مساعد أمان ميداني أول
International Organization for Migration
نشرت في 19 مايو
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
تحت الإشراف المباشر لرئيس البعثة (COM) وبتنسيق مع ضابط الأمن الإقليمي (RSO) المقيم في المكتب الإقليمي في القاهرة، سيكون مساعد الأمان الميداني الأول مسؤولاً عن تقديم الدعم المتخصص لجميع الجوانب المتعلقة بالأمان في العمليات الميدانية. سيساعد مساعد الأمان الميداني الأول المشرف المباشر في إنشاء والحفاظ على مستوى مناسب من الوعي الأمني في تونس.
-
إنشاء والحفاظ على علاقات عمل فعالة مع مكتب إدارة السلامة والأمن التابع للأمم المتحدة (UNDSS) في البلاد، ووكالات الحكومة المضيفة، والسلطات المحلية المسؤولة عن الأمن، من أجل الحصول على معلومات أمنية محدثة تفيد تونس.
-
مساعدة رئيس البعثة في جمع وتحديث ونقل المعلومات المتعلقة بالوضع الأمني في تونس. القيام بجمع والتحقق المناسب من المعلومات الأمنية التي قد تكون مطلوبة لتحليل الوضع بشكل صحيح.
-
القيام بدور نشط في تطوير وتنفيذ خطط الأمن الخاصة بمكتب IOM في البلد بما في ذلك خطط الطوارئ والاستجابة للطوارئ، وإجراءات التشغيل القياسية (SOPs)، بما في ذلك تقديم مدخلات تتعلق بالأمن في خطة استمرارية العمل (BCP).
-
القيام بدور نشط في إدارة مخاطر الأمن (SRM) ومراقبة تنفيذ تدابير الأمن كما هو موصى به في عملية إدارة مخاطر الأمن (SRM) لمنطقة العمليات، بتنسيق وثيق مع رئيس البعثة وإدارة السلامة والأمن التابعة للأمم المتحدة (UNDSS).
-
إجراء تقييمات أمنية وتقديم نصائح حول تدابير الأمان السكنية (RSM) لموظفي IOM، وكذلك حول أحدث الاتجاهات والتهديدات لسلامة وأمان الموظفين.
-
دعم الإدارة الفعالة لنظام الحراس في مكتب البلد، من خلال الحفاظ على قوائم الموظفين المحدثة، بما في ذلك قوائم نداء، وضمان التشغيل العام لأنظمة الاتصالات، وخاصة SCAAN. المساعدة في ضمان نشر جميع المعلومات الأمنية ذات الصلة في الوقت المناسب لموظفي IOM.
-
مراقبة الحوادث الأمنية التي تؤثر على موظفي IOM، والمباني، والأصول، والأنشطة التشغيلية في تونس. يشمل ذلك إعداد تقارير أمنية مثل تقارير الحوادث الأمنية والتقارير الأسبوعية.
-
بتنسيق مع رئيس البعثة تقديم إحاطات أمنية لموظفي IOM الذين تم نشرهم للسفر داخل تونس وتنسيق جميع متطلبات الأمن للسفر لمكتب البلد المتعلقة بجميع عمليات IOM، بما في ذلك تقييمات شبكات النقل البري والجوي والنهر، والإجلاءات الطبية وسفر الموظفين الدوليين داخل ومن/إلى تونس.
-
الحفاظ على نظام ملفات منظم للمراسلات السرية، وملفات/وثائق الأمن. يشمل ذلك الحفاظ على قاعدة بيانات تحتوي على تفاصيل الاتصال بمكتب UNDSS في البلد وسلطات الأمن في الدولة المضيفة.
-
بتنسيق مع رئيس البعثة، تنفيذ تدابير الأمن الخاصة بـ IOM تونس، والتحقق من أن إجراءات التحكم في الوصول فعالة، واقتراح أي تحسينات ضرورية.
-
تقديم المساعدة في إجراء ومتابعة التحقيقات والحوادث التي تؤثر على موظفي IOM والمباني والأصول.
-
الرد على استفسارات الموظفين بشأن القضايا الأمنية وتقديم نصائح تتعلق بالأمن حسب الحاجة.
-
مراقبة الأمان البدني لمكاتب IOM [البلد] والتقارير عن النواقص. الإشراف على قوة الحراس وفقًا للسياسات ذات الصلة في UNSMS.
-
الحفاظ على الاتصال مع الشركات التجارية المستخدمة لمكاتب الأمم المتحدة الأمنية والمساكن لتسهيل الاستخدام الفعال والكفء لقوة الحراس.
-
أداء مهام أخرى قد يتم تعيينها.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
التعليم
- لنسخ - لصق من وصف الوظيفة
- لنسخ - لصق من وصف الوظيفة
تعتبر الجامعات المعتمدة هي تلك المدرجة في قاعدة بيانات اليونسكو العالمية للتعليم العالي.
