منتج أحداث أول

Fever

يا هذا الذي هناك!

نحن نعيد Fever ، المنصة التقنية الرائدة في العالم للثقافة والترفيه الحي ،

مهمتنا؟ لإضفاء الطابع الديمقراطي على الوصول إلى الثقافة والترفيه. من خلال تقنيتنا المتطورة ونهجنا القائم على البيانات ، نقوم بإحداث ثورة في الطريقة التي يتفاعل بها الناس مع الترفيه الحي.

في كل شهر، تلهم منصتنا أكثر من 300 مليون شخص في +40 دولة (وما زالت في ازدياد) لاكتشاف تجارب لا تنسى مع تمكين منشئي الأحداث ببياناتنا وتقنياتنا، ومساعدتهم على توسيع نطاق فعالياتهم وابتكارها وتعزيزها للوصول إلى جماهير جديدة.

نتائجنا؟ لقد تعاونا مع كبار قادة الصناعة مثل Netflix و F.C. Barcelona و Primavera Sound ، وقدمنا تجارب دولية حائزة على جوائز ، ومدعومون من قبل العديد من كبار المستثمرين العالميين! مثير للإعجاب ، أليس كذلك؟

لتحقيق مهمتنا ، نحن نبحث عن مربي الحانات بعقلية عملية حريصين على المساعدة في تشكيل مستقبل الترفيه!

هل أنت مستعد لتكون جزءا من التجربة؟

الآن ، دعنا نناقش هذا الدور وما ستفعله للمساعدة في تحقيق مهمة Fever.

كجزء من فريق Fever Originals ، ستستخدم البيانات والرؤى لإنشاء أحداث وتجارب فريدة من نوعها تتيح للأشخاص الاستمتاع بلحظات لا تنسى.

حول الدور

نحن نبحث عن منتج أول للأحداث ذو خبرة وعاطفة وتفكير نقدي لن يقود إنتاج أكبر تجاربنا وأكثرها إثارة فحسب ، بل سيضمن أيضا تقديم تجارب عالية الجودة.

يتطلب هذا الدور المرونة والإبداع والاهتمام بالتفاصيل والقدرة على الوفاء بالمواعيد النهائية مع الحفاظ على حدود الميزانية. يتمتع المرشح المثالي بسجل حافل في إنتاج الأحداث الحية و / أو مناطق الجذب الدائمة و / أو التجارب الغامرة. لدعم تطوير الأحداث الجديدة ، سيقوم المنتج الأول بالبحث وتنفيذ تنسيقات الإنتاج والتقنيات والحلول الجديدة التي يمكن أن تعزز تجارب Fever ، فضلا عن لعب دور محوري في تشكيل استراتيجية الحدث الخاصة بنا.

يجب أن يكون المرشحون متحمسين لتحقيق النتائج وإنتاج تجارب ممتعة ومسلية لجميع مناحي الجمهور. مهارات الاتصال القوية ضرورية للنجاح في هذا الدور. سيكون المرشح المناسب مبتدئا ذاتيا ولديه مهارات قوية في التعامل مع الآخرين وإدارة المشاريع.

من المتوقع أن يكون الموظفون في المكتب من الاثنين إلى الخميس مع إمكانية العمل من المنزل أيام الجمعة.

أنت سوف:

