وظيفة IT Recruitment في الامارات
مجند تكنولوجيا المعلومات
ASIAN GLOBAL INFOTECH IT CONSULTANCY CO. L.L.C- 1 - 2 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مصدر وفحص المرشحين للأدوار التقنية، التنسيق مع مديري التوظيف، إجراء المقابلات، وضمان تجربة إيجابية للمرشحين.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًافتح عاجل لمجند تكنولوجيا المعلومات في الإمارات العربية المتحدة
OKOOL Staffing Recruitment Solutions- 3 - 8 سنوات
- أبو ظبي , دبي - دولة الإمارات العربية المتحدة
نبحث عن مجند تكنولوجيا المعلومات ماهر في توظيف تكنولوجيا المعلومات واكتساب المواهب والتوظيف الشامل مع مهارات تواصل قوية.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامجند تكنولوجيا المعلومات
HYBRID GLOBAL TECHNOLOGY SOLUTIONS LLC- 4 - 9 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تحديد واكتشاف المواهب في تكنولوجيا المعلومات، إجراء الفحوصات، إدارة دورة التوظيف، التعاون مع مديري التوظيف، وضمان الامتثال لقوانين العمل.
التقديم السهلصاحب عمل نشط30 اكتوبرتوظيف تكنولوجيا المعلومات تطوير الأعمال
Darab Al Naseem Technical Services- 2 - 8 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تحديد وتقييم المتخصصين في تكنولوجيا المعلومات، إدارة دورة التوظيف، التفاوض على العروض، والحفاظ على علاقات العملاء مع استخدام أدوات التوظيف ورؤى الصناعة.
التقديم السهلعدة شواغرصاحب عمل نشط5 نوفمبرأخصائي اكتساب المواهب - خبرة في العقارات
Property Shop Investment LLC- 2 - 5 سنوات
- أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة
تطوير وتنفيذ استراتيجيات اكتساب المواهب، البحث عن المرشحين، إجراء المقابلات، وإدارة عمليات التوظيف في العقارات.
التقديم السهلعدة شواغرقبل أكثر من 30 يومًاأخصائي اكتساب المواهب - خبرة في العقارات
Property Shop Investment LLC- 2 - 5 سنوات
- أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة
تطوير وتنفيذ استراتيجيات اكتساب المواهب، البحث عن المرشحين، إجراء المقابلات، وإدارة عمليات التوظيف في العقارات.
التقديم السهلعدة شواغرقبل أكثر من 30 يومًامدير تجنيد
Confidential Company
- 5 - 9 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
يتضمن الدور توظيف تكنولوجيا المعلومات، والتفاعل مع العملاء، واستراتيجيات البحث، وإدارة أصحاب المصلحة، ويتطلب مهارات قوية في التواصل وحل المشكلات.
التقديم السهل13 نوفمبرفرصة عمل: مدير ضمان الجودة واختبار
Ines Partners
- 8 - 10 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
قيادة فرق ضمان الجودة، تنفيذ استراتيجيات الاختبار، ضمان جودة البرمجيات، وامتلاك خبرة في منهجيات الاختبار والأتمتة في بيئة تعاونية.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامدير تطوير الأعمال/المبيعات - قطاع تكنولوجيا المعلومات
Confidential Company
- 6 - 12 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تحديد العملاء المحتملين في قطاع تكنولوجيا المعلومات، توليد العملاء المحتملين، الحفاظ على العلاقات، وتقديم حلول RPO مخصصة مع مهارات تواصل قوية.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامدير تطوير أعمال
Global Risk Management Company- 3 - 7 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تشمل الوظيفة تطوير الأعمال، وتفاعل العملاء، والإشراف التشغيلي في إدارة المخاطر، مما يتطلب مهارات قوية في أمن المعلومات وتنسيق أصحاب المصلحة.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامدير تطوير أعمال
Client of The Roy Chowdhurys LLC
- 5 - 7 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مسؤول عن تطوير الأعمال، وتفاعل العملاء، وإدارة مشاريع الأمن المعلوماتي مع ضمان الامتثال والتميز التشغيلي.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامجنّد تقنيقي
BIN GHALIB ENGINEERING ENTERPRISES- 5 - 10 سنوات
- الشارقة - الإمارات العربية المتحدة
التعامل الكامل مع عملية التوظيف المحلية/الخارجية من نشر الإعلان، وقائمة المرشحين حتى التثبيت على جدول الرواتب التنسيق مع المعنيين للمقابلات، وإعداد جميع مستندات ISO الخاصة بالتو...
التقديم السهل28 اكتوبراخصائي اول للتوظيف
Unique Properties- 2 - 6 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تنسيق احتياجات التوظيف، البحث عن المتقدمين، تقييم المرشحين، والحفاظ على سجلات التوظيف مع الحاجة إلى خبرة في اكتساب المواهب وتوظيف العقارات.
