أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
المسؤوليات
استراتيجية التدريب والتسليم
- تنفيذ وصيانة برامج تدريب AES بما يتماشى مع المتطلبات التنظيمية والتشغيلية.
- ضمان تدريب منظم وقابل للتدقيق (أولي ومتكرر) بما يتماشى مع معايير GCAA و ICAO.
- الإشراف على نشر التدريب عبر جميع فئات موظفي AES.
الامتثال التنظيمي وضمان الجودة
- ضمان الامتثال الكامل لمعايير GCAA و ICAO وغيرها من المعايير الدولية.
- إنشاء/إدارة التدقيق الداخلي والتقييم الذاتي للتدريب والشهادات.
إدارة الكفاءة
- الإشراف على نظام إعادة تأكيد الكفاءة (ROC).
- مراقبة العمل التشغيلي وضمان احتفاظ الموظفين بالمؤهلات المطلوبة.
السياسة، والإجراءات، والتوثيق
- الحفاظ على كتيبات تدريب موحدة، وإجراءات التشغيل القياسية، وأدوات التقييم.
- ضمان التحكم في الإصدارات والتحديثات المنتظمة للتوثيق.
قيادة الأفراد والأداء
- إدارة ضابط التدريب الأول في AES والفريق.
- دعم بناء القدرات في الإدارة، وتخطيط الخلافة، وتطوير المواهب.
إدارة قوة المدربين
- قيادة وإدارة كادر مدربي خدمات الإطفاء.
- توحيد تسليم التعليم وضمان كفاءة المدرب.
الجاهزية التشغيلية والتمارين
- تخطيط وتنفيذ تمارين طوارئ حية/محاكية.
- تقييم النتائج وقيادة تخطيط التحسين.
ضمان الجودة واستعداد التدقيق
- تعزيز ثقافة الامتثال من خلال ضمان الجودة الداخلي والتدقيق.
- دعم الاستعداد للتدقيقات التنظيمية الخارجية.
التفاعل مع أصحاب المصلحة
- التواصل مع GCAA، وفرق التدقيق الداخلي، وأصحاب المصلحة.
- تمثيل AES في الاجتماعات الخارجية وبين الوكالات.
التكنولوجيا والابتكار
- تعزيز حلول التعليم الحديثة/المختلطة (التعلم الإلكتروني، والمحاكاة، والأدوات الرقمية).
- توصية بتبني تقدم الصناعة.
التقارير ودعم الميزانية
- تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية للتدريب وبيانات الامتثال؛ إنتاج التقارير.
- دعم إعداد الميزانية وتتبع النفقات.
دعم المشاريع والتغيير
- تقديم التدريب خلال مبادرات التحول وإطلاق الأنظمة الجديدة.
الإشراف الطبي واللياقة البدنية
- إدارة برنامج الصحة واللياقة البدنية لرجال إطفاء AES.
- التنسيق مع الصحة المهنية، وموارد البشرية، ومديري الخط.
- إبلاغ استراتيجيات الجاهزية والرفاهية باستخدام بيانات التقييم.
تغطية الإدارة
- العمل كمدير AES خلال الغياب، وضمان استمرارية القيادة والامتثال.
المسؤوليات المتعلقة بالسلامة والبيئة
- الامتثال لنظام إدارة السلامة (SMS).
- دعم الاستدامة البيئية ومنع التلوث.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
مدير تدريب ومعايير خدمات الطوارئ في المطار (AES) مسؤول عن قيادة التخطيط، والتسليم، والتحسين المستمر للتدريب، والكفاءة، ووظائف الامتثال ضمن تدريب خدمات الطوارئ في المطار (AES) عبر مطارات أبوظبي. تضمن هذه الوظيفة أن يفي موظفو AES بالمعايير المطلوبة من الجاهزية التشغيلية، والامتثال التنظيمي، والتطوير المهني بما يتماشى مع إطار عمل GCAA و ICAO ومطارات AD.
تقرير إلى المدير الأول لخدمات الطوارئ في المطارات، يحافظ حامل الدور على استعداد AES من خلال برامج تدريب منظمة، ونظام قوي لإعادة تأكيد الكفاءة (ROC)، وأنظمة ضمان الجودة. بالإضافة إلى ذلك، تدعم الوظيفة استراتيجية الإدارة، وإدارة الميزانية، وتخطيط القدرات، وقد تعمل كمدير AES خلال فترات الغياب.
القطاع المهني للشركة
- الطيران
المجال الوظيفي / القسم
- التدريب
- التعلم
الكلمات الرئيسية
- مدير تدريب ومعايير AES
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Abu Dhabi Airports Company
https://hcts.fa.em2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/sites/CX/job/1208
وظائف مماثلة
مشرف المنحدر (الطيران)
Dulsco Group
- 2 - 6 سنوات
- أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة
مساعد مكتب
ALCROW FOR SOLAR ENERGY SYSTEMS RENTAL CO
- 1 - 2 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مسؤول خدمة العملاء
Oil & Gas Multinational Company
- 1 - 6 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة