مدير الموارد البشرية (تجزئة)
Hanimex
صاحب عمل نشط
نشرت قبل 5 ساعات
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
- المسؤوليات الرئيسية والمتطلبات:
- إنشاء نظام الموارد البشرية: تصميم وتنفيذ وإدارة نظام موارد بشرية كامل ومتكامل من الألف إلى الياء، يغطي جميع الوظائف.
- إعادة هيكلة تنظيمية: قيادة وتنفيذ مبادرات إعادة هيكلة شاملة عبر أقسام وفروع الشركة.
- التعويضات والمزايا: تطوير وتنفيذ هيكل راتب تنافسي والإشراف على عملية إصدار الرواتب للمنظمة بأكملها (700+ موظف).
- إدارة الأداء: تطوير ومراجعة وتعزيز أوصاف الوظائف (JDs) وتحديد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) الواضحة والقابلة للقياس لجميع الأدوار.
- إدارة القوى العاملة: إدارة والإشراف بشكل فعال على قوة عاملة كبيرة (700+ موظف) موزعة عبر فروع ومستودعات متعددة.
- الامتثال والعمليات: ضمان الامتثال لجميع قوانين العمل المصرية والإشراف على جميع المهام التشغيلية اليومية للموارد البشرية.
- استقطاب وتطوير المواهب: تنفيذ برامج فعالة للتوظيف والتدريب وتطوير الموظفين.
- الإشراف على الفروع: مراقبة ودعم وظائف وعمليات الموارد البشرية بشكل روتيني
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
حد أدنى من 7 سنوات من الخبرة المتقدمة في الموارد البشرية، ويفضل أن تكون ضمن قطاع التجزئة.
خبرة مثبتة في إدارة وظائف الموارد البشرية لعمليات التجزئة متعددة الفروع أو واسعة النطاق.
معرفة قوية بقوانين العمل المصرية وأفضل الممارسات في الموارد البشرية.
قدرة مثبتة على تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية التي تدعم الأهداف التجارية.
مهارات تواصل وتفاعل ممتازة، مع القدرة على التأثير على جميع المستويات.
خبرة في علاقات الموظفين، وحل النزاعات، والعمليات التأديبية.
قدرة على إدارة أولويات متعددة في بيئة ديناميكية وسريعة.
مهارات تحليلية وحل المشكلات قوية.
إجادة في نظام معلومات الموارد البشرية وحزمة Microsoft Office.
إجادة اللغة الإنجليزية والعربية مرغوبة بشدة.
القطاع المهني للشركة
- أثاث
- مفروشات
- ديكور منزلي
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- مدير الموارد البشرية (تجزئة)
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com