عرض 68

وظيفة Talent Development في السعودية

مدير تطوير المواهب

Rosewood Hotels and Resorts

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التعلم والتطوير، وتصميم برامج التدريب، وتنفيذ أطر المواهب مع تعزيز التعلم المستمر والتعاون.

قبل أكثر من 30 يومًا
سجّل مجانا

هل تبحث عن وظيفة مثالية؟

احصل على وظائف مخصصة على الإيميل. قدّم بنقرة واحدة!

شريك الموارد البشرية التجاري

Mace Oman

  • 1 - 3 سنوات
  • المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

يتضمن الدور الشراكة الاستراتيجية مع القيادة، وإدارة تخطيط القوى العاملة، ومشاركة الموظفين، وتطوير المواهب، ودفع عمليات الموارد البشرية لمشاريع التنمية الكبرى.

قبل أكثر من 30 يومًا

شريك أعمال الموارد البشرية - مشاريع تطوير كبرى

Mace Oman

  • 3 - 5 سنوات
  • المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

تتضمن الوظيفة الشراكة الاستراتيجية في تخطيط القوى العاملة، وارتباط الموظفين، وتطوير المواهب، ودفع عمليات الموارد البشرية لمشاريع التنمية الكبرى.

قبل أكثر من 30 يومًا

شريك أعمال الموارد البشرية - مشاريع تطوير كبرى الرياض

Mace Oman

  • 3 - 6 سنوات
  • المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة الشراكة الاستراتيجية في تخطيط القوى العاملة، ومشاركة الموظفين، وتطوير المواهب، وإدارة العمليات البشرية لمشاريع التنمية الكبرى.

قبل أكثر من 30 يومًا

شريك أعمال الموارد البشرية الأول

تشمل الوظيفة الشراكة الاستراتيجية في الموارد البشرية، والمشاركة الموظفية، وتطوير المواهب، والامتثال، وتتطلب معرفة قوية بقانون العمل السعودي وأفضل الممارسات في الموارد البشرية.

قبل أكثر من 30 يومًا

شريك الموارد البشرية التجاري

Mace Oman

  • 7 - 9 سنوات
  • المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

كونك شريكًا استراتيجيًا في الموارد البشرية، قيادة أنشطة دورة حياة الموظف، التوظيف، وتعزيز التنوع مع إدارة علاقات الموظفين المعقدة.

قبل أكثر من 30 يومًا

شريك الموارد البشرية التجاري

Client of RFS Hr Consultancy

  • 5 - 10 سنوات
  • السعودية - السعودية

الشراكة مع القيادة لتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة الأداء، ضمان الامتثال، وتعزيز مشاركة الموظفين مع معرفة قوية بالموارد البشرية ومهارات التواصل.

قبل أكثر من 30 يومًا

مدير عام

Marriott International

الإشراف على تطوير وتنفيذ استراتيجية الأعمال، وإدارة المبيعات والتسويق، وضمان الامتثال، وتعزيز رضا العملاء في بيئة فندقية فاخرة.

صاحب عمل نشط26 نوفمبر

اخصائي تطوير المنظمة

المساعدة في تصميم برامج تطوير المنظمات، دعم إدارة التغيير، إجراء التقييمات، ويتطلب درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو المجالات ذات الصلة.

قبل أكثر من 30 يومًا

مدير القسم - مدير التميز التشغيلي

Hill International (Middle East) Ltd.

إدارة التميز التشغيلي من خلال تحديث السياسات، وضمان الجودة، وإدارة المخاطر، وتحسين الأداء مع ضمان إدارة المشاريع الفعالة وتطوير الفريق.

17 نوفمبر

إدارة مشاريع CBU

Hill International (Middle East) Ltd.

إدارة وتنسيق المشاريع الكبيرة للبنية التحتية، مع ضمان الامتثال وإدارة المخاطر والتحسين المستمر أثناء قيادة الفرق متعددة التخصصات.

13 نوفمبر

مهندسو مراقبة الأداء والتقارير (E2)

Hill International (Middle East) Ltd.

تطوير وتنفيذ أطر مراقبة الأداء، تحليل مؤشرات الأداء الرئيسية، وقيادة فريق لتحسين أداء المشروع.

13 نوفمبر

مهندس تحسين مستمر

Hill International (Middle East) Ltd.

مسؤول عن التحسين المستمر، ضمان الجودة، إدارة المخاطر، تحليل البيانات، وتطوير مؤشرات الأداء الرئيسية في إدارة المشاريع مع خلفية هندسية قوية.

13 نوفمبر

مدير قسم - التحكم في المشروع

Hill International (Middle East) Ltd.

إدارة الميزانيات والتكاليف والتخطيط والجدولة للمشاريع، مع ضمان الالتزام بالسياسات أثناء قيادة موظفي التحكم في المشاريع وتنفيذ العمليات.

