وظيفة سكرتير قانوني للمقاضاة

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على تقديم خدمات الموارد البشرية، إدارة نظام إدارة الموارد البشرية، تحسين ممارسات الموارد البشرية، وتقديم الإرشادات حول السياسات مع ضمان إدارة الموارد بشكل فعال.

• 1 - 3 سنوات
• السعودية - السعودية

مسؤول عن إدارة وثائق المتقدمين، والحفاظ على أنظمة الملفات، وضمان الامتثال للتحقق من التوظيف مع دعم أهداف الفريق والتواصل.

• 3 - 8 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates (UAE)

نبحث عن شخص نشط لدعم عمليات الموارد البشرية وإدارة الرواتب والتوظيف والامتثال، مع مهارات قوية في التواصل وإكسل.

• 1 - 7 سنوات
• الجيزة - مصر

إدارة عمليات الموارد البشرية، تنسيق التوظيف، دعم الرواتب، الحفاظ على سجلات الموظفين، والمساعدة في تنفيذ سياسات الموارد البشرية مع مهارات تنظيمية قوية.

• 2 - 6 سنوات
• Sharjah - United Arab Emirates (UAE)

سيساعد مساعد الموارد البشرية في التوظيف، والتوجيه، والرواتب، والامتثال، ويتطلب مهارات تواصل ممتازة وإجادة في مجموعة Microsoft Office.

• 2 - 3 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

تشمل الوظيفة دعم عمليات الموارد البشرية، وإدارة المهام المكتبية، وتنسيق التوظيف، وضمان الامتثال للوائح، مما يتطلب مهارات قوية في التواصل والتنظيم.

• 1 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة حياة الموظف، الإشراف على الرواتب، تطوير سياسات الموارد البشرية، التعامل مع علاقات الموظفين، تنسيق التدريب، والحفاظ على السجلات مع مهارات تواصل قوية.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في التوظيف، الحفاظ على سجلات الموظفين، دعم عملية الانضمام، وإدارة مزايا الموظفين في بيئة بناء سريعة الحركة.

• 8 - 13 سنوات
• القاهرة - مصر

تقديم المشورة القانونية، صياغة العقود، التعامل مع النزاعات، وضمان الامتثال مع إدارة المخاطر القانونية وحوكمة الشركات لشركة تصنيع.

• 1 - 3 سنوات
• الجيزة - مصر

الإشراف على العمليات وخدمة العملاء والمبيعات مع إدارة الميزانيات وتطوير خطط العمل وتعزيز أداء الموظفين لدفع النمو.

• 8 - 15 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates (UAE)

مسؤول عن معالجة الرواتب، إدارة الحضور، مشاركة الموظفين، ووظائف الموارد البشرية بما في ذلك التدريب، مراقبة الأداء، والإدارة.

• 3 - 8 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates (UAE)

مسؤول عن دعم الموارد البشرية، إدارة البيانات، المهام الإدارية، وتنسيق عمليات الموظفين، يتطلب إتقان تطبيقات MS Office ومهارات تنظيمية قوية.

• 2 - 7 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

قيادة مبادرات الموارد البشرية، إدارة علاقات أصحاب المصلحة، ضمان الامتثال للسياسات، وتقديم التدريب مع الحفاظ على معايير حماية البيانات.

• 10 - 15 سنوات
• عمان - عمان

قيادة استراتيجيات الموارد البشرية والإدارة، دفع تطوير المواهب، ضمان الامتثال، وتحسين تخطيط القوى العاملة مع تعزيز ثقافة الأداء العالي.