مجموعة مدير الموارد البشرية
Xport BNG
نشرت قبل أكثر من 30 يومًا
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
تطوير وتنفيذ استراتيجيات، وسياسات، وإجراءات الموارد البشرية على مستوى المجموعة تتماشى مع الأهداف المؤسسية وتدعم نمو الأعمال.
قيادة وتنسيق استحواذ المواهب، والاحتفاظ بها، وتخطيط القوى العاملة عبر جميع الشركات التابعة أو الأقسام.
توحيد إدارة الأداء، والتعويضات، والمزايا، وبرامج مشاركة الموظفين عبر المجموعة لضمان الاتساق والعدالة.
ضمان الامتثال لقوانين العمل ذات الصلة، واللوائح، والمعايير الصناعية في جميع مواقع التشغيل.
العمل كمستشار رئيسي للإدارة العليا في مسائل الموارد البشرية، بما في ذلك التنمية التنظيمية، إدارة التغيير، وعلاقات الموظفين.
تسهيل تطوير القيادة، وتخطيط الخلافة، وبرامج تدريب الموظفين على مستوى المجموعة.
دعم الفريق ودفع تحسين الأداء من خلال خطط نجاح مستهدفة.
إدارة وتوجيه فرق الموارد البشرية في مختلف الشركات التابعة لضمان تقديم الخدمة بشكل متسق والتميز التشغيلي.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة؛ يفضل درجة الماجستير أو ماجستير إدارة الأعمال.
ما لا يقل عن 7-10 سنوات من الخبرة المتزايدة في الموارد البشرية، مع الحد الأدنى من 3-5 سنوات في دور إداري أو قيادي ضمن بيئة متعددة الأعمال أو مواقع متعددة.
سجل حافل مثبت في إدارة وظائف الموارد البشرية عبر وحدات أعمال متعددة أو دول.
معرفة قوية بقوانين العمل، واللوائح، وأفضل ممارسات الموارد البشرية في الاختصاصات ذات الصلة.
تفكير استراتيجي ممتاز، ومهارات قيادية، ومهارات تواصل.
خبرة في إدارة تغييرات معقدة ومبادرات تطوير تنظيمية.
شهادة موارد بشرية احترافية (SHRM-SCP، SPHR، CIPD) مرغوبة بشدة.
إجادة نظم معلومات الموارد البشرية (HRIS) ومنصات إدارة المواهب.
قدرات قوية في القيادة وإدارة الأشخاص.
مهارات تواصل ممتازة ومهارات بين شخصية.
خبرة في حل النزاعات والتفاوض.
مرونة وعقلية حل المشكلات.
القطاع المهني للشركة
- الاستشارة
- الاستشارة الادارية
- خدمات استشارية
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- مجموعة مدير الموارد البشرية
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
وظائف مماثلة
مدير موارد بشرية
Rovex transportation llc
- 1 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
فرصة عمل | مدير موارد بشرية | بناء | دبي
Wow Jobs (Wow Softech Pvt. Ltd)
- 15 - 26 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
Associate Director - Organization Development and Talent Management
DUBAI PROPERTIES GROUP LLC
- 8 - 10 سنوات
- Dubai - United Arab Emirates (UAE)
Associate Director - Organization Development and Talent Management
DUBAI PROPERTIES GROUP LLC
- 8 - 10 سنوات
- Dubai - United Arab Emirates (UAE)
HR Manager
Confidential Company
- 1 - 6 سنوات
- Ajman - United Arab Emirates (UAE)