مدير سلسلة التوريد

Client of Talentmate

يلعب مدير سلسلة التوريد دورًا محوريًا في ضمان عمل سلسلة التوريد في المنظمة بكفاءة وفعالية. تتطلب هذه الوظيفة مفكرًا استراتيجيًا يمكنه إدارة أجزاء متعددة متحركة، من المصادر والمشتريات إلى اللوجستيات والنقل. سيعمل مدير سلسلة التوريد عن كثب مع مختلف الأقسام لضمان تسليم المنتجات في الوقت المحدد، والحفاظ على التكاليف تحت السيطرة، والحفاظ على مستويات المخزون عند مستويات مثلى. تنطوي هذه الوظيفة على تحليل البيانات لتحسين العمليات والأنظمة، والتفاوض مع الموردين، والتنسيق مع فرق الإنتاج والمبيعات لتلبية طلب العملاء. تعتبر الانتباه للتفاصيل، ومهارات التواصل الممتازة، والقدرة القوية على إدارة وقيادة فريق من الأمور الحاسمة للنجاح في هذه الوظيفة.

المسؤوليات

• تطوير وتنفيذ استراتيجيات لتحسين عمليات وأداء سلسلة التوريد.
• إدارة العلاقات مع الموردين، والتفاوض على الشروط والأسعار للحصول على أفضل النتائج.
• التعاون مع الأقسام الأخرى لتوقع الطلب وضمان توريد المنتجات في الوقت المناسب.
• مراقبة وتحليل مؤشرات الأداء الرئيسية لدفع تحسينات العمليات.
• الحفاظ على أنظمة فعالة لإدارة المخزون والتحكم بها لتجنب النقص.
• ضمان الامتثال لجميع اللوائح ذات الصلة والسياسات الداخلية في سلسلة التوريد.
• الإشراف على وظيفة اللوجستيات والنقل لضمان تسليم المنتجات في الوقت المحدد.
• تحديد مجالات التحسين وتنفيذ ممارسات الإدارة الرشيقة في العمليات.
• قيادة وتوجيه فريق سلسلة التوريد لتحقيق أهداف القسم.
• إعداد التقارير وتقديم النتائج والتطورات للإدارة العليا.
• تنسيق الاستجابة الطارئة وحل القضايا الحرجة في سلسلة التوريد عند ظهورها.
• تقييم المخاطر باستمرار وتخفيفها ضمن إطار عمل سلسلة التوريد.

المتطلبات

• درجة البكاليوس في إدارة سلسلة التوريد، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.
• يفضل أن تكون لديك خبرة لا تقل عن خمس سنوات في أدوار إدارة سلسلة التوريد.
• مهارات تحليلية قوية مع القدرة على التعامل مع مجموعات بيانات معقدة.
• مهارات تفاوض ممتازة وخبرة في إدارة علاقات الموردين.
• مهارات قيادية مثبتة مع القدرة على إدارة وتحفيز الفرق بفعالية.
• فهم قوي للتقنيات والممارسات الحالية في سلسلة التوريد.
• مهارات تواصل قوية، سواء كتابةً أو شفهيًا، عبر فرق متنوعة.