وظيفة Talent Development في ابوظبي

• 2 - 3 سنوات
• ابوظبي - الامارات

التعاون في التواصل مع الموظفين، تتبع أنشطة الموارد البشرية، دعم إعادة الهيكلة التنظيمية، وضمان تطوير المواهب مع الالتزام بالسياسات والتحسين المستمر.

• 12 - 17 سنوات
• ابوظبي - الامارات

قيادة استراتيجيات الموارد البشرية، وتعزيز مشاركة الموظفين، ودفع اكتساب وتطوير المواهب في قطاع التأمين، يتطلب إتقان اللغة العربية.

• 2 - 4 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على العمليات عبر الإنترنت، إدارة اللوجستيات، إعداد تقارير الأداء، وقيادة فريق متحفز مع ضمان الكفاءة التشغيلية ورضا العملاء.

• 1 - 3 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة برامج الصحة والسلامة البيئية في عمليات حقول النفط، إجراء تقييمات المخاطر، تقديم التدريب، وضمان الامتثال للوائح الإماراتية للقوى العاملة الإماراتية.

• 5 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

يدعم مبادرات الثقافة والمشاركة الموظفية، مستخدماً مهارات إدارة التغيير وإدارة المشاريع لتعزيز الفعالية التنظيمية والتنوع.

• 10 - 12 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تشمل الوظيفة إدارة رأس المال البشري الاستراتيجي، واكتساب المواهب، والمشاركة الموظفية، والامتثال لقوانين العمل، مما يتطلب مهارات قيادية وتحليلية قوية.

• 8 - 10 سنوات
• ابوظبي - الامارات

قيادة التنفيذ التشغيلي والحوكمة في عمليات القروض التقليدية، وضمان الامتثال، والتحسين المستمر، وإدارة فعالة للأشخاص في بيئة مصرفية.

• 5 - 10 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تصميم وتنفيذ حلول الأتمتة باستخدام منصة Power، مع ضمان الحوكمة والتكامل، بينما يتم توجيه الفرق وتعزيز اعتماد الذكاء الاصطناعي.

• 1 - 3 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تطوير وتنفيذ استراتيجيات سلسلة التوريد العالمية، والإشراف على الشراء، وإدارة المخزون واللوجستيات، وقيادة الفرق متعددة الوظائف لتحقيق التميز التشغيلي.

• 8 - 10 سنوات
• ابوظبي - الامارات

توجيه وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة اكتساب وتطوير المواهب، الإشراف على إدارة الأداء، وضمان الامتثال للسياسات المؤسسية.

• 8 - 10 سنوات
• ابوظبي - الامارات

إدارة تخطيط التدقيق والتنفيذ والامتثال مع قيادة الفرق وتطوير الاستراتيجيات وضمان توافق الأداء مع الأهداف التنظيمية.

• 10 - 12 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تطوير خطط القوى العاملة، والإشراف على التوظيف وإدارة الأداء، وتعزيز مشاركة الموظفين، وضمان الامتثال لسياسات وممارسات رأس المال البشري.

• 3 - 7 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء تقييمات احتياجات تنظيمية، تصميم تدخلات، تسهيل إدارة التغيير، وتقييم الفعالية مع مهارات تواصل وتحليل قوية.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء تقييمات الأداء، وتصميم برامج التدريب، وإدارة علاقات الموظفين، وضمان الامتثال لقوانين العمل، وتحليل مقاييس الموارد البشرية لاتخاذ القرارات الاستراتيجية.

• 1 - 6 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن التوظيف، دعم دورة حياة الموظف، إدارة الإجازات، والامتثال، يتطلب إتقان ثنائي اللغة بالعربية والإنجليزية.

• 6 - 8 سنوات
• ابوظبي - الامارات

نبحث عن فرد نشط لدعم أطر إدارة المواهب، والمبادرات التعليمية، ومشاركة الموظفين بالتعاون مع فرق الموارد البشرية والقيادة.

• 1 - 6 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مساعد موارد بشرية إماراتي محلي لديه معرفة في الموارد البشرية والتوظيف ومهارات تواصل إنجليزية قوية، مقيم في أبوظبي.

• 5 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات التوظيف، البحث عن المرشحين، إجراء المقابلات، والحفاظ على خط أنابيب المواهب للأدوار الدفاعية، يتطلب درجة وخبرة في التوظيف الفني.