الخبرة
-
حصول على درجة جامعية في الأمن، العلوم الاجتماعية، الدراسات الدولية، الاتصالات أو مجال ذي صلة من مؤسسة أكاديمية معتمدة، مع خمس سنوات من الخبرة المهنية ذات الصلة؛
-
الحصول على شهادة الثانوية العامة من مؤسسة أكاديمية معتمدة، مع سبع سنوات من الخبرة المهنية ذات الصلة.
المهارات
-
خبرة مهنية ذات صلة في القطاع الإنساني أو العام أو الخاص أو الشركات مرغوبة؛
-
الخبرة في مجالات مثل برامج الأمن، تقييمات المخاطر، أو التحليل مرغوبة؛
-
الخبرة في إدارة مخاطر الأمن التشغيلية، التحقيقات أو الأمان البدني مرغوبة، و;
شهادة UNDSS لأي من ما يلي: برنامج شهادة الأمان (SCP)، ممارسة وتحليل الأمان (SAPP)، مساعد أمان ميداني مرغوب.
اللغات
يتطلب من جميع أعضاء موظفي IOM في جميع الفئات أن يكونوا طلقاء في واحدة من اللغات الرسمية لـ IOM (الإنجليزية، الفرنسية، الإسبانية).
بالنسبة لهذه الوظيفة، الطلاقة في الإنجليزية والفرنسية والعربية
سيتم تقييم كفاءة اللغة (اللغات) المطلوبة بشكل محدد خلال عملية الاختيار، والتي قد تشمل تقييمات كتابية و/أو شفهية.
الكفاءات المطلوبة
يمكن العثور على إطار الكفاءات الخاص بـ IOM على هذا الرابط. سيتم تقييم الكفاءات خلال عملية الاختيار.
القيم - يجب على جميع أعضاء موظفي IOM الالتزام بهذه القيم الخمس:
- الاندماج والاحترام للتنوع: يحترم ويعزز الفروق الفردية والثقافية. يشجع التنوع والاندماج.
- النزاهة والشفافية: يحافظ على معايير أخلاقية عالية ويتصرف بطريقة تتماشى مع المبادئ/القواعد التنظيمية ومعايير السلوك.
- الاحترافية: يظهر القدرة على العمل بطريقة هادئة، كفؤة ومتفانية ويمارس الحكم الدقيق في مواجهة التحديات اليومية.
- الشجاعة: يظهر الاستعداد لتبني موقف بشأن القضايا المهمة.
- التعاطف: يظهر التعاطف تجاه الآخرين، ويجعل الناس يشعرون بالأمان والاحترام والمعاملة العادلة.
الكفاءات الأساسية مؤشرات سلوكية المستوى 2
- العمل الجماعي: يطور ويعزز التعاون الفعال داخل الوحدات وعبرها لتحقيق الأهداف المشتركة وتحقيق النتائج المثلى.
- تحقيق النتائج: ينتج ويقدم نتائج ذات جودة بطريقة موجهة للخدمة وفي الوقت المناسب. يكون موجهًا للعمل ومتفانيًا لتحقيق النتائج المتفق عليها.
القطاع المهني للشركة
- الدفاع
- العسكرية
- حكومة
المجال الوظيفي / القسم
- ادارة
الكلمات الرئيسية
- مساعد أمان ميداني أول
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
International Organization for Migration
Established in 1951, IOM is a Related Organization of the United Nations, and as the leading UN agency in the field of migration, works closely with governmental, intergovernmental and non-governmental partners. IOM is dedicated to promoting humane and orderly migration for the benefit of all. It does so by providing services and advice to governments and migrants.br> br>IOM is committed to ensuring a workplace where all employees can thrive professionally, while working towards harnessing the full potential of migration. Read more about IOM's workplace culture at IOM workplace culture | International Organization for Migration
https://fa-evlj-saasfaprod1.fa.ocs.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/sites/CX/job/20970
وظائف مماثلة
محترف مشروع أول
BAE Systems
- 5 - 7 سنوات
- الدوحة - قطر
مدير الأمن والبروتوكول - إدارة الخدمات الوقائية
Sheikh Shakhbout Medical City
- 5 - 7 سنوات
- ابوظبي - الامارات
مدير كبير - الأمن
EMIRATES GLOBAL ALUMINIUM (EGA)
- 4 - 6 سنوات
- أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة
مدير الأمن
RAK Properties PJSC
- 5 - 8 سنوات
- رأس الخيمة - الإمارات العربية المتحدة
اختصاصي أول - التكنولوجيا والمعدات
General Civil Aviation Authority (GCAA)
- 5 - 7 سنوات
- ابوظبي - الامارات