وظيفة Pf

• 1 - 3 سنوات
• تونس - تونس

دعم إطلاق المنتجات والتكاملات، إدارة إعداد المنتجات، التعاون مع التكنولوجيا، وتعزيز تجربة العملاء مع مهارات تحليلية قوية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن موظف امتثال ماهر وضابط تقارير غسل الأموال لضمان الامتثال للوائح مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب وإدارة المخاطر وتقديم التدريب.

• 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة الذكاء التنافسي، واكتساب البيانات، والتوصيات الاستراتيجية أثناء التعاون مع القيادة العليا واستخدام مهارات تحليلية واتصالية قوية.

• 10 - 16 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة الشراء والتنفيذ الكامل لطلبات المعدات، مع ضمان الجودة واللوجستيات وأداء الموردين في تسليم المشروع.

• 2 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة مبادرات التسعير الاستراتيجي، تطوير نماذج التسعير، تحليل البيانات، والتعاون مع الفرق لتعزيز استراتيجيات التسعير وتأثير الأعمال.

• 2 - 4 سنوات
• ابوظبي - الامارات

مصدر طلبات التمويل الشخصي، الحفاظ على العلاقات، إعداد التقارير، ضمان الامتثال، وامتلاك المعرفة بمنتجات المصارف واللوائح.

• 3 - 5 سنوات
• المغرب - المغرب

المؤهلات: Bac+2/3 كحد أدنى ideal في سلسلة التوريد؛ من 2 إلى 3 سنوات من الخبرة في مجال الإمداد و/أو البيئة الصناعية

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف، والتوجيه، والرواتب، ومزايا الموظفين مع ضمان الامتثال لقوانين العمل وتعزيز مشاركة الموظفين.

• 0 - 2 سنوات
• الهند - الهند

نبحث عن خريج أو دراسات عليا في اللغة الإنجليزية مع مهارات قوية في التحدث والكتابة؛ يفضل وجود بكاليوس في التربية. يتم توفير السكن ومزايا صندوق الادخار.

• 2 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل هذه الوظيفة إدارة تجربة العملاء بعد البيع، وتعزيز التبني، والتعاون مع المبيعات لتعزيز رضا العملاء ونمو الإيرادات.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن اكتساب العملاء وإدارة العلاقات وإدارة المحافظ مع ضمان الامتثال والتعاون مع الأقسام الداخلية.

• 3 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن معالجة الرواتب والامتثال وإدارة مزايا الموظفين عبر عدة دول، يتطلب مهارات تحليلية قوية وخبرة في أنظمة إدارة الموارد البشرية.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة تطوير الأعمال وإدارة العملاء والبحث وإنشاء الاقتراحات وتتطلب مهارات تحليلية واتصالية وتسويقية قوية.

• 10 - 15 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة تطوير المحتوى الإبداعي، والعلاقات الإعلامية، وإدارة الفعاليات، والتواصل الداخلي، مما يتطلب مهارات قوية في التنسيق والتواصل.

• 4 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نحن نبحث عن محترف موارد بشرية ذو خبرة للتعامل مع وظائف الموارد البشرية من البداية إلى النهاية، بما في ذلك التوظيف، تنسيق الرواتب، مشاركة الموظفين، والامتثال. يجب أن يكون المرشح ...

• 7 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة استقطاب المستثمرين والاستشارات، إدارة أهداف المبيعات، الإشراف على أداء الفريق، وتقييم مشاريع العقارات مع خبرة قوية في النمذجة المالية.

• 4 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تنفيذ استراتيجيات إدارة المشاريع، والإشراف على الميزانيات، وبناء العلاقات مع ضمان الامتثال والتحسين المستمر في العمليات الدولية.

• 6 - 9 سنوات
• الأردن - الأردن

مهندس تصميم مسؤول عن تطوير بدائل التصميم، تقديم العروض للعملاء، التنسيق مع المهندسين، وضمان تحقيق نية التصميم للمشروع.

• 6 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة تطوير بدائل التصميم، والتواصل مع العملاء، والتنسيق مع المهندسين، وضمان تحقيق نية التصميم للمشروع ضمن الميزانية.

• 2 - 4 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة التحالف لمشروع PPP كبير، إدارة أصحاب المصلحة، التفاوض على المعاملات، وضمان تقديم عطاءات عالية الجودة مع خبرة قوية في تمويل المشاريع.

• 4 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن إدارة عمليات الرواتب، وضمان دقة البيانات، والامتثال، ورضا الموظفين مع دعم مبادرات وتحسينات الموارد البشرية.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة معالجة الرواتب لموظفي البناء، مع ضمان الدقة والامتثال والصرف في الوقت المناسب، مع إدارة المزايا وحل الاستفسارات.

• 1 - 2 سنوات
• الجيزة - مصر

ضمان حسابات الرواتب بدقة، تنفيذ الامتثال لقوانين الضرائب، واستخدام برامج الرواتب؛ يتطلب معرفة بممارسات الموارد البشرية وميكروسوفت إكسل.

• 3 - 5 سنوات
• الدوحة - قطر

إجراء معالجة الرواتب، وضمان الامتثال لقوانين العمل القطرية، والحفاظ على دقة بيانات الموظفين مع دعم التدقيق والرد على الاستفسارات.

• 2 - 4 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة معالجة الرواتب من البداية إلى النهاية باستخدام وحدات SAP HR والرواتب، مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات العربية المتحدة والحفاظ على بيانات الموظفين.

• 2 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

مطلوب مرشح دقيق لت处理 الرواتب، والتوجيه، وإدارة سجلات الموظفين، مع مهارات تواصل قوية ومعرفة بقوانين العمل.