وظيفة كبار شركاء الأعمال في الموارد البشرية

• 5 - 7 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة دعم مجموعات العملاء من الموظفين بالساعة في العمليات وتتطلب درجة بكاليوس وخبرة قيادية في قطاعات متنوعة.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

شريك الموارد البشرية المبتدئ مسؤول عن دعم عمليات الموارد البشرية المختلفة، بما في ذلك اكتساب المواهب، والانخراط، والتعلم والتطوير، وإعداد الميزانية، والتقارير، والامتثال لإدارة ...

• 3 - 8 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

The Junior HRBP plays a vital role in supporting various HR processes including talent acquisition, engagement, learning & development, budgeting, and reporting. The role involv...

• 6 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل الوظيفة إدارة الأداء، مهام الموارد البشرية العامة، اكتساب المواهب، ومشاركة الموظفين، وتتطلب مهارات إنجليزية قوية وخبرة في الموارد البشرية.

• 5 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة الدعم الاستراتيجي للموارد البشرية، إدارة التوظيف، الامتثال للسعودة، علاقات الموظفين، وإدارة الأداء ضمن وحدات الأعمال المتعددة.

• 2 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

المساعدة في مجموعة متنوعة من أنشطة الموارد البشرية، دعم المهام الإدارية، وإظهار مهارات التواصل باللغة العربية والإنجليزية مع الحصول على درجة البكالوريوس.

• 7 - 12 سنوات
• القاهرة - مصر

دعم استراتيجيات الموارد البشرية، تعزيز إدارة الأداء، ضمان الامتثال لقوانين العمل، وتعزيز ثقافة عالية الأداء في بيئة سريعة الوتيرة.

• 4 - 7 سنوات
• مصر - مصر

تشمل الوظيفة دعم الموارد البشرية الاستراتيجي، وتعزيز مشاركة الموظفين، وإدارة الأداء، والامتثال لقوانين العمل، مما يتطلب مهارات تواصل وتحليل قوية.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة دعم عمليات الموارد البشرية مثل اكتساب المواهب، علاقات الموظفين، والامتثال، مما يتطلب مهارات تواصل وتنظيم قوية.

• 0 - 2 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

ملخص الوظيفة يدعم موظف شريك أعمال الموارد البشرية (دوام جزئي) مدير شريك أعمال الموارد البشرية في تقديم خدمات الموارد البشرية والمبادرات عبر الأعمال. يعمل هذا الدور كنقطة تنسيق ر...

• 2 - 8 سنوات
• الرياض, الدمام/الخبر/المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

نبحث عن شريك محلي في السعودية لتطوير الأعمال ودعم التوظيف، مع التركيز على التوظيف والتعاون مع العملاء على أساس العمولة.

• 5 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

يعمل HRBP كقائد موارد بشرية هجين مسؤول عن كل من الشراكة الاستراتيجية مع الأعمال وملكية العمليات التشغيلية للموارد البشرية بالكامل. تدعم هذه الدور قادة الأعمال في تعزيز الفعالية ...

• 5 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

نحن نبحث عن شريك أعمال موارد بشرية ذو دافع عالي وخبرة للانضمام إلى فريقنا الديناميكي. في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عن الشراكة مع قادة الأعمال لتطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد ال...

• 2 - 4 سنوات
• الجيزة - مصر

لدعم خطوط الأعمال (LOB) المحددة من خلال تنفيذ ومعالجة خدمات وأنظمة الموارد البشرية المختلفة ويعمل كنقطة اتصال الموارد البشرية لمديري خطوط الأعمال والموظفين حول سياسات وإجراءات ا...

• 8 - 10 سنوات
• ابوظبي - الامارات

الدور الشراكة مع قادة الأعمال لمواءمة استراتيجيات الموارد البشرية مع الأهداف التجارية تقديم إرشادات خبراء حول تصميم المنظمات، تخطيط القوى العاملة، وإدارة المواهب قيادة ودعم إدار...

