وظيفة Talent Development

• 12 - 15 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

قيادة استراتيجيات تطوير المواهب العالمية، تنفيذ أطر القيادة، تعزيز مشاركة الموظفين، والإشراف على أطر الكفاءة لنمو المنظمة.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة تصميم برامج تطوير المواهب الموجهة نحو المستخدم في بيئة ديناميكية، تتطلب المرونة والخبرة في التعلم والتطوير.

• 3 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تقديم برامج التدريب والتطوير، إدارة التدريب، وإظهار الخبرة في أنظمة التوزيع العالمية في صناعة السفر.

• 7 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتنفيذ استراتيجيات تطوير المواهب، إدارة دورات الأداء، وقيادة أطر التعويضات بالتعاون مع القيادة العليا.

• 1 - 3 سنوات
• ابوظبي - الامارات

المساهمة في نجاح المشاريع، تقديم الحلول، إدارة المشاريع الرأسمالية، وتحسين دورة حياة الأصول للمستثمرين والمطورين.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تحليل القضايا التجارية، تطوير خطط قابلة للتنفيذ، وتقديم رؤى أثناء التعاون في الفرق؛ يجب أن يتمتع المرشحون بمهارات تحليلية قوية وإمكانات قيادية.

• 4 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

يتطلب الدور مهارات تواصل ممتازة، ومعرفة بالأمن السيبراني، ومهارات إدارة أصحاب المصلحة لتطوير المواهب الإماراتية وتعزيز الأمن التنظيمي.

• 1 - 3 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

تحليل القضايا التجارية، وتطوير خطط قابلة للتنفيذ، وتقديم رؤى أثناء التعاون في الفرق لدفع نمو العملاء وأدائهم.

• 10 - 15 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

المساهمة الاستراتيجية يدعم تنفيذ استراتيجية القسم لضمان التوافق مع الاستراتيجية الوظيفية، ورؤية EGA، ورسالتها، وأهداف الشركة. يساهم في تطوير وتنفيذ استراتيجية القسم والخطط الاست...

• 20 - 25 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن ضمان الجودة وإدارة المخاطر والتحسين المستمر ومراقبة المشاريع مع تطوير مؤشرات الأداء الرئيسية وتعزيز الكفاءة التشغيلية.

• 7 - 12 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على التوظيف وإدارة الأداء والعلاقات العمالية مع تنفيذ سياسات الموارد البشرية ودعم التغيير التنظيمي مع مهارات تواصل قوية.

• 6 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مدير موارد بشرية ذو خبرة للإشراف على العمليات البشرية، وضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، وتعزيز علاقات وثقافة الموظفين.

• 2 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن أخصائي موارد بشرية نشط لإدارة عمليات الموارد البشرية والتوظيف والعلاقات مع الموظفين والامتثال مع ضمان فعالية العمليات.

• 15 - 20 سنوات
• السعودية - السعودية

إدارة ضوابط المشروع لمشاريع البنية التحتية، وضمان توافق التكلفة والجدول الزمني والأداء؛ يتطلب درجة هندسية، وخبرة واسعة في إدارة المشاريع، وخبرة في التحكم في التكاليف.

• 15 - 20 سنوات
• السعودية - السعودية

إدارة ضوابط المشروع لمشاريع البنية التحتية الكبيرة، مع ضمان الامتثال للتكلفة والجدول الزمني والأداء أثناء قيادة التخطيط وإدارة المخاطر والتقارير.

• 15 - 20 سنوات
• السعودية - السعودية

الإشراف على مشاريع البنية التحتية الكبيرة في المطارات، وضمان الامتثال لمعايير الصحة والسلامة، ومراقبة الجودة، والتنسيق الفعال مع تقديم المشورة بشأن الأمور التعاقدية وتعزيز أداء ...

• 5 - 10 سنوات
• سيب - عمان

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التدريب لموظفي المطاعم، مع التركيز على خدمة العملاء، نظافة الطعام، وتطوير القيادة مع ضمان الامتثال للوائح الصحية.

• 8 - 12 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مساعد مدير موارد بشرية ذو خبرة لإدارة عمليات الموارد البشرية، وضمان الامتثال، ودعم التوظيف، وتعزيز علاقات الموظفين في بيئة متعددة الكيانات.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الشراكة مع قادة الأعمال لتقديم إرشادات استراتيجية للموارد البشرية، وإدارة المواهب، وضمان الامتثال، مع تحليل البيانات لتحسين الأداء التنظيمي.

• 15 - 20 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، الإشراف على اكتساب المواهب، إدارة برامج التوجيه، وتصميم مبادرات التدريب لتعزيز أداء المنظمة.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء تحقيقات في قضايا علاقات الموظفين، تقديم المشورة بشأن إدارة الأداء، إدارة الشكاوى، وتقديم برامج تدريبية لتعزيز ثقافة العمل الإيجابية.

• 0 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مواطني الإمارات لشغل وظائف في المبيعات وإدارة المواهب والمالية والتسويق والمشتريات والهندسة التصنيعية مع فرص لتطوير المسيرة المهنية.

• 2 - 7 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة علاقات الموظفين، وتنسيق العمليات الإدارية، وضمان الامتثال للوائح الإماراتية، وتتطلب مهارات تواصل قوية.

• 3 - 4 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة برامج التعلم والتطوير، إدارة مقاييس الأداء، والتعاون مع أصحاب المصلحة؛ مطلوب مواطن إماراتي بمهارات تواصل قوية ومهارات التعلم الرقمي.

• 7 - 13 سنوات
• مكة المكرمة - السعودية

مواءمة استراتيجية الموارد البشرية مع أهداف العمل، إدارة التوظيف، ضمان الامتثال لقوانين العمل، ودعم إدارة الأداء وتطوير المواهب.

• 15 - 20 سنوات
• السعودية - السعودية

إدارة ضوابط المشروع لمشاريع الضيافة، مع الإشراف على التكلفة والجدول الزمني وإدارة المخاطر، مع قيادة الفرق وضمان الامتثال لمعايير الجودة.

• 15 - 20 سنوات
• السعودية - السعودية

إدارة برامج البناء الكبيرة، وضمان الامتثال، ومراقبة الجودة، والتواصل الفعال أثناء قيادة الفرق وحل النزاعات التعاقدية.

• 15 - 20 سنوات
• السعودية - السعودية

مسؤول عن قيادة فرق البناء في الموقع، وضمان الامتثال، وإدارة الأمور التعاقدية، ودعم تنفيذ المشاريع في برامج البنية التحتية الكبيرة.

• 15 - 20 سنوات
• السعودية - السعودية

مدير استراتيجيات التحكم في المشاريع يشرف على التخطيط والجدولة ومراقبة التكاليف وإدارة المخاطر لمشاريع البناء الكبيرة، يتطلب درجة هندسية وخبرة واسعة في التحكم في المشاريع.

• 15 - 20 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

دعم تسليم المشاريع للمباني والتطويرات، مع ضمان الامتثال والجودة والسلامة أثناء إدارة القضايا الفنية والتواصل مع أصحاب المصلحة.