أخصائي تطوير المنظمات (OD) - القطاع المالي

Client of Discovered MENA

التقارير مباشرة إلى المدير التنفيذي لرأس المال البشري، ستكون مسؤولاً عن ترجمة الرؤية الاستراتيجية إلى مبادرات رأس المال البشري القابلة للتنفيذ. ستتعاون مع القيادة العليا لتعزيز فعالية المنظمة، وقيادة تخطيط الخلافة، وتحسين تجربة الموظف.

المسؤوليات:

• تطبيق استراتيجية رأس المال البشري في خطط التشغيل وتطوير مؤشرات الأداء الرئيسية ذات الصلة لقياس نجاح الأعمال.
• تصميم وتنفيذ سلالم المهن عبر عائلات الوظائف المختلفة وإدارة إعادة الهيكلة وتحسين العمليات.
• قيادة المبادرات في اكتساب المواهب، وتطوير القيادة، وتخطيط الخلافة لضمان وجود خط قيادة مستقبلي قوي.
• الإشراف على أطر إدارة الأداء ودفع المبادرات لتعزيز بيئة عمل إيجابية وشاملة وذات أداء عالٍ.
• ضمان أن تفي سياسات وإجراءات رأس المال البشري بجميع المتطلبات التشريعية مع الحفاظ على التركيز على التحسين المستمر وفعالية التكلفة.