أخصائي إدارة المواهب
MTS Globe
صاحب عمل نشط
نشرت قبل 6 ساعات
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
الغرض من الوظيفة:
المتخصص في إدارة المواهب (التعلم والتطوير) مسؤول عن تصميم وتنفيذ وإدارة برامج التعلم والتطوير التي تعزز مهارات الموظفين، وقدرات القيادة، ونموهم المهني. يضمن هذا الدور أن تنمي المؤسسة ثقافة التعلم المستمر وتطوير المواهب بما يتماشى مع الأهداف التجارية.
المسؤوليات الرئيسية:
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات التعلم والتطوير التي تتماشى مع الأهداف التنظيمية.
- تصميم برامج تدريبية للمهارات التقنية والمهارات الناعمة وتطوير القيادة.
- إجراء جلسات تدريب شخصية وعبر الإنترنت.
- تنسيق مقدمي التدريب الخارجيين وإدارة علاقات الموردين.
- الشراكة مع رؤساء الأقسام لتحديد الفجوات في المهارات.
- استخدام البيانات والتعليقات لتحديد أولويات مبادرات التعلم.
- دعم برامج مسارات الحياة المهنية والتنقل الداخلي.
- تيسير مراجعات المواهب وتقييمات الجاهزية للأدوار الرئيسية.
- إدارة نظام إدارة التعلم (LMS) ومنصات التعلم الإلكتروني.
- استكشاف حلول التعلم المبتكرة (التعلم المصغر، الألعاب، إلخ).
- قياس فعالية التدريب والعائد على الاستثمار باستخدام مؤشرات الأداء الرئيسية والتحليلات.
- إعداد تقارير حول تأثير التعلم وتقدم تطوير الموظفين.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة
- 1 3 سنوات من الخبرة في التعلم والتطوير، إدارة المواهب، أو تطوير المنظمات.
- معرفة قوية بمبادئ التعلم وتصميم التعليم.
- مهارات ممتازة في التيسير، والتواصل، وإدارة المشاريع.
- إجادة ممتازة للغة الإنجليزية
القطاع المهني للشركة
- السفر
- السياحة
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- أخصائي إدارة المواهب
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
MTS Globe
MTS Globe is the biggest independently owned incoming company in Europe. Our network includes 66 destination offices in 22 countries in and around the Mediterranean Sea, the Atlantic Ocean, Northen Africa, the Black Sea, the Arabian Gulf and Mexico s Caribbean Coast. Since its foundation in 1967, MTS Globe has built up a strong market presence in 27 source markets in Europe and North America. It serves over 5,3 million customers with 27 million overnights per year in over 10.000 hotels. 250 clients have chosen MTS Globe as their preferred destination partner. They enjoy a superior degree of satisfaction because of reliable and high service levels, as well as customized solutions, advanced technological integrations, individual attention to each customer, best quality-price ratios due to large purchasing volumes and synergies based on a strong international network. 900 employees from 25 nationalities, a strong team of local shareholder partners, combined with central experts for operational, commercial and technological support to ensure a superior value for all MTS Globe clients. The MTS Globe vision is to continue expanding the network and create new business models in a continuously changing distribution environment. An expansion based on satisfied clients, true partnerships with customers as well as hotel suppliers, and visionary IT solutions.