مدير موارد بشرية

Al Amal Co. for Trade & ...

صاحب عمل نشط

نشرت في 6 اكتوبر

الخبرة

5 - 7 سنوات

موقع العمل

الجيزة - مصر

التعليم

بكالوريس في ادارة الاعمال(ادارة)

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

  • تحديد احتياجات التوظيف على المدى القصير والطويل
  • تحديد معايير الأداء وتقييم فرق الموارد البشرية المحلية
  • تصميم حزم تعويضات ومزايا الموظفين
  • تحديد إجراءات الانضمام بما يتماشى مع ثقافة شركتنا
  • المساعدة في تنظيم أنشطة العلامة التجارية لصاحب العمل (مثل استضافة حدث توظيف)
  • تحديد خطط التدريب لكل موظف وقسم
  • إعداد وإدارة ميزانية القسم
  • تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية للتوظيف واقتراح التحسينات حسب الحاجة
  • تصميم وتنفيذ سياسات الشركة التي تتماشى مع أهداف أعمالنا
  • ضمان التزام جميع عمليات الموارد البشرية بالمعايير القانونية
  • دعم الموظفين والمديرين في القضايا اليومية
  • التنسيق مع مدير الموارد البشرية الوطني لوضع استراتيجيات وأهداف على مستوى المنظمة

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

  • خبرة عملية مثبتة كمدير موارد بشرية أو دور مشابه.
  • فهم دورة التوظيف الكاملة.
  • معرفة جيدة بالقوانين المحلية للعمل.
  • خبرة عملية في أنظمة الرواتب وبرامج إدارة الموارد البشرية.
  • مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة.
  • قدرات قيادية.
  • درجة بكاليوس في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • مدير موارد بشرية

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com