وظيفة علاقات صناعية في السعودية

• 0 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

يتضمن الدور تعزيز تفاعل الموظفين وثقافة بيئة العمل من خلال برامج مبتكرة، ويتطلب مهارات قوية في التواصل والتنظيم والإبداع.

• 2 - 4 سنوات
• الدمام/الخبر/المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

إدارة التوظيف والامتثال ومعالجة الرواتب وبيانات الموظفين مع ضمان الالتزام بقوانين العمل السعودية وإتقان نظام معلومات الموارد البشرية.

• 8 - 10 سنوات
• الخبر - السعودية

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي، إدارة السعودة، والإشراف على التوظيف وعلاقات الموظفين.

• 0 - 2 سنوات
• السعودية - السعودية

يقدم خبراء وصول الضيوف خدمات استثنائية، مما يضمن وصولًا ومغادرة لا تُنسى مع الحفاظ على المعايير المهنية والسلامة.

• 1 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مساعدة الإدارة في تدريب الموظفين وتحديد الجداول الزمنية والتحفيز مع الحفاظ على معايير السلامة والعلاقات الإيجابية؛ يتطلب شهادة الثانوية العامة وخبرة إشرافية.

• 1 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة وثائق المتقدمين، الحفاظ على أنظمة الملفات، ضمان الامتثال للسياسات، وتعزيز العلاقات الإيجابية أثناء أداء مهام إدارية متنوعة.

• 1 - 3 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

تنسيق أنشطة الموارد البشرية، الحفاظ على سجلات الموظفين، مساعدة المرشحين، ضمان السرية، ودعم أهداف الفريق مع شهادة الثانوية العامة.

• 1 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

المساعدة في علاقات الموظفين، والامتثال للتوظيف، ودعم الإدارة مع الحفاظ على السجلات وتعزيز العلاقات الإيجابية في الموارد البشرية.

• 1 - 6 سنوات
• السعودية - السعودية

المساعدة في علاقات الموظفين، الامتثال للتوظيف، ودعم الإدارة مع الحفاظ على السجلات وتعزيز العلاقات الإيجابية في مكان العمل.

• 1 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تنسيق مهام الموارد البشرية بما في ذلك الأرشفة والمراسلات وعلاقات الموظفين والحفاظ على السرية مع دعم أهداف الفريق.

• 0 - 5 سنوات
• السعودية - السعودية

خبراء تجربة الضيوف يقدمون خدمات لا تُنسى، مع ضمان رضا الضيوف، والحفاظ على الاحترافية، والالتزام بمعايير الشركة مع ضرورة الحصول على شهادة الثانوية العامة.

• 1 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة اكتساب المواهب، والتوظيف الشامل لمناصب تكنولوجيا المعلومات في منطقة المملكة العربية السعودية، مما يتطلب مهارات قوية في التواصل والمصادر.

• 5 - 10 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

إدارة دورة حياة الموظف، تحسين العمليات التشغيلية، ضمان الامتثال، ودفع مبادرات المشاركة أثناء قيادة فريق الموارد البشرية والعمليات.

• 5 - 8 سنوات
• السعودية - السعودية

إدارة عمليات الموارد البشرية، والتوظيف، وعلاقات الموظفين مع ضمان الامتثال لقوانين العمل السعودية وتنفيذ سياسات الموارد البشرية وبرامج التدريب.

• 10 - 12 سنوات
• السعودية - السعودية

إدارة الإدارة والموارد البشرية، تتطلب مهارات قوية في التواصل والقيادة وحل المشكلات، مع معرفة بممارسات الموارد البشرية وقوانين العمل.

• 1 - 3 سنوات
• السعودية - السعودية

يتضمن الدور وظائف الموارد البشرية والتوظيف، ويتطلب مهارات تواصل جيدة، مع تفضيل المرشحين ذوي الخبرة السابقة في الموارد البشرية.

• 2 - 4 سنوات
• السعودية - السعودية

مسؤول عن عمليات الموارد البشرية في التوظيف والتوظيف، يتطلب درجة البكالوريوس ويفضل ماجستير في الموارد البشرية.

• 1 - 6 سنوات
• الدمام - المملكة العربية السعودية

مسؤول عن عمليات الموارد البشرية الفعالة، واكتساب المواهب، وتطوير الموظفين، ويتطلب مهارات قيادية قوية، ومهارات تواصل، ومعرفة بقوانين العمل.

• 5 - 9 سنوات
• الدمام/الخبر/المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، قيادة استقطاب المواهب، إدارة علاقات الموظفين، الإشراف على إدارة الأداء، وضمان الامتثال لقوانين العمل المحلية.

• 1 - 6 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة عملية توظيف الموظفين، والسجلات، والاستفسارات، والتوظيف، والمزايا، والرواتب، وسياسات الموارد البشرية مع ضمان الامتثال وتعزيز تجربة الموظف.

• 3 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة إدارة عمليات الموارد البشرية، والامتثال لقانون العمل السعودي، وتقديم خدمات الموارد البشرية للعملاء، مما يتطلب مهارات قوية في التواصل والتنظيم.

• 1 - 6 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

نبحث عن مواطنين سعوديين موهوبين في مجالات إدارة المشاريع والهندسة وإشراف البناء ودعم الأعمال مع مهارات تواصل قوية.

• 1 - 3 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

المساعدة في التوظيف، الحفاظ على سجلات الموظفين، دعم عملية التوجيه، وإدارة المزايا مع ضمان الامتثال وإدارة البيانات بشكل فعال.

• 3 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة إصدار التأشيرات، والتفاعل مع الحكومة، والامتثال لقوانين العمل السعودية؛ يتطلب درجة في الإدارة، وخبرة في العلاقات الحكومية، ومهارات التواصل.

• 0 - 3 سنوات
• السعودية - السعودية

تصميم وتقديم برامج تعليمية مؤثرة، إدارة نظام إدارة التعلم، وإجراء تحليلات احتياجات التدريب لتعزيز تطوير المهارات.

• 8 - 15 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

يدعم عمليات الموارد البشرية من خلال إدارة نظام معلومات الموارد البشرية، وضمان دقة البيانات، وإنشاء التقارير، والحفاظ على السرية أثناء المساعدة في الوثائق الإجرائية.

• 3 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة سجلات الموظفين، عمليات التوظيف، تنسيق التدريب، وبرامج مشاركة الموظفين مع ضمان الامتثال والسرية في الموارد البشرية.

• 2 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

دعم عمليات الموارد البشرية، إدارة العلاقات الحكومية، الإشراف على إدارة المكتب، وضمان الامتثال لقوانين العمل واللوائح السعودية.

• 6 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة تفاعلات العملاء، والإشراف على عمليات الموارد، والحفاظ على الوثائق، وتنفيذ تحسينات تشغيلية بالتعاون مع الفرق الداخلية.

• 10 - 13 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

قيادة تنفيذ استراتيجيات الشمول الاجتماعي والمرونة، وتقديم التوجيهات والخبرات، وإجراء التقييمات، وجمع الموارد للمجموعات الضعيفة والدول الأعضاء.