قبل أكثر من 30 يومًاأخصائي التوظيف
Teleperformance Global Services FZ-LLC- 1 - 6 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
إجراء مقابلات متعمقة، وتطوير استراتيجيات التوظيف، وإدارة عمليات التوظيف، وتحليل المقاييس مع ضمان التواصل الفعال والعلاقات القوية.
التقديم السهلعدة شواغر3 نوفمبرمجنّد تقنيقي
Wadan
- 1 - 3 سنوات
- الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة
مسؤول عن التوظيف واختيار الأدوار الفنية في البناء، يتطلب مهارات قوية في الفرز والألفة مع وظائف الهندسة.
صاحب عمل نشط24 نوفمبرأخصائي توظيف [المواطنون الإماراتيون مع كتاب العائلة]
RANS SKILLS EMPLOYMENT SERVICES - LLC- 1 - 6 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
التنسيق مع المديرين لتحديد احتياجات التوظيف، وتطوير معايير الاختيار، وضمان فعالية اكتساب المواهب كأخصائي توظيف.
التقديم السهلعدة شواغرقبل أكثر من 30 يومًامساعد موارد بشرية / مُجنِّد مبيعات (مع خبرة في المبيعات الهاتفية)
Core Realty- 3 - 8 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
نبحث عن مساعد موارد بشرية نشط لديه مهارات المبيعات الهاتفية والتوظيف للبحث عن وتنسيق وتقديم تقارير حول توظيف وسطاء العقارات.
التقديم السهلعدة شواغرصاحب عمل نشط26 نوفمبرمجند عقاري (مع خبرة مبيعات هاتفية)
Core Realty- 3 - 8 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
نبحث عن مجند نشط لديه خبرة في المبيعات الهاتفية للبحث عن وتصفية وتنسيق المقابلات لوكلاء العقارات مع الحفاظ على معايير تنظيمية عالية.
التقديم السهلعدة شواغرصاحب عمل نشط26 نوفمبرموهبة اقتناء التنفيذي
REAL CAPITAL VENTURES REAL ESTATE LLC- 1 - 2 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تشمل الوظيفة إدارة التوظيف لسوق العقارات في دبي، البحث عن المرشحين، إجراء المقابلات، وبناء قنوات المواهب مع مهارات تواصل قوية.
التقديم السهلصاحب عمل نشط24 نوفمبرمجند - توظيف منزلي (تركيز على المواهب الناطقة بالتاغالوغ)
Success Factor L.L.C-FZ- 2 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
توظيف ودعم الموظفين المحليين الناطقين بالتاغالوغ مع إدارة علاقات العملاء وضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات وإجراءات التأشيرات.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًاأخصائي اكتساب المواهب
AL MARWAN GEN. CONT. CO. L.L.C. - SP- 3 - 5 سنوات
- الشارقة - الإمارات العربية المتحدة
إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، واستخدام أنظمة تتبع المتقدمين، ودعم عملية التوجيه مع ضمان الامتثال لقوانين العمل وسياسات التوظيف.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامحلل التوظيف
SUNDUS MANAGEMENT CONSULTANCY & STUDIES BUREAUL.L.C- 3 - 7 سنوات
- أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة
إجراء أبحاث السوق وإدارة دورة التوظيف مع تحليل المقاييس؛ نبحث عن خريجين جدد في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال.
التقديم السهل21 نوفمبرأخصائي اكتساب المواهب (خبرة عقارية فقط)
Confidential Company
- 2 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مسؤول عن البحث، والاختيار، وتوظيف المتخصصين في العقارات، ويتطلب مهارات تواصل قوية وإلمام بأدوات التوظيف.
التقديم السهلصاحب عمل نشط17 نوفمبرأخصائي اكتساب المواهب
Confidential Company
- 2 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
قيادة توظيف العمالة الزرقاء لمشاريع مدنية وميكانيكية وكهربائية وفيلات، وإدارة الشراكات مع الوكالات وضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات.
التقديم السهل27 اكتوبرأخصائي اكتساب المواهب - العمالة اليدوية
Confidential Company
- 1 - 3 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
إدارة عملية التوظيف الشاملة للأدوار ذات الياقات الزرقاء، مع التركيز على البحث، والفحص، والتوظيف مع ضمان الامتثال للوائح العمل.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًاأخصائي اكتساب المواهب
Confidential Company
- 4 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
التعاون مع العملاء لإدارة دورة التوظيف، باستخدام تقنيات البحث والحفاظ على العلاقات، مع الحاجة إلى درجة البكالوريوس ومهارات التواصل.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًااحصل على توصيات وظائف مخصصة
التسجيل يمنحك فائدة التقدم إلى مجموعة متنوعة من الوظائف بناء على تفضيلاتك بنقرة واحدة فقط
سجّل مجانا