وظيفة تش سي أم

• 7 - 14 سنوات
• الدمام - المملكة العربية السعودية

استشاري SAP ذو خبرة في SAP SuccessFactors و EC Payroll و SAP HCM، يبحث عن مرشحين ذوي معرفة قوية في SF و EC و ECP.

• 5 - 30 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير وصيانة تطبيقات أوراكل ERP و APEX، دمج الأنظمة، ودعم وحدات HCM مع مهارات تقنية وتحليلية قوية.

• 5 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن تكوين ودعم نظام رواتب SAP HCM، يتطلب خبرة قوية في SuccessFactors وبيئات الرواتب.

• 8 - 13 سنوات
• الدوحة - قطر

تقديم الدعم العملي لوحدات Oracle HCM، إدارة تفاعل أصحاب المصلحة، وحل المشكلات مع مهارات قوية في التقارير والتكاملات.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تنفيذ ودعم وحدات إدارة رأس المال البشري من Oracle، وتقديم المساعدة الفنية، وجمع المتطلبات، وضمان الامتثال لمعايير المشروع.

• 3 - 8 سنوات
• مصر - مصر

تشمل الوظيفة قيادة تنفيذ إدارة رأس المال البشري من Oracle، وتحسين أنظمة الموارد البشرية، وتقديم الدعم الفني لبرامج الموارد البشرية الأساسية وإدارة المواهب والرواتب.

• 5 - 10 سنوات
• السعودية - السعودية

تنفيذ ودعم وحدات إدارة رأس المال البشري من Oracle، يتطلب مهارات تقنية قوية وخبرة في المشاريع الحكومية، مع إتقان اللغة العربية.

• 4 - 5 سنوات
• مصر - مصر

تنفيذ Oracle HCM Fusion، تحليل متطلبات الأعمال، تكوين الحلول، إدارة التسليمات، وضمان رضا العملاء مع مهارات تواصل قوية.

• 1 - 5 سنوات
• السعودية - السعودية

إدارة وتنفيذ حلول رواتب Oracle HCM، وتقديم المشورة الخبيرة في مجالات الموارد البشرية وإدارة الغيابات والتعويضات مع مهارات تواصل قوية.

• 4 - 7 سنوات
• مصر - مصر

يتضمن الدور تنفيذ Oracle HCM Fusion، ويتطلب معرفة قوية بالرواتب، وخبرة استشارية، ومهارات تواصل فعالة لتلبية احتياجات العملاء.

• 1 - 6 سنوات
• السعودية - السعودية

إدارة وتنفيذ حلول أوراكل HCM للرواتب، مع تقديم الخبرة والدعم والتعاون مع الفرق لضمان التكامل السلس.

• 6 - 10 سنوات
• الدوحة - قطر

نبحث عن مستشار تقني ذو خبرة في Oracle Fusion HCM مع خبرة في الرواتب والتكاملات والتقارير وترحيل البيانات لحلول Oracle HCM Cloud.

• 2 - 7 سنوات
• السعودية - السعودية

تنفيذ حلول Oracle HCM Cloud، تكوين إدارة القوى العاملة، ودعم العملاء خلال جميع المراحل، يتطلب خبرة في Oracle HCM ومهارات ثنائية اللغة.

• 4 - 9 سنوات
• السعودية - السعودية

قيادة مبادرات التحول في الموارد البشرية والرواتب، مع التركيز على تكوين SAP SuccessFactors، وتحليل الأعمال، والامتثال، وتحسين العمليات.

• 7 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مستشار تقني في Oracle HRMS لديه مهارات قوية في SQL وخدمات الويب ووحدات HCM لتطوير واختبار تطبيقات Oracle.

• 1 - 7 سنوات
• السعودية - السعودية

إدارة وتنفيذ مشاريع إدارة رأس المال البشري، مع ضمان الانتهاء في الوقت المحدد مع مهارات قوية في إدارة المشاريع والتواصل وحل المشكلات.

• 1 - 6 سنوات
• السعودية - السعودية

إدارة عمليات وأنظمة الموارد البشرية، وتطوير خطط المشاريع، وضمان الامتثال مع معرفة قوية بمبادئ إدارة رأس المال البشري ومهارات اتصال ممتازة.

• 1 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

دعم تنفيذ دورة حياة الموارد البشرية بالكامل، تحسين العمليات، التكامل مع SuccessFactors وPayroll، والتعاون مع أصحاب المصلحة في البيئات الصناعية.

• 5 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

دعم وتكوين وحدات Oracle EBS HCM، حل المشكلات، جمع المتطلبات، وضمان التواصل الفعال مع أصحاب المصلحة في الموقع.

• 5 - 8 سنوات
• السعودية - السعودية

قيادة جمع المتطلبات وتصميم الحلول لوحدات أوراكل فيوجن HCM، تكوين الرواتب، وتقديم الدعم بعد التنفيذ مع مهارات تحليلية قوية.

• 1 - 5 سنوات
• السعودية - السعودية

قيادة جمع المتطلبات وتنفيذ SAP SuccessFactors Employee Central وTime Off وTimesheet، مع ضمان التكوين الدقيق وإدارة عناصر إدارة الوقت.

• 6 - 13 سنوات
• القاهرة - مصر

نبحث عن مرشح لديه خبرة في تطبيقات أوراكل، وتحليل البيانات، وSQL، وخبرة في تخزين البيانات وحلول ذكاء الأعمال.

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ خطط الاختبار لتطبيقات الموارد البشرية، إجراء اختبار قبول المستخدم، وضمان الامتثال لمعايير الجودة في SAP Success Factors.

• 8 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة تحديد استراتيجية نقل البيانات، واستخراج وتنظيف البيانات من Oracle EBS إلى SAP S/4HANA، وضمان جودة البيانات.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم شريك الأعمال في الموارد البشرية برؤى مستندة إلى البيانات، وتحليلات القوى العاملة، والتقارير، وتخطيط القوى العاملة؛ يتطلب مهارات متقدمة في Excel وفهم لمؤشرات الموارد البشرية.

• 10 - 16 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة نمو مبيعات أوراكل في المملكة العربية السعودية من خلال تطوير الاستراتيجيات، واكتساب العملاء، وإدارة دورة المبيعات الكاملة مع علاقات قوية مع الشركات.

• 5 - 10 سنوات
• بانكوك - تايلاند

مسؤول عن عمليات الموارد البشرية وإدارة دورة حياة الموظف والامتثال، يتطلب معرفة قوية بقانون العمل ومهارات علاقات أصحاب المصلحة.

• 12 - 18 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن محترفين ذوي خبرة في Oracle Fusion Cloud لأدوار تنفيذ ERP، مع التركيز على إدارة المشاريع، الرواتب، إدارة البرامج، وإدارة التغيير التنظيمي.

• 7 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مستشار إدارة التغيير في أوراكل ذو خبرة لتطوير الاستراتيجيات، وإدارة اعتماد المستخدمين، وتسهيل التغيير لتنفيذات سحابة أوراكل.

• 12 - 17 سنوات
• ابوظبي - الامارات

قيادة فرص إدارة سلسلة التوريد المعقدة، مع الاستفادة من خبرة تطبيقات أوراكل فيوجن، مع إظهار مهارات القيادة والتواصل وحل المشكلات الابتكارية.