وظيفة Talent Management في الرياض

• 5 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

نحن نتعاون مع منظمة استشارية عالمية رائدة في مجال التكنولوجيا تقدم برامج تحويل Oracle Cloud على نطاق واسع في الشرق الأوسط. كجزء من النمو المستمر، نبحث عن مستشار Oracle Fusion HC...

• 3 - 7 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

Qiddiya Investment Company is looking for a detail-oriented and strategic Senior Specialist - Marketing Organization Planning to join our growing team. In this role, you will be...

• 7 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تبحث شركة القدية للاستثمار عن مدير - برامج الشراكة ورأس المال البشري لقيادة تصميم وتنفيذ وإدارة مبادرات رأس المال البشري المبتكرة التي تتماشى مع أهدافنا الاستراتيجية. يتضمن هذا ...

• 1 - 5 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

We never ask for payment as part of our selection process, and we always contact candidates via our corporate accounts and platforms. If you are approached for payment, this is ...

• 7 - 12 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مدير مشروع الموارد البشرية يقود المبادرات الاستراتيجية للموارد البشرية، مع التركيز على التوطين وإدارة المشاريع وتحليل البيانات وإشراك أصحاب المصلحة عبر المنطقة.

• 5 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن إدارة فرق المبيعات، تحقيق الأهداف، تحسين الموارد، وتعزيز علاقات العملاء من خلال استراتيجيات مبيعات فعالة وإدارة المواهب.

• 2 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة استراتيجية الموارد البشرية تنفيذ ومتابعة الأنشطة المتعلقة باستطلاع المشاركة. دعم وبناء رتب إدارة المواهب لدعم استراتيجية التنوع في الملكية والمنطقة. تحويل أولويات الأعمال ...

• 8 - 14 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة استراتيجية التنظيم وإدارة الأداء وتجربة الموظف مع ضمان الامتثال وتحسين أنظمة الموارد البشرية؛ يتطلب خبرة قوية في الموارد البشرية ومهارات تحليلية.

• 10 - 12 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير وإدارة البرامج الثقافية الرائدة، والإشراف على الفعاليات الكبيرة، وضمان مشاركة أصحاب المصلحة البارزين مع تحسين الأداء والأثر.

• 2 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة سجلات الموظفين، والتوجيه، وإجراءات دورة الحياة مع ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي والسياسات الداخلية لقوة عاملة متنوعة.

• 1 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

دعم مبادرات الموارد البشرية، المساعدة في اكتساب المواهب، مشاركة الموظفين، التدريب، وضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية في بيئة عمل متنوعة.

• 2 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تنظيم وتنسيق الأنشطة، إدارة الإدارة المكتبية، دعم العمليات البشرية، وضمان التواصل الفعال مع الحفاظ على الميزانيات والسجلات.

• 1 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تصميم وتنسيق العروض المخصصة، والإشراف على برامج الترفيه، وإدارة المواهب الدولية مع ضمان الجودة والابتكار في الفعاليات الراقية.

• 15 - 17 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، والإشراف على إدارة المواهب، وتقديم القيادة في التعويضات وأداء المنظمة.

• 3 - 4 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تعزيز الفعالية التنظيمية من خلال استراتيجيات الموارد البشرية، وزيادة مشاركة الموظفين، وقيادة مبادرات التطوير، ودعم إدارة التغيير في بيئة تعاونية.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تصميم وتنفيذ برامج تطوير المنظمة لتعزيز أداء الموظفين والمشاركة، مع الدعوة لأفضل الممارسات في التنوع والشمول.

• 3 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير وتنفيذ استراتيجيات إدارة المواهب، قيادة فريق، ضمان الامتثال لقوانين العمل، ودفع مبادرات التغيير التنظيمي.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة عمليات التوظيف ودعم الموارد البشرية للأسواق الدولية، مع ضمان الامتثال لقوانين العمل وتعزيز تطوير المواهب وثقافة شاملة.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تقييم احتياجات الموارد البشرية، تنفيذ استراتيجيات التحول، وإدارة المشاريع؛ المرشح المثالي لديه خبرة في استشارات الموارد البشرية، ومهارات تواصل وتحليل قوية.