وظيفة الموارد البشرية والإدارة في قطر

• 2 - 5 سنوات
• الدوحة - قطر

تقديم الدعم الإداري، والمساعدة في التوظيف، والرواتب، والمزايا، مع تنسيق أنشطة التوظيف وضمان الامتثال في الموارد البشرية.

• 4 - 9 سنوات
• قطر - قطر

مسؤول عن الدعم الإداري في التوظيف والانضمام، بما في ذلك الوثائق والتنسيق والتواصل، ويتطلب خبرة في الموارد البشرية ومعرفة بأنظمة الموارد البشرية.

• 8 - 15 سنوات
• قطر - قطر

دعم أنشطة علاقات الموظفين، ضمان الامتثال لقوانين العمل القطرية، إدارة سجلات الموظفين، وحل النزاعات مع الحفاظ على السرية.

• 3 - 5 سنوات
• الدوحة - قطر

معالجة طلبات تذاكر الطيران للموظفين، التنسيق مع شركات الطيران، الحفاظ على سجلات السفر، وتقديم الدعم الإداري مع مهارات تواصل وخدمة عملاء قوية.

• 1 - 6 سنوات
• الدوحة - قطر

المساعدة في علاقات الموظفين، الامتثال للتوظيف، ودعم الإدارة مع الحفاظ على السجلات وتعزيز علاقات العمل الإيجابية.

• 4 - 9 سنوات
• الدوحة - قطر

ملخص الوظيفة يقوم مساعد الموارد البشرية - التوظيف بتقديم الدعم الإداري والتشغيلي لوظيفة التوظيف من خلال تنسيق أنشطة التوظيف، والحفاظ على سجلات المرشحين، وجدولة المقابلات، وإعداد...

• 1 - 2 سنوات
• الدوحة - قطر

تنسيق عمليات الموارد البشرية، وتعزيز مشاركة الموظفين، والحفاظ على الامتثال مع تعزيز ثقافة مكان العمل الإيجابية ودعم مبادرات الناس والثقافة.

• 4 - 9 سنوات
• الدوحة - قطر

هدف الوظيفة لدعم عملية التوظيف والانضمام من خلال تنسيق أنشطة التوظيف، والحفاظ على سجلات التوظيف، وجدولة المقابلات، والتواصل مع المرشحين، وضمان التوظيف الفوري للموظفين المؤهلين و...

• 2 - 5 سنوات
• الدوحة - قطر

المساعدة في التوظيف، والحفاظ على سجلات الموظفين، ودعم عملية التوجيه، وإدارة المزايا مع ضمان الامتثال لقانون العمل القطري وتنظيمات وزارة الصحة.

• 10 - 16 سنوات
• الدوحة - قطر

ملخص الوظيفة مدير الموارد البشرية مسؤول عن قيادة وإدارة وظيفة الموارد البشرية في المنظمة من خلال تطوير وتنفيذ استراتيجيات وسياسات وبرامج الموارد البشرية التي تدعم الأهداف التجار...