13 نوفمبر

ستة سيغما مدير

Hill International (Middle East) Ltd.

مسؤول عن ضمان الجودة، التحسين المستمر، إدارة المخاطر، ورصد المشاريع، يتطلب مهارات قوية في إدارة المشاريع والهندسة.

قبل أكثر من 30 يومًا

Performance Monitoring And Reporting Engineers (E2)

Hill International (Middle East) Ltd.

تطوير وتنفيذ أطر مراقبة الأداء، تحليل مؤشرات الأداء الرئيسية، وقيادة فريق مع ضمان الامتثال لمعايير الجودة والسلامة.

قبل أكثر من 30 يومًا

رئيس قسم الهندسة MEP

قيادة وتوجيه فرق الهندسة، الإشراف على أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء وأنظمة الحماية من الحرائق، إدارة المشاريع، ضمان معايير الجودة، ودفع الابتكار في المشاريع المتجددة.

صاحب عمل نشط26 نوفمبر

كبير الجنرالات في مجال الموارد البشرية

العمل كشريك استراتيجي في الموارد البشرية، تنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة دورة حياة الموظف، ودعم تحليل بيانات الموارد البشرية لنمو المنظمة.

صاحب عمل نشط26 نوفمبر

مدير منطقة المفاصل - جراحة العظام

Johnson and Johnson

تنفيذ التخطيط الاستراتيجي وإدارة المشاريع في المبيعات السريرية، وتحقيق أهداف المبيعات مع الحفاظ على علاقات العملاء وتقديم دعم المنتجات.

24 نوفمبر

مدير الطعام والشراب

MOVENPICK

قيادة عمليات الطعام والشراب، ضمان الامتثال للمعايير، تعزيز نمو الإيرادات، تحسين تجربة الضيوف، وتطوير المواهب في بيئة متعددة الثقافات.

11 نوفمبر

مدير أول - مبادرات الأفراد

يتضمن الدور تعزيز تخطيط القوى العاملة الاستراتيجي، وإدارة علاقات أصحاب المصلحة، وتطوير مبادرات المواهب في قطاع النقل.

6 نوفمبر

مدير المنتج

تحديد استراتيجية المنتج، إدارة دورة حياة المنتج، إجراء أبحاث السوق، الإشراف على المخزون، وقيادة تطوير الفريق لتعزيز المبيعات وتفاعل العملاء.

التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًا

مدير الموارد البشرية الأول (CX)

tabby

إنشاء أسس الموارد البشرية، ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي، تعزيز مشاركة الموظفين، ودعم تطوير الأداء مع مهارات تشغيلية قوية.

قبل أكثر من 30 يومًا

مهندس بناء أول

HanmiGlobal Saudi

  • 15 - 17 سنوات
  • الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة مشاريع البناء الدولية الكبرى، إدارة هندسة الموقع، مراقبة المشروع، وضمان الصحة والسلامة مع تعزيز تطوير المواهب.

قبل أكثر من 30 يومًا

كبار مدير المشتريات

مسؤول عن إدارة الفئات، إدارة العلاقات، قيادة الفريق، وإدارة الأداء مع ضمان الانتقال إلى صفر انبعاثات كربونية.

قبل أكثر من 30 يومًا

مدير مشروع معاون

توافق تسليم المشروع مع أهداف العميل، والإشراف على بناء الواجهة، وإدارة الصحة والسلامة، وتتطلب خبرة واسعة في بناء الواجهات.

قبل أكثر من 30 يومًا

محلل برامج التدريب والتطوير

تشمل الوظيفة تقييم احتياجات التدريب، وتطوير حلول التعلم، واستخدام تقنيات التعلم المختلفة لتطوير الموظفين.

قبل أكثر من 30 يومًا

استراتيجية العمل

المشاركة في تخطيط الأعمال وصياغة الاستراتيجيات باستخدام أدوات تحليل البيانات، تتطلب درجة بكاليوس وقدرات تحليلية قوية.

قبل أكثر من 30 يومًا

محلل الأعمال

المشاركة في التخطيط التجاري والتحليل التشغيلي، واستخدام أدوات تحليل البيانات لتقديم توصيات استراتيجية وتطوير فهم عميق للأعمال.

قبل أكثر من 30 يومًا

رئيس تطوير نظام الكورير

تحديد المخاطر وإدارة الأزمات، تطوير استراتيجيات الاتصال، وبناء صورة إيجابية مع التعاون مع فرق متنوعة وتعزيز المهارات المهنية.

قبل أكثر من 30 يومًا

احصل على توصيات وظائف مخصصة

التسجيل يمنحك فائدة التقدم إلى مجموعة متنوعة من الوظائف بناء على تفضيلاتك بنقرة واحدة فقط

سجّل مجانا