الكافية والقانونية.
- تقديم المساعدة حسب الحاجة للمحطات لتحسين الأداء والكفاءة.
- ضمان تتبع وتلبية جميع المتطلبات التعاقدية، بما في ذلك CDRLs، بشكل صحيح.
- ضمان الحفاظ على جدول البرنامج واتباعه.
- اتباع السياسات والإجراءات المعمول بها؛ تحديد وتوصية بالتحسينات المحتملة.
- المساعدة في إدارة عملية تقييم الأداء السنوية والأنشطة الدورية.
- تجميع البيانات وتقديمها إلى مدير الأداء للتحليل؛ المساعدة في إعداد التقارير والتحليل.
- تجميع بيانات الموقع وإعداد تسليمات CDRLs لمدير الأداء.
- إجراء تحليل على المقاييس/العمليات الرئيسية، والتوصية بتحسينات العمليات التي تزيد من الكفاءة.
- ضمان توثيق ومتابعة المناقشات المتعلقة بالأداء وفقًا لذلك.
- المساعدة في التواصل بمعايير القياس ومؤشرات الأداء الرئيسية لجميع أعضاء المنظمة.
- مراقبة والتحقق من نزاهة البيانات التي سيتم الإبلاغ عنها ومراجعتها مع الإدارة المحلية قبل التوزيع.
- الحفاظ على تحديث كفاءات الشركة على جميع المستويات وضمان الاستخدام الفعال للكفاءات والسلوكيات المرغوبة.
- البقاء على اطلاع بأحدث قضايا إدارة الأداء، والتدريب والتطوير، وإدارة المهنة.
- المساعدة في مراجعة وتحديث أدوات وتقنيات تقييم الأداء.
- تحديد احتياجات التدريب والمساعدة في إجراء أي تدريب مطلوب المشاركة خلال المكالمات الجماعية.
- أداء واجبات ومشاريع إضافية كما هو مطلوب.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
- مستوى الخبرة المقبولة الدنيا: أربع (4) سنوات خبرة في إدارة الأداء أو دور مشابه.
- إجادة جميع منتجات مجموعة Microsoft Office، بما في ذلك Word و Excel و Power Point و Visio و Access و Project.
- الإلمام بخدمات دعم العمليات والصيانة وفهم عمليات المشروع/البرنامج وبيان العمل.
- تدريب في إدارة المخاطر.
- مهارات إدارية وإدارة على مستوى الخبراء.
- القدرة على العمل بفعالية مع موظفين من جنسيات متعددة.
- المعرفة والمهارات والقدرات:
- معرفة المبادئ والعمليات المعنية في دعم مسؤوليات العقد في منشأة خارجية.
- القدرة على العمل في بيئة سريعة تتطلب التعامل مع مهام متعددة في وقت معين والتكيف بسرعة مع الأولويات والجداول المتغيرة.
- حساسية عبر الثقافات مع منظور دولي.
- مهارات تنظيمية وإدارة وقت ممتازة.
- مهارات الكمبيوتر، وخاصة في Microsoft Word و Excel.
- القدرة على أن تصبح عضوًا نشطًا وفعالًا في فريق.
- القدرة على الابتكار وأن تكون وكيلًا للتغيير.
- مهارات تواصل ممتازة لتسهيل ونشر المعلومات.
- التعليم: دبلوم مدرسة ثانوية أو GED. يُفضل الحصول على درجة لمدة سنتين أو أربع سنوات في الأعمال أو الموارد البشرية أو الإدارة العامة أو مجال ذي صلة، أو خبرة في إدارة قوة عمل صغيرة.
- جواز السفر والرخص والشهادات : كجزء من متطلبات ما قبل الطوارئ، بحلول الوقت الذي يبدأ فيه عملية التأشيرة، يجب أن يمتلك المرشح جواز سفر ساريًا مع بقاء 18 شهرًا على الأقل قبل تاريخ انتهاء الصلاحية مع 8 صفحات فارغة.
- رخصة قيادة سارية.
- تحقق أمني: يجب أن يمتلك بالفعل تصريح أمني صادر عن الحكومة الأمريكية أو ثقة عامة ذات مخاطر معتدلة (MRPT) أو أن يكون قادرًا على الحصول على شهادة MRPT مواتية أو تصريح حكومي أمريكي قبل التوظيف. يجب الحفاظ على الأهلية عند مستوى الشهادة أو التصريح المطلوب طوال مدة العقد.
- مهارات اللغة: مهارات قوية، احترافية، في التواصل الشفهي والكتابي باللغة الإنجليزية.
- الجنسية: يجب أن يكون مؤهلاً للحصول على تصريح الحكومة الأمريكية.
- طبي: إكمال واجتياز الفحوصات الطبية والأسنان كما هو مطلوب من قبل Amentum وعميلنا للنشر في العراق. يجب الحفاظ على المتطلبات البدنية والأسنان طوال مدة النشر.
القطاع المهني للشركة
- الدفاع
- العسكرية
- حكومة
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- اخصائي أداره الأداء
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Amentum
The Performance Management Specialist will be based at one of three Amentum sites in Iraq and serve the Operations and Maintenance Support Services (OMSS) contract in support of the U.S. Department of State. This position will be responsible for the tracking and management of contract performance, utilizing resources to accomplish operational requirements. The Performance Management Specialist will report to the Performance Manager in the management of multiple geographical sites and functions to support critical client mission activities of this contract.
وظائف مماثلة
مدير الموارد البشرية في قطاع النفط والغاز
Reliance HRC
- 10 - 15 سنوات
- أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة