Human Resources Manager

Client of emploipartner

نشرت في 5 مارس

الخبرة

5 - 7 سنوات

موقع العمل

Algeria - Algeria

التعليم

بكالوريس في ادارة الاعمال(ادارة), ماجستير في إدارة الأعمال/دبلوم في إدارة الأعمال(أي)

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

  • To define short- and long-term HR policies and strategies.
  • Strengthen the company culture.
  • Implement retention programs, systems and initiatives.
  • Manage careers and development in order to achieve organizational objectives.
  • Building the company's image as an employer within the community.
  • To ensure compliance with the law in force.

  • My mastery of the company's HR systems.
  • Mastery of labor legislation.
  • Communication with impact.
  • Leadership.
  • My mastery of office software.
  • Complaints & conflict management.
  • Mastery of the principles of compensation management.
  • Sourcing & recruitment.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

  • Having a BAC+4 or higher (human resources, law, work psychology...).
  • A minimum of 5 years of experience.

القطاع المهني للشركة

  • التجنيد
  • شركة التوظيف
  • البحث التنفيذي

المجال الوظيفي / القسم

  • الموارد البشرية
  • العلاقات الإنسانية
  • العلاقات الصناعية

الكلمات الرئيسية

  • Human Resources Manager

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com

Client of emploipartner

https://www.emploipartner.com/en/jobs/68453