وظيفة Policy Formulation في الامارات

• 3 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن قيادة مبادرات سلامة المرضى وتحسين الجودة، وضمان الامتثال للوائح، واستخدام تحليل البيانات لتحسين نتائج الرعاية الصحية.

• 6 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، وإدارة التوظيف، والتوجيه للموظفين، وضمان الامتثال لقوانين العمل، مع ضرورة توفر مهارات تواصل قوية.

• 6 - 11 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء أبحاث اقتصادية وتحليل، وتطوير نماذج اقتصادية، وتوجيه الموظفين، وإنتاج رؤى قابلة للتنفيذ للتخطيط الاستراتيجي وصياغة السياسات.

• 6 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة الفرق المهنية، وتعزيز علاقات العملاء، وضمان الامتثال، وتقديم الحلول المالية مع إظهار مهارات التواصل وتطوير الأعمال القوية.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة قسم الهندية، ضمان الامتثال لمعايير CBSE، توجيه المعلمين، ودفع التميز الأكاديمي مع مهارات القيادة والتواصل القوية.

• 5 - 8 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن محترف ذو خبرة في الرعاية الصحية في عمليات الموارد البشرية مع درجة الماجستير ومهارات تواصل ممتازة وتوفر فوري.

• 6 - 10 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن العلاقات الصناعية، اكتساب المواهب، تخطيط القوى العاملة، التدريب والتطوير، الرواتب، وعمليات الموارد البشرية؛ يُفضل المرشحون الذين يتمتعون بلياقة بدنية.

• 5 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

خطط وقدم تدقيقات الموارد البشرية، قيم الضوابط، تحقق من الامتثال، واستخدم التحليلات؛ يتطلب مهارات تحليلية قوية وفهم لعمليات الموارد البشرية.

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن إدارة الرواتب، وإدارة أنظمة الموارد البشرية، والتحليلات، والامتثال للوائح الإماراتية، ويتطلب مهارات تحليلية قوية ومعرفة بالأنظمة.

• 6 - 12 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة الرواتب، اكتساب المواهب، التدريب، إدارة الأداء، والامتثال لقوانين العمل في الإمارات؛ يتطلب إتقان SAP ومهارات تواصل قوية.