وظيفة Ttt

• 7 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن التدريب الفني وغير الفني، وتطوير مواد التدريب، وإدارة تقديم التدريب، وضمان الامتثال لمعايير الشهادات.

• 7 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تحديد وتنفيذ استراتيجية تدريب ما بعد البيع، وضمان الكفاءة الفنية والخدمية مع إدارة برامج التدريب والمواد لشركة نيسان الشرق الأوسط.

• 4 - 8 سنوات
• القاهرة - مصر

تحديد فرص العمل الجديدة، والحفاظ على علاقات العملاء، وإجراء أبحاث السوق، وتقديم العروض الفنية مع امتلاك مهارات تفاوض واتصال قوية.

• 1 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

إعداد وتحليل التقارير المالية، والحفاظ على دفتر الأستاذ العام، ومعالجة الحسابات الدائنة والمدينة، ودعم أنشطة الميزانية بمهارات تحليلية قوية.

• 1 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن تصميم وتقديم برامج التدريب، وتقييم الفعالية، والتعاون مع الأقسام لتعزيز مهارات ومعرفة الموظفين.

• 1 - 2 سنوات
• لبنان - لبنان

تحديث مواد التدريب، تقييم المهارات، تقديم التدريب، إجراء الاختبارات، ودعم التميز التشغيلي في عملية الكوروجيت.

• 3 - 5 سنوات
• السعودية - السعودية

إجراء تقييمات احتياجات التدريب، وتصميم برامج مخصصة، وتقديم التدريب على المهارات التقنية مثل الروبوتات وعمليات اللحام مع ضمان الامتثال.

• 4 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتنفيذ خطط التدريب، إجراء التقييمات، إنشاء وحدات التدريب، وإدارة نظام إدارة التعلم لتطوير الموظفين وتعزيز الأداء.

• 1 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن تدريب العملاء على برنامج فودكس، وحل المشكلات، والحفاظ على معرفة المنتج؛ يتطلب مهارات قوية في التواصل وحل المشكلات.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتقديم جلسات تدريبية جذابة، وتطوير محتوى تعليمي، وتقييم فعالية التدريب، ودعم عمليات التوجيه مع مهارات تواصل قوية.

• 3 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تقديم برامج التدريب، تقييم الفعالية، تطوير المحتوى، والتعاون مع أصحاب المصلحة مع امتلاك مهارات تواصل وتحليل قوية.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتقديم برامج التدريب لمراقبة الحركة الجوية، مع ضمان الامتثال للوائح، مع الإشراف على المتدربين وامتلاك مهارات تواصل قوية.

• 1 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تقديم الخبرة في تصميم التدريب وتطويره وتنفيذه، مع التركيز على إدارة المواهب والاحتفاظ بالقوى العاملة ومهارات التواصل الفعالة.

• 2 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

التعاون مع فرق المبيعات لتصميم برامج التدريب، تحليل احتياجات الأعمال، إدارة عمليات التدريب، وتعزيز ثقافة النمو.

• 6 - 10 سنوات
• المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

تقييم احتياجات التدريب، تطوير وتقديم برامج التدريب، الحفاظ على السجلات، وتقييم الفعالية؛ يتطلب إتقان العربية والإنجليزية، ومهارات تواصل وتقنية قوية.

• 3 - 5 سنوات
• مصر - مصر

إجراء التدريب العملي والنظري لمشغلي مصانع العمليات، وتطوير مواد التدريب، وضمان الامتثال لسياسات السلامة والتشغيل.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

حدد خطط التحسين، إدارة تغطية التدريب، إجراء جلسات تدريبية، تطوير المواد، وتقييم تأثير التدريب مع معالجة توقعات العملاء.

• 2 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التدريب، إدارة الميزانيات، إنشاء مواد التدريب، تقييم البرامج، وضمان تطوير الموظفين بما يتماشى مع الأهداف التجارية.

• 4 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تصميم وتقديم برامج التدريب لموظفي المبيعات، وإجراء التقييمات، وتعزيز حلول التعلم لتلبية أهداف العمل.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة تصميم وتقديم برامج التدريب، وتقييم الاحتياجات، وتعزيز مهارات الموظفين من خلال التواصل الفعال وإدارة المشاريع.

• 3 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتطوير المناهج التعليمية والمواد التدريبية، وتعزيز المهارات والإنتاجية لقوة العمل المتنوعة لتحقيق الأهداف الاستراتيجية.

• 1 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

إجراء تدريب التوجيه وتطوير برامج التدريب، تقييم الاحتياجات، إنشاء المواد، وتقييم الفعالية؛ يتطلب درجة البكالوريوس ومهارات تقديم قوية.

• 5 - 15 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تقديم التدريب للممرضين استعدادًا لامتحان برومترك، تطوير المواد، تقييم الأداء، ودعم النمو المهني مع مهارات تواصل قوية.

• 10 - 15 سنوات
• السعودية - السعودية

تقديم جلسات تدريبية للممرضين، تصميم مواد تدريبية، تقييم الأداء، ودعم النمو المهني للتحضير لامتحان برومترك.

• 1 - 2 سنوات
• القاهرة - مصر

تحديد احتياجات التدريب، تطوير برامج التدريب، تقديم الدورات، وتقييم الفعالية؛ يتطلب مهارات في تسهيل التدريب وخبرة قوية في عمليات الطعام والشراب.

• 2 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

إجراء تدريب التوجيه والتدريب الفني، تقييم احتياجات التدريب، تطوير البرامج، وتعزيز مهارات المبيعات لفرق المتاجر الجديدة في مجال الضيافة.

• 4 - 5 سنوات
• الجيزة - مصر

إجراء تقييمات احتياجات التدريب، تصميم برامج التعلم، تقييم فعالية التدريب، ودعم مبادرات تطوير المواهب مع مهارات تواصل قوية.

• 15 - 17 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

تطوير وتنفيذ برامج تدريب الهندسة الكهربائية، تخصيص الحلول، وتسهيل الجلسات مع ضمان نقل المعرفة الفعال والتحسين المستمر.

• 15 - 20 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

تشمل هذه الوظيفة تطوير وتقديم برامج التدريب في الهندسة الكيميائية، مع التركيز على تصميم المناهج، والإرشاد، وملاءمة الصناعة.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن إدارة الأداء، تخطيط القوى العاملة، وعمليات الموارد البشرية، مع ضمان الامتثال لقانون العمل في الإمارات ودعم مبادرات مشاركة الموظفين.