صاحب عمل / مجند

The Boring Company

نشرت في 18 مارس

الخبرة

3 - 8 سنوات

موقع العمل

دبي - الإمارات العربية المتحدة

التعليم

بكالوريوس اداب(أي)

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

المسؤوليات
  • التعاون مع مديري التوظيف في الإنتاج لفهم احتياجات القوى العاملة، وتحسين طلبات الوظائف، وإنشاء إعلانات وظائف مستهدفة، والتنسيق بشأن استراتيجيات التوظيف وملاحظات المقابلات.
  • البحث عن مواهب مهارية باستخدام استراتيجيات مبتكرة، بما في ذلك LinkedIn، وشبكات الصناعة، والمدارس المهنية، والبرامج التدريبية.
  • فرز السير الذاتية، وإجراء المقابلات الأولية، وتقديم المرشحين المؤهلين لمديري التوظيف مع توصيات واضحة.
  • إدارة عملية التوظيف بالكامل، بما في ذلك تنسيق المقابلات في الموقع، وجولات المرشحين، والتفاوض على العروض، وفحوصات الخلفية.
  • تحديد التحديات في التوظيف واقتراح حلول قابلة للتطبيق لتبسيط العمليات.
  • تدريب مديري التوظيف وأعضاء الفريق على أفضل الممارسات في توظيف ومقابلة المرشحين.
  • تنظيم وتنفيذ فعاليات التوظيف، مثل معارض الوظائف، وجولات المرافق، أو الندوات الافتراضية.
  • بناء علاقات مع شبكات المواهب المتنوعة، والنقابات العمالية، والجمعيات الصناعية لتعزيز خطوط أنابيب المرشحين.
المؤهلات الأساسية
  • درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، أو الأعمال، أو مجال ذي صلة (أو خبرة معادلة).
  • 3+ سنوات من الخبرة في التوظيف، مع التركيز على الأدوار الإنتاجية، أو التصنيع، أو المهن المهارية.
  • سجل حافل مثبت كمجند داخلي أو وكالة في بيئات ذات حجم مرتفع وسريعة الخطى.
المهارات والخبرات المفضلة
  • خبرة في التوظيف للأدوار الإنتاجية في التصنيع المتقدم، أو البنية التحتية، أو بيئات الشركات الناشئة.
  • خبرة في طرق البحث غير التقليدية، مثل الحملات المستهدفة على LinkedIn، أو الفعاليات الصناعية، أو الشراكات مع برامج التدريب المهني.
  • قدرة قوية على تمييز المواهب ذات المستوى العالي (على سبيل المثال، أعلى 5% مقابل أعلى 50%) في مجالات الإنتاج.
  • مهارات ممتازة في بناء العلاقات مع مديري التوظيف، بما في ذلك القادة على مستوى المدير ومدير تنفيذي.
الثقافة
نحن فريق من الأشخاص المDedicated، الأذكياء، والطموحين. موظفونا شغوفون بمهمتنا ومصممون على الابتكار في كل فرصة.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

  • درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، أو الأعمال، أو مجال ذي صلة (أو خبرة معادلة).
  • 3+ سنوات من الخبرة في التوظيف، مع التركيز على الأدوار الإنتاجية، أو التصنيع، أو المهن المهارية.
  • سجل حافل مثبت كمجند داخلي أو وكالة في بيئات ذات حجم مرتفع وسريعة الخطى.

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • صاحب عمل / مجند

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com

The Boring Company

The Boring Company was founded to solve the problem of soul-destroying traffic by creating an underground network of tunnels. Today, we are creating the technology to increase tunneling speed and decrease costs by a factor of 10 or more with the ultimate goal of making Hyperloop adoption viable and enabling rapid transit across densely populated regions.

https://jobs.gem.com/the-boring-company/am9icG9zdDqhRrQ5j4yMTTxKLGSdA12-

وظائف مماثلة

مسؤول تنفيذي للموارد البشرية

مسؤول الموارد البشرية التنفيذي

مجنون الموارد البشرية / مجنون / اكتساب المواهب - خبرة في التجارة الإلكترونية

اداري الموارد البشرية

VFMS Facilities Management Services LLC

  • 3 - 5 سنوات
  • دبي - الإمارات العربية المتحدة

Recruitment Executive

عرض الكل