• إدارة جميع جوانب إنتاج الأحداث / المشاريع ، بما في ذلك التخطيط اللوجستي قبل الإنتاج ، واختيار البائعين ، والتوظيف ، والتنفيذ في الموقع ، بالإضافة إلى اختتام ما بعد الحدث
• تطوير وتنفيذ استراتيجية شاملة للفعاليات تتماشى مع الأهداف والقيم التنظيمية.
• التعاون مع الإدارة العليا لتحديد أهداف الحدث / المشروع ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs).
• إدارة عمليات الإنتاج المتعددة والمساعدة في توسيع نطاق عناوين IP الأصلية المختلفة من Fever مقابل أهداف الفريق
• المشاركة في اجتماعات العصف الذهني للإنتاج والمساهمة في التفكير الإبداعي ، لا سيما تمثيل منظور على أرض الواقع
• تطوير وإدارة ميزانيات إنتاج الفعاليات ، وتحسين الموارد لتحقيق الأهداف الاستراتيجية ، وتحديد فرص توليد الدخل وتدابير توفير التكاليف
• قم بإنشاء الجداول الزمنية للإنتاج وتأكد من التزام الفرق بالجدول الزمني
• تقييم المشاريع الإقليمية وتعيينها داخل الفريق أو لمستقلين حسب الحاجة
• دعم الفريق لإدارة الأولويات والإشراف على التقدم نحو التسليمات وإيجاد حلول للمواقف المعقدة ،
• التواصل والتعاون مع الفرق والإدارات وأصحاب المصلحة الداخلية متعددة الوظائف لدفع مواءمة وتنفيذ مخرجات الأحداث
• الحفاظ على دليل محدث للعاملين لحسابهم الخاص ومقدمي الخدمات وشبكة شخصية نشطة من جهات الاتصال داخل الصناعة ، والبحث عن بائعين وتقنيات وخبرات جديدة
• البحث عن المكان والحجز
• تأمين تصاريح الفعاليات المناسبة وتلبية متطلبات التأمين
• التعامل مع الواجبات الإدارية بما في ذلك تقارير المصروفات والفواتير والعمل مع الإدارة القانونية على العقود
• قد تكون هناك حاجة إلى السفر والعمل المحلي والدولي عبر المناطق الزمنية
  
  

المؤهلات

لديك سجل حافل من الأحداث التي تم إنتاجها بنجاح مع تحليل البيانات القوي ومهارات الاتصال الشفوي والكتابي. أنت تزدهر في بيئة سريعة الخطى وتفخر بعقليتك المرنة والمفصلة والتحليلية.

يتطلب الدور مزيجا من تطوير الأعمال والخبرة التشغيلية. يجب أن يكون المرشحون شغوفين بصناعة الترفيه / الأحداث. يجب أن تكون مرتاحا لتقديم النتائج في بيئة غامضة ، وأن تكون موجها بشكل استثنائي نحو التفاصيل أثناء النظر حول الزوايا ، والتفكير بشكل أكبر في كيفية إنشاء تجربة مقنعة.

• 5+ سنوات من الخبرة في صناعة إنتاج الأحداث
• 1-2 سنوات من الخبرة في إدارة الأفراد
• الطلاقة المهنية في اللغة الإنجليزية. العربية أو الفرنسية أو التركية ميزة إضافية.
• القدرة على إدارة مشاريع متعددة في أي وقت وتجميع جوانب متعددة من الحدث بطريقة منظمة وفعالة
• امتلاك عقلية مبتكرة لتحديد الحلول المتطورة في مجال الإنتاج
• خبرة مثبتة في مفاوضات البائعين وإدارة الميزانيات التفصيلية
• لديك شبكة قوية من البائعين والأماكن
• فهم متطلبات الإنتاج الفنية
• المعرفة الأساسية بعمليات التصنيع والإلمام بعمليات التصاريح
• القدرة على إدارة الفرق وتقديم التوجيه للفريق.
• ستركز على الحلول، وتحدد مجالات المشاكل ثم تنشئ خططا للعثور على حلول
• لديهم مهارات اتصال قوية وسجل حافل في بناء علاقات عمل إيجابية
• فضولي وحريص على دفع الحدود وتجربة مفاهيم جديدة
• القدرة على التواصل مع الشركاء والعلامات التجارية والوكالات والمواهب بشأن الجهود المبذولة
• القدرة على التفكير بشكل استراتيجي عند مواجهة موجز شراكة الأحداث أو مع البيانات الخاصة بنا حول الأحداث التي تعمل
• متعاونة ومستعدة في اتساخ الأيدي
  
  

يمكنك أن تتوقع الانضمام إلى مجموعة من لاعبي الفريق المتنوعين الذين يعملون بجد ، حيث يكون الشخص الذي يناسب الثقافة هو شخص على استعداد للبقاء متواضعا والتعلم ويمكنه العمل برشاقة. نرحب بالطلبات ذات الخلفيات غير العادية مع توقع أن يكون مقدم الطلب قد اكتسب مهارات صعبة أو ناعمة ونضجا طوال تجاربه.