أخصائي اكتساب المواهب Client of Aventus Global Talent

المسمى الوظيفي: متخصص اكتساب المواهب 

الموقع: أبوظبيالتقارير إلى: مدير اكتساب المواهب
يرجى من المتقدمين من دولة الإمارات العربية المتحدة فقط لأغراض التوطين والتنوع
حول الشركة: عميلنا هو منظمة معروفة وذات سمعة جيدة ومقرها في أبوظبي، معترف بها لثقافتها المؤسسية القوية وبيئة العمل المتقدمة والتزامها بالتميز. إنهم يبحثون عن متخصص اكتساب مواهب موهوب للانضمام إلى فريق الموارد البشرية المتنامي لديهم ودعم التوظيف عبر الوظائف المؤسسية الرئيسية بما في ذلك الموارد البشرية والمالية والتكنولوجيا والقانون.
حول الدور: هذه فرصة ممتازة لمتخصص اكتساب مواهب مدفوع وموجه نحو التفاصيل يزدهر في بيئة سريعة الوتيرة ويستمتع بالشراكة الوثيقة مع أصحاب المصلحة لتحقيق نتائج توظيف عالية الجودة. سيتعاون المرشح الناجح مع مدير TA وفريق الموارد البشرية الأوسع لضمان جذب أفضل المواهب وتوظيفها في وظائف الدعم الحيوية عبر الأعمال.
المسؤوليات الرئيسية: إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية لوظائف الوظائف المؤسسية بما في ذلك الموارد البشرية والمالية والتكنولوجيا والقانون. الشراكة مع مديري التوظيف لفهم متطلبات الوظيفة واحتياجات الفريق، مع ضمان التوافق مع أولويات الأعمال. تطوير وتنفيذ استراتيجيات sourcing فعالة من خلال البحث المباشر، وLinkedIn Recruiter، ولوحات الوظائف، والشبكات المهنية. تصفية وتقييم المرشحين، وتنسيق المقابلات وإدارة عملية العرض بالتعاون مع الموارد البشرية ومدير TA. تقديم تجربة مرشح عالية الجودة، والعمل كسفير محترف للمنظمة. الحفاظ على بيانات وتقارير التوظيف الدقيقة من خلال نظام تتبع المتقدمين في الشركة وضمان الامتثال في التوظيف. بناء خط موهبة قوي لاحتياجات التوظيف المستقبلية والمساهمة في مبادرات العلامة التجارية المستمرة لصاحب العمل. دعم التحسين المستمر في عمليات وممارسات التوظيف داخل فريق TA.

المتطلبات الإلزامية: 5 سنوات على الأقل في اكتساب المواهب. يرجى من المتقدمين من دولة الإمارات العربية المتحدة فقط. الحد الأدنى من المؤهلات هو درجة البكالوريوس. هذه الوظيفة مخصصة لفرد ذكي وقادر يتمتع بالطاقة العالية والطموح للتقدم في مسيرته المهنية. يجب أن يكون لديه خبرة في التوظيف لوظائف الوظائف المؤسسية