وظيفة موارد في ابوظبي

• 2 - 6 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة عملية التوظيف من البداية للنهاية، البحث عن المرشحين، ضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية، ودعم أنشطة التوجيه مع مهارات تواصل ومقابلة قوية.

• 3 - 7 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن سجلات الموظفين، تنسيق التأمين الطبي، إدارة الأداء، والامتثال لسياسات الموارد البشرية؛ يتطلب درجة الماجستير ومهارات تواصل قوية.

• 1 - 3 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تشمل الوظيفة دعم التوظيف، والحفاظ على سجلات الموظفين، وضمان الامتثال لقوانين العمل، وتتطلب درجة في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.

• 4 - 9 سنوات
• ابوظبي - الامارات

إدارة التوظيف والتوجيه وسجلات الموظفين مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات وتطوير سياسات الموارد البشرية لثقافة عمل إيجابية.

• 1 - 7 سنوات
• ابوظبي - الامارات

المساعدة في التوظيف، الحفاظ على سجلات الموظفين، ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، ودعم سياسات الموارد البشرية مع مهارات تنظيمية قوية وإتقان برامج الموارد البشرية.

• 10 - 12 سنوات
• ابوظبي - الامارات

شريك أعمال الموارد البشرية مسؤول عن تطوير المنظمات، الامتثال للتدقيق، التوظيف، علاقات الموظفين، والاحتفاظ بالموظفين في صناعة الرعاية الصحية.

• 6 - 8 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

تطوير وصيانة البرامج التعليمية لموظفي التمريض، تقييم الكفاءات، وتنفيذ الممارسات المستندة إلى الأدلة مع تقديم الاستشارات السريرية.

• 6 - 8 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

تطوير وصيانة برامج التعليم المعتمدة على الكفاءة للممرضين، تقييم الاحتياجات التعليمية، وضمان الامتثال للمعايير السريرية واللوائح.

• 2 - 4 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates (UAE)

الإشراف على عمليات التوظيف والفصل، إدارة علاقات الموظفين، ضمان الامتثال للموارد البشرية، تحسين العمليات، ودعم العملاء أثناء قيادة فريق عالي الأداء.

• 3 - 8 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates (UAE)

تنسيق السلامة وعلاقات الموظفين والتوظيف مع الالتزام بالسياسات؛ يتطلب شهادة الثانوية العامة، وخبرة في الموارد البشرية، ومهارات تواصل قوية.

• 1 عام
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة التوظيف، علاقات الموظفين، دعم الرواتب، الامتثال، والتدريب، وتتطلب معرفة قوية بقانون العمل الإماراتي وإجادة برامج الموارد البشرية.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في التوظيف، وصيانة سجلات الموظفين، ومعالجة الرواتب، وإدارة المزايا، ودعم التوظيف مع ضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة عمليات الموارد البشرية، والتوظيف، وعلاقات الموظفين، والامتثال لقوانين العمل، مع ضرورة إتقان العربية والإنجليزية.

• 5 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وصيانة جداول المشاريع، إجراء تحليل المخاطر، وضمان تخصيص الموارد مع استخدام Primavera P6 و MS Project للتخطيط الفعال.

• 3 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء عمليات التوجيه، إدارة سجلات الموظفين، تسهيل التدريب، ودعم إدارة الأداء مع ضمان الامتثال وعلاقات الموظفين.

• 15 - 20 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف، الإشراف على إدارة الأداء، وتصميم برامج التدريب لتعزيز مشاركة الموظفين ونمو المنظمة.

• 7 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير خطط المشروع، إدارة الميزانيات، قيادة الفرق، وضمان الامتثال مع الحاجة إلى درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية والطلاقة في الإنجليزية والعربية.

• 15 - 25 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة مشاريع معالجة مياه الصرف الصحي والبنية التحتية للمرافق، وضمان الامتثال، وإدارة الموارد، وتوجيه الفرق؛ يتطلب درجة في الهندسة المدنية أو الميكانيكية وخبرة في إدارة المشاريع.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء تقديرات التكاليف، إدارة الميزانيات، إعداد تقديرات الكميات، والتعاون مع الفرق مع الاستفادة من المهارات التحليلية وخبرة الشراء.

• 3 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تقييم العمليات، إدارة برامج السلامة، وتحسين أنظمة التصنيع؛ يتطلب درجة بكاليوس في الهندسة الميكانيكية أو الكيميائية وخبرة في هندسة العمليات.

• 1 - 5 سنوات
• العين ، أبوظبي ، دبي - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

إدارة التوظيف، والتوجيه، وعلاقات الموظفين، ومعالجة الرواتب مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات؛ يتطلب درجة في الموارد البشرية وإجادة ثنائية اللغة.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتحسين ونشر نماذج الرؤية الحاسوبية لاكتشاف المركبات والتعرف على لوحات الترخيص، يتطلب مهارات قوية في C++ وPython وOpenVINO.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وصيانة جداول المشاريع، تنسيق الفرق متعددة التخصصات، إجراء تحليل المسار الحرج، وتحسين تخصيص الموارد في بناء المنشآت.

• 10 - 16 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على أنشطة الكهرباء والأدوات، إدارة الفرق، ضمان الامتثال، حل المشكلات، وتطوير استراتيجيات الصيانة لتحقيق الأداء الأمثل.

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة التوظيف الكاملة، تنسيق الوكالات، التوجيه والتوظيف الجماعي مع ضمان التواصل الفعال ومهارات تنظيم قوية.

• 1 - 3 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة تدريس اللغة الإنجليزية في المرحلة الابتدائية، ودعم المتعلمين المتنوعين، وتتطلب مهارات تواصل قوية، ومهارات تنظيمية، وإجادة في مجموعة Microsoft Office.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتنفيذ سير العمل باستخدام Orkes Conductor، دمج واجهات برمجة التطبيقات، استكشاف المشكلات وحلها، وتحسين الأداء لأتمتة العمليات بكفاءة.

• 8 - 15 سنوات
• دبي , أبو ظبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات مركز الخدمة، الإشراف على فحص ما قبل التسليم ومراقبة الجودة، ضمان الامتثال، وقيادة الفريق مع تحسين المخزون وتحسين العمليات.

• 10 - 15 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتطوير حلول مكافحة غسل الأموال المعتمدة على SAS، إدارة مشاريع الامتثال، والتنسيق مع الفرق مع ضمان التواصل الفعال والدعم الفني.

• 8 - 12 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مساعد مدير موارد بشرية ذو خبرة لإدارة عمليات الموارد البشرية، وضمان الامتثال، ودعم التوظيف، وتعزيز علاقات الموظفين في بيئة متعددة الكيانات.