أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
عن الدور
بصفتك مصمم تعليمي، ستقوم بإنشاء محتوى تعليمي مشوق وفعال يدعم عملية التوظيف، وتطوير المهارات، والأداء عبر فرق مركز الاتصال لدينا. من خلال العمل عن كثب مع المدربين، وخبراء الموضوع، وقادة العمليات، ستقوم ببناء حلول تعليمية رقمية ومختلطة تعكس علامتنا التجارية، وتبسط التعقيد، وتحفز النتائج. سيكون هذا الدور مقره في القاهرة، مصر
مسؤولياتك
- تصميم وتطوير محتوى تعليمي مثل التعلم الإلكتروني ووحدات التدريب التي يقودها المدرب، وأدلة الم facilitators، والمساعدات الوظيفية، والتقييمات
- ترجمة العمليات والأنظمة المعقدة إلى مواد واضحة وسهلة التعلم
- التعاون مع المدربين وخبراء الموضوع لمواءمة محتوى التدريب مع احتياجات العمل والتحديثات التشغيلية
- بناء محتوى تفاعلي وجذاب بصريًا باستخدام أدوات التأليف ومنصات التصميم
- مراجعة وتحديث مواد التدريب بشكل مستمر لضمان الدقة والاتساق
- دعم عملية التوظيف وتدريب المهارات من خلال الأصول التعليمية الرقمية والوثائق
- المساهمة في محتوى قاعدة المعرفة وموارد التعلم القابلة للتوسع
خبرتك
- 2-4 سنوات من الخبرة في التصميم التعليمي أو تطوير المحتوى، ويفضل أن تكون في بيئة مركز الاتصال
- محفظة قوية من المواد التعليمية عبر التنسيقات الرقمية وتلك التي يقودها المدرب
- خبرة عملية مع أدوات تصميم التعلم مثل Rise 360، Storyline، Adobe Creative Suite، وCanva
- الإلمام بمنصات LMS وتطوير الدورات المتوافقة مع SCORM
- تجربة في تقديم التدريب تعتبر ميزة؛ تعتبر شهادة TOT ميزة إضافية
- معرفة قوية بتصميم التعلم ومنهجية التعلم للبالغين
- القدرة على إنشاء محتوى واضح وجذاب بصريًا وسهل الوصول
- مهارات اتصال كتابية ومرئية ممتازة
- إدارة مشاريع قوية واهتمام بالتفاصيل
- القدرة على العمل بشكل مستقل وعبر الوظائف في مشاريع متعددة
- مبدع، مركز على المتعلم، وتعاوني
- مدفوع بالجودة وتجربة المستخدم
- قابل للتكيف ومريح في بيئة سريعة التطور
- فضولي، استباقي، وشغوف بتمكين الآخرين من خلال التعلم.
القطاع المهني للشركة
- الخدمات المصرفية
- الخدمات المالية
- الوساطة
المجال الوظيفي / القسم
- إدارة العقود
- التقدير
- المناقصة
- حساب الكميات
الكلمات الرئيسية
- مدرب أول في مركز الاتصال
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com