أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
المسؤوليات الرئيسية
- التنسيق مع مديري التوظيف لتحديد احتياجات التوظيف في مختلف المجالات والأقسام
- تحديد معايير الاختيار للمرشحين بالتنسيق مع مديري التوظيف وأعضاء آخرين من الموظفين
- مصدر المتقدمين من خلال القنوات الإلكترونية، مثل لينكد إن والشبكات المهنية الأخرى
- إنشاء أوصاف الوظائف، وأسئلة المقابلات وأدوات التقييم التي تعكس متطلبات كل وظيفة
- فرز السير الذاتية وتحديد وتنقيح أفضل المواهب من المرشحين المتاحين
- تخطيط إجراءات المقابلة والاختيار، بما في ذلك مكالمات الفرز، والتقييمات، والمقابلات الشخصية
- تقييم معلومات المرشحين، بما في ذلك السير الذاتية، والمحافظ، والمراجع
- تنظيم وحضور معارض الوظائف والأحداث التوظيفية لبناء قاعدة قوية من المرشحين
- الحفاظ على سجلات جميع المواد المستخدمة في التوظيف، بما في ذلك ملاحظات المقابلات والمواد ذات الصلة
- بناء وتقديم تقارير عن خطط التوظيف الربع سنوية والسنوية
- الإعلان عن الوظائف على مختلف البوابات
- التواصل مع المرشحين المحتملين من خلال المجموعات المهنية على وسائل التواصل الاجتماعي وأثناء الأحداث
- التعاون مع مديري التوظيف لتحديد معايير التأهيل للموظفين المستقبليين
- مقابلة المرشحين شخصيًا لمجموعة واسعة من الأدوار (المبتدئ، والمتوسط، والتنفيذي)
- تتبع مقاييس التوظيف بما في ذلك الوقت حتى التوظيف، والوقت لملء الوظيفة، ومصدر التوظيف
- تصميم وتوزيع وقياس نتائج استبيانات تجربة المرشحين
- تدريب وتوجيه مديري التوظيف حول تقنيات المقابلة وطرق التقييم
- متابعة مع المرشحين طوال عملية التوظيف
- الحفاظ على قاعدة بيانات منظمة من المرشحين المحتملين للوظائف المستقبلية
- الحفاظ على متتبع التوظيف
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
المتطلبات
- 2-4 سنوات من الخبرة العملية في اكتساب المواهب أو أدوار مماثلة
- 1-2 سنوات من الخبرة العملية في توظيف العقارات إلزامي.
- خبرة عملية مع أكبر مواقع التوظيف مثل بيت، جلف تالنت، لينكد إن، إنديد، إلخ.
- الاطلاع على وسائل التواصل الاجتماعي، وقواعد بيانات السيرة الذاتية، والشبكات المهنية
- خبرة في دورة التوظيف 360، باستخدام تقنيات المقابلة المختلفة وطرق التقييم
- معرفة بأنظمة تتبع المتقدمين
- فهم جيد لمتطلبات كل دور في الشركة بما في ذلك الإدارة العليا
- إجادة توثيق العمليات ومتابعة اتجاهات الصناعة
- مهارات تواصل وتفاعل ممتازة
- معرفة قوية في مايكروسوفت أوفيس
- روح الفريق
القطاع المهني للشركة
المجال الوظيفي / القسم
الكلمات الرئيسية
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
وظائف مماثلة
موظف توظيف – مكتب دبي
Dream Jobs Staffing Solution Pvt. Ltd
- 0 - 6 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
أخصائي أول في اكتساب المواهب
ANCIENT BUILDERS CONSTRUCTIONS LLC
- 6 - 12 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
أخصائي اكتساب المواهب - العمالة اليدوية
Confidential Company
- 1 - 3 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة