أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
بصفتك استشاري تقني وظيفي رئيسي في Oracle EBS HRMS في Oracle CSS، سوف:
- تقييم وتحليل احتياجات العملاء في مجال الموارد البشرية والرواتب لضمان أن حلول Oracle EBS HRMS تلبي أهدافهم.
- مساعدة العملاء في تحسين EBS HRMS ورحلة السحابة، بما في ذلك التكامل مع Fusion HCM إذا لزم الأمر.
- ضمان الاستفادة من تقنيات Oracle وأفضل الممارسات لحلول HRMS.
- الخدمة كـ سلطة تسليم حلول Oracle، توجيه العملاء لاتخاذ قرارات مستنيرة بشأن النطاق، والجودة، والفعالية من حيث التكلفة، وإمكانية إعادة الاستخدام.
- تقديم إرشادات تقنية ووظيفية حول Oracle EBS HRMS وحلول Oracle ذات الصلة للعملاء والفرق الداخلية لضمان التسليم الناجح.
- دعم الحلول عبر الأنظمة المحلية، السحابة، أو الإعدادات الهجينة، خاصة لعمليات الموارد البشرية والرواتب.
- ضمان انتقال سلس من التنفيذ إلى العمليات، مع التأكد من أن حل HRMS يلبي جميع متطلبات العملاء.
- الحفاظ على حلول Oracle EBS HRMS لضمان التوافق المستمر مع احتياجات العمل، عبر المنصات التي تعمل عليها التطبيقات، والبرامج الوسيطة، وقاعدة البيانات، وأحمال البنية التحتية.
- العمل عن كثب مع مديري الحسابات الفنية لضمان أن جميع مسارات العمل مدارة تقنيًا بشكل جيد.
- العمل كـ جهة اتصال رئيسية لفرص ما قبل البيع، وتحديد وتعزيز منتجات وخدمات Oracle لدعم نمو الأعمال.
- قيادة والمساهمة في برامج ومبادرات HRMS الاستراتيجية، helping customers maximize the value of Oracle solutions.
مساعدة العملاء على زيادة قيمة Oracle EBS HRMS، من خلال تقديم حلول قوية وفعالة ومستدامة تتماشى مع الأهداف التجارية.
بالنسبة لهذه الوظيفة، نحن نبحث عن محترف مبدع ومبتكر ومحفز بعقلية مفتوحة ومرنة سيعمل عن كثب مع العميل لضمان التوافق بين تغيير الأعمال، وهندسة تكنولوجيا المعلومات، والحلول التقنية، وموارد الأعمال، والعمليات.
كجزء لا يتجزأ من منظمة عالمية، سيعمل Principal FIN ضمن بيئة دولية مع زملاء من جميع أنحاء العالم، وسيساهم في المبادرات المدفوعة بالتكنولوجيا العالمية أو برامج الابتكار لتحسين الخدمة المستمرة.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
ما نبحث عنه
- 10+ سنوات من الخبرة المهنية ذات الصلة. يفضل درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو نظم المعلومات أو هندسة البرمجيات أو مجال ذي صلة.
- خبرة قوية في تنفيذ Oracle E-Business Suite (EBS) HRMS، مع ما لا يقل عن 3 دورات كاملة من التنفيذ الناجح.
- يجب أن يكون لديك خبرة قوية في استشاري وظيفي EBS HRMS في الموارد البشرية، الرواتب، OTL، إدارة الغيابات، إدارة المواهب، التعلم، التعويضات، المزايا، ORC.
- خبرة قوية في تحميل البيانات/الهجرة (FBDI، ADFdi، محمل دفعات الرواتب، محمل بيانات الموارد البشرية، الواجهات، جداول البيانات، خدمات الويب).
- إظهار فهم جيد لـ تصحيح EBS HRMS، التحديثات، وأفضل الممارسات لتبني الميزات، والاختبار، وإدارة التغيير.
- معرفة قوية في الأدوار، المسؤوليات، والأمان داخل EBS HRMS.
- خبرة مثبتة في تقارير Oracle، OTBI، لوحات القيادة، محمّلات البيانات، الاستخراج، الصيغ السريعة، معالجة الأخطاء، خدمات SOAP، BPM، التخصيص، صناديق الرمل، ومؤلف الصفحات.
- تصميم وتطوير تخصيصات ودمج باستخدام ADF، PL/SQL، OIC (Oracle Integration Cloud) أو حلول PaaS الأخرى، لربط EBS HRMS بتطبيقات Oracle الأخرى.
القطاع المهني للشركة
- تكنولوجيا المعلومات - خدمات البرمجيات
المجال الوظيفي / القسم
- سوفت وير تقنية المعلومات
الكلمات الرئيسية
- استشاري EBS HRMS / HCM رئيسي
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Oracle
As a world leader in cloud solutions, Oracle uses tomorrow s technology to tackle today s challenges. We ve partnered with industry-leaders in almost every sector and continue to thrive after 40+ years of change by operating with integrity. We know that true innovation starts when everyone is empowered to contribute. That s why we re committed to growing an inclusive workforce that promotes opportunities for all.
https://eeho.fa.us2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/sites/CX/job/315918