وظيفة Staff Augmentation

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن البحث وتوظيف المرشحين في مجال الطيران، وإدارة العلاقات، وتحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية، وضمان الامتثال للوائح التوظيف.

• 2 - 7 سنوات
• Abu Dhabi , Dubai - United Arab Emirates (UAE)

1. JOB PURPOSE: Responsible for developing and delivering comprehensive training programs to enhance the skills and knowledge of public bus drivers, Taxi and limousine drivers a...

• 3 - 8 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

إدارة عمليات المركبات، ضمان الامتثال للوائح، الحفاظ على السجلات، التعامل مع الحوادث، وتعزيز السلامة أثناء تنسيق صيانة الأسطول والتقارير.

• 8 - 15 سنوات
• الرياض , الدمام - المملكة العربية السعودية

سيقوم المرشح بتحديد العملاء لحلول التوظيف، وبناء العلاقات، وإدارة العروض مع وجود خبرة في مبيعات التوظيف ومهارات قوية في اكتساب العملاء.

• 5 - 10 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates (UAE)

قيادة عمليات التوظيف والخدمات، مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات أثناء إدارة فريق وتعزيز علاقات العملاء من خلال إدارة الحسابات الاستراتيجية.

• 1 - 2 سنوات
• جايبور - الهند

إجراء تحليل الوظائف، تطوير استراتيجيات التوظيف، فرز المرشحين، وإجراء المقابلات؛ يتطلب درجة بكاليوس وشهادات موارد بشرية ذات صلة.

• 3 - 8 سنوات
• الدوحة - قطر

إدارة عمليات التوظيف من البداية إلى النهاية، مع التركيز على الاستعانة بمصادر خارجية، والتوظيف بكميات كبيرة، وإدارة أصحاب المصلحة مع ضمان الامتثال لقانون العمل القطري.

• 6 - 12 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

نبحث عن مدير مبيعات لديه خبرة في خدمات تكنولوجيا المعلومات، وتطوير الأعمال، والتفاعل مع العملاء، ونجاح مثبت في حلول مراكز القدرات العالمية/المراكز الخارجية.

• 2 - 6 سنوات
• Sharjah - United Arab Emirates (UAE)

سيساعد مساعد الموارد البشرية في التوظيف، والتوجيه، والرواتب، والامتثال، ويتطلب مهارات تواصل ممتازة وإجادة في مجموعة Microsoft Office.

• 3 - 5 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates (UAE)

مسؤول عن تخصيص الموظفين، وتخطيط الجداول، وإدارة الإجازات في محطة حاويات، يتطلب مهارات في الجدولة، وتسجيل الوقت، ومعرفة بقانون العمل الإماراتي.

• 0 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في التوظيف، والحفاظ على سجلات الموظفين، والتعامل مع الرواتب، وإدارة الإدارة المكتبية مع مهارات قوية في التواصل والتنسيق.

• 5 - 10 سنوات
• الدوحة - قطر

مصدر وجذب المرشحين المؤهلين، إجراء الفحوصات باللغة العربية والإنجليزية، إدارة دورة التوظيف، والتعاون مع مديري التوظيف.

• 5 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية التوظيف بالكامل، البحث وتوظيف المرشحين، مع مهارات قوية في التواصل والتقييم في مجال العقارات أو تطوير الممتلكات.

• 4 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التوظيف، إجراء تقييمات للمرشحين، إدارة دورة التوظيف، وضمان الامتثال لقوانين العمل والممارسات الأخلاقية.

• 5 - 10 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

قيادة اكتساب عملاء جدد من خلال إدارة العلاقات واستراتيجية المبيعات وتطوير خط الأنابيب مع التعاون مع أصحاب المصلحة والحفاظ على كفاءة إدارة علاقات العملاء.

• 11 - 15 سنوات
• الدوحة - قطر

نبحث عن مدير تطوير أعمال أول طموح لديه خبرة في استراتيجيات المبيعات B2C، وتوظيف العمالة البيضاء، ومهارات قوية في بناء العلاقات مع العملاء.

• 2 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، البحث عن المواهب، الحفاظ على سجلات المرشحين، وضمان العلامة التجارية للجهة الموظفة بالتعاون مع أصحاب المصلحة وتحسين العمليات.

• 3 - 5 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

مسؤول عن دورة التوظيف الكاملة، وتوفير مرشحين ذوي جودة عالية لمختلف الصناعات مع ضمان الامتثال والممارسات الأخلاقية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة التنسيق مع أصحاب المصلحة لتخطيط النقل المتكامل، تقييم الاتجاهات، الإشراف على نماذج البيانات، وتقديم مدخلات استشارية استراتيجية.

• 1 - 6 سنوات
• أبو ظبي , دبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

إجراء المقابلات، وتطوير استراتيجيات التوظيف، وإدارة عملية التوظيف مع البحث عن المرشحين وضمان تجربة إيجابية.

• 1 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تحديد، وتصنيف، وتوظيف المتخصصين في العقارات مع إدارة دورات التوظيف وعمليات الانضمام، مما يتطلب مهارات تواصل وتنظيم قوية.

• 5 - 10 سنوات
• Riyadh , Jeddah , Al Qasim - Saudi Arabia

نبحث عن أطباء استشاريين مع شهادة مجلس غربي وخبرة من 3-5 سنوات لمستشفى حكومي مرموق في المملكة العربية السعودية.

• 5 - 10 سنوات
• Riyadh , Jeddah , Al Qasim - Saudi Arabia

نبحث عن أطباء استشاريين معتمدين من مجالس غربية مع 3-5 سنوات من الخبرة في تخصصات متنوعة في شبكة رعاية صحية خاصة مرموقة.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

مسؤول عن تطوير الأعمال، استراتيجية المبيعات، إدارة علاقات العملاء، وبحث السوق في خدمات الاستعانة بمصادر خارجية للبرمجيات وزيادة عدد الموظفين.

• 15 - 26 سنوات
• Doha - Qatar

نبحث عن قائد عملي لخدمات استقدام القوى العاملة في تكنولوجيا المعلومات والتدريب في تكنولوجيا المعلومات، مع التركيز على تطوير الأعمال وإدارة الأرباح والخسائر وبناء الفرق.

• 3 - 8 سنوات
• مصر - مصر

تحليل طلبات العروض، تطوير الحلول، إعداد المقترحات، وضمان الامتثال للمعايير الحكومية، يتطلب معرفة تقنية قوية ومهارات تواصل.

• 12 - 22 سنوات
• البحرين - البحرين

مسؤول عن الحصول على عقود توظيف تكنولوجيا المعلومات، يتطلب مهارات اكتساب العملاء، خبرة في دول مجلس التعاون الخليجي، ومعرفة بتقنيات تكنولوجيا المعلومات ومنتجات البرمجيات.

• 10 - 12 سنوات
• المنامة - البحرين

مسؤول عن الحصول على عقود توظيف تكنولوجيا المعلومات، يتطلب مهارات اكتساب العملاء، وخبرة في تقنيات تكنولوجيا المعلومات، ومعرفة بمجالات الأعمال المختلفة.

• 6 - 7 سنوات
• Egypt - Egypt

الإشراف على مبادرات التوظيف الفني، إدارة فريق، تحسين العمليات، وتقديم رؤى استراتيجية للعملاء مع ضمان معايير أداء عالية.

• 3 - 5 سنوات
• مصر - مصر

مسؤول عن تطوير استراتيجيات التوظيف، وإدارة عمليات الموارد البشرية، وضمان السرية أثناء دعم عمليات توظيف القوى العاملة.