أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
نظرة عامة على الدور
مدير مساعد العلاقات العامة والإعلام مسؤول عن تعزيز صورة ديلويت العامة وحضورها الإعلامي من خلال مبادرات اتصالات استراتيجية عبر منطقة الشرق الأوسط. تتضمن هذه الوظيفة التنسيق مع وكالات العلاقات العامة والإعلام، وإدارة وتطوير العلاقات مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين، وضمان فعالية العمل الجماعي لتحقيق أهداف الاتصالات الخارجية. تشمل المسؤوليات الرئيسية دعم الحملات التي تعزز من مكانة ديلويت كقائد فكري ومستشار موثوق. تتطلب هذه الوظيفة التواصل الاستباقي مع شبكات إعلامية قوية، ومهارات اتصال ممتازة، والقدرة على التعاون بفعالية عبر فرق متعددة.
المسؤوليات الرئيسية
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات العلاقات العامة والإعلام متماشية مع استراتيجيات وأهداف ديلويت التجارية في منطقة الشرق الأوسط.
- تطوير والحفاظ على علاقات قوية مع وسائل الإعلام الإقليمية والدولية والصحفيين لضمان تغطية إيجابية لأنشطة ومبادرات الشركة.
- التعاون عن كثب مع وكالات العلاقات العامة والإعلام للتخطيط وتنفيذ الحملات التي تتماشى مع الأهداف الاستراتيجية لديلويت.
- تطوير ومراجعة وتحرير البيانات الصحفية، والتعليقات الإعلامية، ومواد الاتصال الأخرى التي تنقل بفعالية علامة وقيم ديلويت.
- تنسيق المقابلات الإعلامية، والمشاركة في التحدث، وغيرها من المشاركات الإعلامية لتعظيم التغطية الإيجابية.
- دعم التخطيط وتنفيذ الفعاليات الإعلامية، والمؤتمرات الصحفية، وغيرها من أنشطة العلاقات العامة.
- التعاون مع الفرق الداخلية والشركاء الخارجيين لضمان استراتيجيات اتصال وتواصل متكاملة.
- التعاون مع فرق التسويق، والرقمية، والأعمال لضمان رسائل متسقة وحملات متكاملة.
- دعم مبادرات القيادة الفكرية من خلال الترويج لخبراء ديلويت ورؤاهم عبر القنوات الإعلامية.
- مراقبة التغطية الإعلامية وتقديم تقارير ورؤى دورية للقيادة العليا.
- متابعة أداء العلاقات العامة والإعلام وتقديم توصيات للتحسين لتعزيز التفاعل الإعلامي والأثر، بالإضافة إلى تحسين الاستراتيجيات.
قدرات القيادة
- قيادة مبادرات العلاقات العامة والإعلام بعقلية استراتيجية، وضمان التوافق مع الأهداف التجارية الأوسع.
- إدارة أصحاب المصلحة المتعددين بفعالية، مع تحقيق التوازن بين الأولويات المتنافسة وتقديم النتائج في المواعيد النهائية الضيقة.
- تحمل المسؤولية عن المشاريع والحملات، مما يظهر المساءلة وحل المشكلات الاستباقي.
- إظهار مهارات تنظيمية قوية للتخطيط، وتحديد الأولويات، وتنفيذ مشاريع متعددة بكفاءة.
- التأثير وبناء علاقات قوية مع القيادة الداخلية والشركاء الخارجيين لدفع أهداف اتصالات ديلويت.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
المؤهلات
- درجة البكالوريوس في الاتصالات، العلاقات العامة، الصحافة، التسويق، أو مجال ذي صلة. يفضل الحصول على درجة الماجستير.
- 4-6 سنوات من الخبرة في العلاقات الإعلامية، العلاقات العامة، أو الاتصالات المؤسسية، ويفضل أن تكون ضمن خدمات مهنية أو شركات استشارية.
- سجل حافل في إدارة العلاقات الإعلامية وتأمين تغطية عالية التأثير في منطقة الشرق الأوسط.
- مهارات اتصال كتابية وشفوية ممتازة باللغتين الإنجليزية والعربية.
- فهم قوي لمشهد الإعلام في منطقة الشرق الأوسط.
- مهارات تنظيمية قوية مع القدرة على العمل تحت الضغط، وإدارة أولويات ومشاريع متعددة، والامتثال للمواعيد النهائية الضيقة.
- مهارات شخصية قوية مع القدرة على التأثير وبناء العلاقات على جميع المستويات.
- الخبرة في أدوات مراقبة الإعلام وتحليلات العلاقات العامة مرغوبة.
القطاع المهني للشركة
- الخدمات المصرفية
- الخدمات المالية
- الوساطة
المجال الوظيفي / القسم
- الإعلان
- تخطيط وسائل الإعلام
- العلاقات العامة
الكلمات الرئيسية
- مدير مساعد | النمو - العلاقات العامة والإعلام
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Deloitte
About Deloitte: When you work for us, you commit to a career at one of the largest and most prestigious professional services firms in the world. We have received numerous awards over the last few years, including Best Employer in the Middle East, and Best Consulting Firm, and the Middle East Training & Development Excellence Award Our Purpose Deloitte makes an impact that matters. Every day we challenge ourselves to do what matters most for clients, for our people, and for society. We serve clients distinctively, bringing innovative insights, solving complex challenges, and unlocking sustainable growth. We inspire our talented professionals to deliver outstanding value to clients, providing an exceptional career experience and an inclusive and collaborative culture. We contribute to society, building confidence and trust in the markets, upholding the integrity of organizations, and supporting our communities. Our shared values guide the way we behave to make a positive, enduring impact: