مهندس ميكانيكي أول

Atkins Realis Group

نحن أتكنس راليس، منظمة خدمات هندسية ونووية عالمية المستوى. نحن نربط الناس والبيانات والتكنولوجيا لتحويل البنية التحتية وأنظمة الطاقة في العالم. معًا، مع شركائنا في الصناعة وعملائنا، وفريقنا العالمي من المستشارين والمصممين والمهندسين ومديري المشاريع، يمكننا تغيير العالم. تم إنشاؤنا من خلال دمج منظمات قائمة منذ عام 1911، نحن شركة خدمات مهنية رائدة عالميًا مكرسة للهندسة من أجل مستقبل أفضل لكوكبنا وشعبه. نحن نوفر القدرات العالمية محليًا لعملائنا ونقدم خدمات فريدة من نوعها عبر دورة حياة الأصل بالكامل بما في ذلك الاستشارات، وخدمات البيئة، والشبكات الذكية، والأمن السيبراني، والتصميم والهندسة، والتوريد، وإدارة المشاريع والبناء، والعمليات والصيانة، وإيقاف التشغيل ورأس المال. يتم تقديم نطاق وعمق قدراتنا للعملاء في القطاعات الاستراتيجية الرئيسية.

الأخبار والمعلومات متاحة على www.atkinsrealis.com أو تابعونا على لينكد إن.

تفتخر فرقنا بتقديم بعض من أكثر المشاريع شهرة في العالم. يقود هذا النجاح أفرادنا الموهوبون، الذين تميز وجهات نظرهم المتنوعة وخبراتهم ومعارفهم. انضم إلينا وستكون جزءًا من بيئتنا التعاونية حقًا، حيث يتم دعم الجميع للاستفادة القصوى من مواهبهم وخبراتهم.

عندما يتعلق الأمر بتوازن العمل والحياة، تعتبر أتكنس راليس مكانًا رائعًا. لذا، دعونا نناقش كيف يمكن لسياسات العمل المرنة والبعيدة أن تدعم أولوياتك. نحن متحمسون لعملنا بينما نقدر بعضنا البعض بالتساوي. لذا، اسألنا عن بعض وعودنا الأخيرة من أجل المساواة بين النساء وكوننا 'صاحب عمل واثق من الإعاقة' و 'صاحب عمل شامل'.

مهندس خدمات المباني الميكانيكية - مؤهل مع خبرة في منطقة مينا ضمن صناعات مجال البناء (أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء، السباكة، مكافحة الحرائق) في التصميم والإشراف. ملف خارجي وسمعة متطورة، ورغبة واستعداد لرفع مستوى الذات والشركة. الاستعداد للمساهمة في تطوير شبكات معرفتنا التقنية.

 

عن الدور:

مهندس ميكانيكي - مؤهل مع خبرة في منطقة مينا ضمن صناعات مجال البناء (أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء، السباكة، مكافحة الحرائق) في التصميم والإشراف. ملف خارجي وسمعة متطورة، ورغبة واستعداد لرفع مستوى الذات والشركة. الاستعداد للمساهمة في تطوير شبكات معرفتنا التقنية.

المسؤوليات الأساسية:

• كفاءة تقنية والقدرة على استخدام الحكم الهندسي بشكل مستقل لتحديد الحلول.
• إعداد رسومات التصميم والحسابات.
• إعداد تقارير فنية ومستندات تعاقدية ذات جودة فنية وعرض مقبولة مع الحد الأدنى من التوجيه.
• تطبيق أفكار جديدة/رقمية لتحسين الحلول والعمليات لزيادة الكفاءة.
• تلقي تدريب فني على الوظيفة من خلال أداء المهام مع الحد الأدنى من الإشراف.
• معرفة جيدة بإجراءات العمل وضمان الالتزام بالإجراءات.
• مسؤول عن إكمال المهام المعينة بشكل محدد في الوقت والتكلفة.
• القدرة على قيادة المهندسين المبتدئين وتفويض المهام.
• قادر على العمل كعضو موثوق واستباقي في الفريق، وقادر على تطبيق المعرفة المكتسبة.
• قادر على العمل على عدة مشاريع، والتواصل بوضوح مع مجموعة من الأشخاص، بما في ذلك تقديم العروض. مرن ومتحمس؛ لاعب فريق.
• متمكن من أدوات MS Office.
• خبرة في العمل على مشاريع مينا أمر لا بد منه.
• الدعم والتوجيه، مع إمكانية تحمل مسؤوليات الإدارة الرسمية.

• فرصة لعرض عملك في المشاريع في اجتماعات الشركة أو في المؤتمرات.

المتطلبات الأساسية:

• فهم جيد لمبادئ الهندسة الميكانيكية وتطبيقها في (أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء، السباكة، مكافحة الحرائق) ومحطات الضخ.
• 5-12 سنة من الخبرة، في إنتاج الوثائق التصميمية والرسومات بما في ذلك تقارير الخيارات والمواصفات للأنظمة الميكانيكية.
• خبرة في إنتاج حسابات التصميم للأنظمة الميكانيكية (لأنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء، السباكة، مكافحة الحرائق).
• مألوف بالعمل وفقًا للمعايير الوطنية والدولية وكذلك المعايير المناسبة لصناعة (أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء، السباكة، مكافحة الحرائق).
• القدرة على إنتاج حسابات هيدروليكية للمعدات الميكانيكية، وبيانات المعدات/المواصفات والجداول الزمنية.
• يجب أن يكون متمكنًا من مختلف المعدات الميكانيكية (لأنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء، السباكة، مكافحة الحرائق).
• حسابات حجم الأنابيب والقنوات، حسابات حجم المضخات، حسابات الخزانات، حسابات الأحمال التبريدية، حسابات الضغط الساكن.
• رسومات الترتيب العام للأنابيب والمعدات الميكانيكية. رسومات إيزومترية. PCIDs، PFDs، إلخ.
• البرامج - أوتوكاد، ريفيت، HAP، إيليت ضرورية ويجب أن يكون لديه معرفة عملية بالنماذج ثلاثية الأبعاد وما إلى ذلك مثل Navis works.

الشخصية والأشخاص المسؤوليات:

التواصل:

• مهارات تواصل واستماع ممتازة.
• يجب أن يكون لديه موقف مرن وإيجابي.
• كتابة تقارير مهنية.
• تحديد المخاوف والتواصل بها إلى المشرف المباشر.
• مناقشة الأهداف والطموحات المهنية.
• قادر على صياغة ردود على الاستفسارات المباشرة.

العمل الجماعي:

• يعمل في مصلحة الفريق في جميع الأوقات.
• القدرة على التكيف مع الأولويات المتغيرة.
• الاستعداد لمشاركة المعلومات والمعرفة مع أعضاء الفريق.
• الاستعداد للمشاركة والمساهمة في الأنشطة الاجتماعية للشركة.
• عرض مستويات مناسبة من الحسم.

نوع الوقت: دوام كامل