• 1 - 5 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

شريك الأعمال للموارد البشرية (الإماراتية) سيعمل كحلقة وصل استراتيجية عبر فرع الإمارات، دافعًا تنفيذ فعّال لمبادرات وبرامج الموارد البشرية بما يتماشى مع أهداف البنك. من خلال العم...

• 2 - 6 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة إدارة الموردين، والإشراف على دورة حياة العقود، وعمليات الشراء، وإعداد الميزانية، والتعاون مع أصحاب المصلحة، وتتطلب خبرة في أنظمة تخطيط موارد المؤسسات والتفاوض.

• 5 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

دعم قادة العمليات في مشاركة الموظفين وتطوير المواهب، مع الاستفادة من خبرة الموارد البشرية في بيئة سريعة الوتيرة وموجهة نحو العملاء.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة عمليات التوظيف ودعم الموارد البشرية للأسواق الدولية، مع ضمان الامتثال لقوانين العمل وتعزيز تطوير المواهب وثقافة شاملة.

• 5 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل الوظيفة التوظيف، مشاركة الموظفين، إدارة الأداء، ومسؤوليات الموارد البشرية العامة، مما يتطلب مهارات تواصل وتحليل قوية.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة مسؤوليات شريك الأعمال في الموارد البشرية، وتتطلب معرفة بقوانين العمل المحلية وخبرة في البيئات السريعة، وإدارة المشاريع.

• 1 - 6 سنوات
• تونس - تونس

يدعم استراتيجية الموظفين، وينسق مواضيع الموارد البشرية، ويدير المواهب، ويتطلب درجة جامعية في الإدارة أو الموارد البشرية مع مهارات تواصل قوية.

• 1 - 6 سنوات
• Tunisia - Tunisia

قيادة خدمات إدارة الأفراد، إدارة دورة حياة الموظف، تنفيذ تقييمات الأداء، وضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية وجودة البيانات.

• 5 - 10 سنوات
• مصر - مصر

التعاون مع القادة لتنفيذ استراتيجيات الموظفين، وإدارة المبادرات المتعلقة بالموارد البشرية، ودعم تخطيط القوى العاملة، مع ضرورة وجود مهارات تحليلية قوية وخبرة في الموارد البشرية.

• 5 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة إدارة الموارد البشرية والتقارير ودورة حياة الموظف ودعم التوظيف مع ضمان دقة البيانات وتنسيق المشاريع لتحقيق التميز التشغيلي.

• 5 - 10 سنوات
• بيروت، لبنان

التعاون مع القيادة لمواءمة استراتيجية الموارد البشرية مع أهداف العمل، ودعم اكتساب المواهب، وإدارة علاقات الموظفين في بيئة وكالة إعلامية.

• 1 - 3 سنوات
• تونس - تونس

- يدعم كشريك الأعمال للموارد البشرية مجموعة معينة من الممثلين داخل دولة أو موقع - يدعم القادة في تصميم استراتيجية الموظفين لمنطقة مسؤوليتهم المعنية - يعمل كشريك الأعمال للموارد ...

• 12 - 17 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

يلعب مدير شريك التمويل التنموي دورًا حاسمًا في دعم تحقيق الأهداف التشغيلية والاستراتيجية للمنظمة من خلال تقديم القيادة المالية، ورؤى الأعمال، ودعم القرار للوحدات التجارية والمحا...

• 1 - 3 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

كجزء من فريق اكتساب المواهب لدينا، ستساعد في جذب وتوظيف المواهب عبر مجموعة متنوعة من الوظائف داخل GIH. ستتعاون مع مديري التوظيف، وزملاء الموارد البشرية، والمرشحين لتحقيق نتائج ت...

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

ستدعم عملية التوظيف بشكل أساسي في الرياض، بينما ستتعاون أيضًا في الشواغر في كينيا وأسواق دولية أخرى. ستعمل في بيئة سريعة التطور حيث قد تتغير الأولويات، وحيث تعتبر المسؤولية والم...