مدير موارد بشرية
Anchor Consultancy
نشرت في 24 اكتوبر
أرسل لي وظائف مثل هذه
الخبرة
10 - 15 سنوات
التعليم
بكالوريس في ادارة الاعمال(ادارة), ماجستير في إدارة الأعمال/دبلوم في إدارة الأعمال(المارد البشرية/العلاقات العامة)
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
الموقع: مدينة العاشر من رمضان، مصر
الصناعة: التصنيع الصناعي / الكهربائي
مستوى الوظيفة: مدير
الخبرة المطلوبة: 10 إلى 15 سنة
نوع التوظيف: دوام كامل في الموقع
مجموعة رائدة في التصنيع الصناعي والكهربائي تقع في مدينة العاشر من رمضان تسعى لتوظيف مدير موارد بشرية ذو خبرة لقيادة والإشراف على جميع وظائف الموارد البشرية في المنشأة الرئيسية للشركة.
سيقوم المرشح المثالي بدور استراتيجي في تطوير استراتيجيات الموارد البشرية المتوافقة مع أهداف العمل، وإدارة دورة حياة الموظف بالكامل، وضمان الامتثال لقوانين العمل وسياسات الشركة. يتطلب الدور محترف موارد بشرية عملي بخلفية قوية في البيئات التصنيعية، قادر على إدارة كل من فرق العمالة البيضاء والزرقاء.
المسؤوليات الرئيسية
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات ومبادرات الموارد البشرية المتوافقة مع الأهداف التجارية.
- إدارة عملية التوظيف، بما في ذلك تخطيط القوى العاملة، البحث، المقابلات، والتأهيل.
- الإشراف على جميع عمليات الموارد البشرية بما في ذلك شؤون الأفراد، الرواتب، التأمينات الاجتماعية، وشؤون مكتب العمل.
- ضمان الامتثال لـ قوانين العمل المصرية وسياسات الشركة الداخلية.
- تصميم وإدارة أنظمة إدارة الأداء ودورات تقييم الموظفين.
- معالجة قضايا علاقات الموظفين، الشكاوى، والإجراءات التأديبية بشكل مهني.
- دعم التطوير التنظيمي وبرامج التدريب لتعزيز مهارات الموظفين وارتباطهم.
- قيادة وتوجيه فريق الموارد البشرية لضمان سير العمليات اليومية بسلاسة.
- إعداد تقارير وبيانات تحليلية للموارد البشرية لاتخاذ قرارات الإدارة العليا.
- تعزيز ثقافة عمل صحية وجذابة داخل بيئة المصنع.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
متطلبات الوظيفة
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة (دبلوم الموارد البشرية أو ماجستير في إدارة الأعمال ميزة إضافية).
- 8 12 سنة من الخبرة المتقدمة في الموارد البشرية، مع ما لا يقل عن 3 5 سنوات في دور إداري ضمن القطاعات الصناعية أو التصنيعية.
- فهم قوي لـ قانون العمل المصري، التأمينات الاجتماعية، و متطلبات الامتثال.
- مهارات قوية في القيادة، التواصل، وإدارة الأفراد.
- خبرة في إدارة عمليات الموارد البشرية للقوى العاملة الزرقاء.
- قدرات تحليلية وحل المشكلات ممتازة.
حزمة رواتب ومزايا تنافسية.
فرصة للعمل في منظمة مستقرة وذات سمعة طيبة مع نمو مستمر.
تطوير مهني في بيئة صناعية ديناميكية.
القطاع المهني للشركة
- الإعلان
- العلاقات العامة
- إدارة المناسبات
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- مدير موارد بشرية
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com