وظيفة التعلم والتطور في دبي

• 3 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة تصميم التعليم، وتطوير المحتوى، وتقييم التدريب، وتتطلب إتقان أدوات التعلم الإلكتروني ومهارات التواصل القوية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

التعاون مع العمليات لتحديد احتياجات التدريب، وتصميم وتقديم البرامج، وتحسين العمليات، وتعزيز ثقافة التعلم والسلامة.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وقيادة برامج التعلم المخصصة في الضيافة الفاخرة، تتطلب مهارات تواصل قوية وقيادة وشهادة في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء تحليل احتياجات التدريب، وتصميم وتنفيذ برامج التدريب، وتقييم الفعالية، وإدارة التوجيه مع ضمان الامتثال والتوثيق.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تطوير الدورات التدريبية، وتحليل احتياجات الزملاء، وإجراء التوجيهات مع امتلاك مهارات قوية في التواصل واستخدام الحاسوب.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تقديم تدريب عالي الجودة، وتحديد احتياجات التطوير، ومساعدة الأقسام مع الحفاظ على مستوى ممتاز من خدمة العملاء ومهارات الاتصال.

• 8 - 13 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التعلم والتطوير، وتصميم الأطر، وإجراء تحليل احتياجات التدريب، والتعاون مع الاستشاريين لتقديم البرامج.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن التعلم والتطوير، متمكن في أدوات التعلم الإلكتروني، مع مهارات قوية في التواصل والتنظيم، وشغف بالنمو.

• 2 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء جلسات تدريبية، تخصيص المحتوى، تقييم البرامج، وتحديد احتياجات التطوير؛ يتطلب درجة البكالوريوس، مهارات تواصل قوية، ومعرفة بعمليات التدريب.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتخطيط وإدارة برامج التعلم والتطوير للزملاء، مما يتطلب مهارات بين شخصية وتحليلية قوية في الضيافة الفاخرة.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة التدريب الكاملة بما في ذلك تحليل احتياجات التدريب وتقديم البرامج في التعلم والتطوير.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن التوظيف والتدريب وإدارة الأداء واستشارات الموارد البشرية لتعزيز كفاءة الأعمال وتطوير الموظفين.

• 10 - 15 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

قيادة عمليات الموارد البشرية، تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة علاقات الموظفين، وضمان الامتثال للوائح مع تعزيز قدرة القوى العاملة والمشاركة.

• 2 - 4 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

التعامل مع معاملات التمويل التجاري، وضمان الامتثال لمبادئ الشريعة، وتحسين العمليات مع التواصل الفعال مع العملاء والزملاء.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة تصميم وإدارة برامج التدريب، وتعزيز مهارات الموظفين، واستخدام أدوات التعلم الإلكتروني لتحسين الأداء.

• 5 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة برامج التعلم المؤثرة في البيع بالتجزئة، مع التركيز على تجربة العملاء والتميز التشغيلي، يتطلب خلفية ضيافة ومهارات تدريب قوية.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على إدارة البيانات، قيادة مشاريع التحول الرقمي، تحديد المخاطر، وتطوير التدريب لأكثر من 14000 موظف باستخدام أدوات التحليل والتصور المتقدمة.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم مندوبي المبيعات من خلال معالجة الطلبات، وإدارة استفسارات العملاء، وإنشاء التقارير مع امتلاك مهارات التفاوض ومعرفة نظام أوراكل EBS.

• 1 - 2 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

تشمل الوظيفة إدارة خدمات الضيوف، والإشراف على عمليات المكتب الأمامي، وضمان تقديم خدمة استثنائية مع مهارات تواصل متعددة المهام قوية.

• 10 - 16 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة تصميم وتقديم برامج التدريب في صناعة السيارات، إدارة تطوير المواهب، وتعزيز الثقافة التنظيمية مع التركيز على القيادة وإدارة الموارد البشرية.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة منصة التعلم والتطوير، إجراء التدريب، تطوير المحتوى، تحليل التقارير، والتعاون مع أصحاب المصلحة من أجل إدارة المواهب الفعالة.

• 12 - 16 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تقديم تدريب شامل في ابتكارات ومستجدات مستحضرات التجميل، مع التركيز على تطوير التعلم والنصائح الخبراء لتعزيز المعرفة بالمنتجات.

• 3 - 5 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

تحقيق أهداف المبيعات من خلال اكتساب العملاء، ضمان الامتثال، تقديم خدمة عملاء ممتازة، والمشاركة في برامج التدريب لقروض الأعمال.

• 3 - 7 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

تحقيق أهداف المبيعات من خلال اكتساب عملاء جدد، والحفاظ على الامتثال، وتعزيز تجربة العملاء مع المشاركة في برامج التدريب والتطوير.

• 3 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تحقيق أهداف المبيعات من خلال اكتساب العملاء، ضمان الامتثال، تقديم خدمة عملاء ممتازة، والمشاركة في برامج التدريب للتطوير المستمر.

• 6 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن إدارة برامج التوطين، قيادة مبادرات تطوير المواهب، وضمان مشاركة أصحاب المصلحة لتعزيز احتفاظ ونمو المواهب الإماراتية.

• 10 - 12 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

إدارة وصياغة عقود العملاء والموردين والإيجارات مع ضمان الامتثال للقوانين في الإمارات والسعودية، مما يتطلب معرفة قانونية قوية ومهارات تفاوض.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على عمليات مكتب الاستقبال، إدارة موظفي الاستقبال، ضمان رضا الضيوف، والحفاظ على الوثائق الدقيقة في بيئة فندقية عائمة فاخرة.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على عمليات مكتب الاستقبال، وضمان رضا الضيوف، وإدارة جداول الموظفين، والتنسيق مع الأقسام في بيئة فندقية فاخرة.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة معالجة طلبات المبيعات، دعم العملاء، إعداد التقارير، وتتطلب مهارات التفاوض، ومعرفة بنظام أوراكل، وشهادة بكاليوس في الهندسة الكهربائية.