أخصائي اكتساب المواهب
Bank of Jordan
نشرت في 12 سبتمبر
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
- إدارة عملية التوظيف الكاملة لمجموعة متنوعة من المناصب، من نشر الوظائف إلى تقديم العروض وتوجيه الموظفين الجدد.
- بناء علاقات قوية مع مديري التوظيف لفهم احتياجاتهم في التوظيف والمساعدة في تطوير استراتيجيات توظيف فعالة.
- البحث عن وجذب المرشحين ذوي الجودة العالية من خلال مجموعة متنوعة من القنوات، بما في ذلك نشر الوظائف ووسائل التواصل الاجتماعي وفعاليات التوظيف وإحالات الموظفين.
- إجراء مقابلات عبر الهاتف ومقابلات شخصية لتقييم مؤهلات المرشحين ومدى توافقهم مع المنظمة.
- التعاون مع مديري التوظيف لتنسيق والمشاركة في مقابلات المرشحين، وتقديم الملاحظات والتوصيات.
- العمل كسفير للعلامة التجارية لبنك الأردن، مع ضمان التواصل الفعال لمهمتنا وقيمنا للمرشحين.
- استخدام أنظمة تتبع المتقدمين لإدارة بيانات المرشحين وضمان عملية توظيف سلسة.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
- درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
- 4+ سنوات من الخبرة في اكتساب المواهب والتوظيف في صناعة البنوك.
- معرفة قوية بعمليات التوظيف، بما في ذلك البحث، والمقابلات، وتقييم المرشحين.
- مهارات اتصال شخصية ممتازة، مع القدرة على بناء علاقات مع مديري التوظيف والمرشحين وأصحاب المصلحة الآخرين.
- قدرة مثبتة على العمل بشكل مستقل وإدارة أولويات متعددة في بيئة سريعة الوتيرة.
- الانتباه للتفاصيل أمر ضروري، مع إحساس قوي بالعجلة وتركيز على تحقيق النتائج.
- قدرة قوية على حل المشكلات، مع عين حادة لتحديد وحل تحديات التوظيف.
القطاع المهني للشركة
- الخدمات المصرفية
- الخدمات المالية
- الوساطة
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- أخصائي اكتساب المواهب
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Bank of Jordan
Bank of Jordan is seeking a talented and experienced Talent Acquisition Specialist to join our team. In this role, you will be responsible for sourcing, attracting, selecting and hiring top talent for our banking operations. The Talent Acquisition Specialist will be a key contributor to our success, ensuring that we hire the best and brightest individuals to drive our growth and continued success. As a top employer in Jordan's financial sector, we are dedicated to fostering a dynamic and rewarding work environment that provides employees with ample opportunities for growth and professional advancement. The Talent Acquisition Specialist will play a critical role in helping us achieve our mission and continue to build a culture of excellence in all we do.