مسؤول اكتساب المواهب

Atlantis Resorts

حول الدور

كمدير في فريق اكتساب المواهب، ستلعب دورًا نشطًا في رحلة المرشح من جدولة المقابلات حتى توقيع العقد. ستدعم فريق توظيف كبير مع حجم توظيف مرتفع وتضمن معالجة المرشحين بطريقة مهنية وفي الوقت المناسب، وفقًا لإجراءات الشركة والقوانين المحلية للعمل.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

• المساعدة في جميع المهام الإدارية المتعلقة بالتوظيف بما في ذلك جدولة المقابلات، جمع الوثائق والتحقق منها، إنشاء عقود العمل
• المساعدة في تنظيم فعاليات التوظيف عبر الإنترنت وفي الشخص للمرشحين المحليين والدوليين
• العمل عن كثب مع وكالات التوظيف على جدولة جلسات المقابلات، وتبادل نتائج المقابلات وجمع وثائق المرشحين الناجحين
• المساعدة في تنسيق مشاريع اكتساب المواهب المتعلقة بالسياسات الداخلية والأدوات والعمليات
• التواصل داخليًا وخارجيًا مع مختلف أصحاب المصلحة بطريقة ودية ومهنية
• الإشارة إلى أي انتهاكات محتملة للامتثال ومراقبة دقة بيانات التوظيف
• التأكد من إنتاج جميع المراسلات المناسبة وصيانة جميع السجلات
• العمل عن كثب مع فرق الموارد البشرية الأخرى لضمان معالجة سلسة للتحويلات الداخلية والترقيات، ومراقبة جداول زمنية للانضمام وتبسيط العمليات بين الأقسام
• المحافظة على جميع القضايا الإدارية المتعلقة بالتوظيف بما في ذلك الفواتير، وشهادات الوثائق، والمراسلات مع وكالات التوظيف، وتقارير نفقات الإيصالات الطبية، إلخ.
  
  

عنك

نحن نبحث عن مرشح لديه خبرة سابقة في دور إداري، ويفضل أن يكون ذلك في بيئة الموارد البشرية. للنجاح في هذا الدور، يجب أن تكون مرتاحًا لاستخدام أدوات MS Office، وإدارة صندوق البريد الخاص بك بكفاءة، وتعلم التطبيقات والأنظمة الجديدة بسهولة. ستبني علاقات داخل المنظمة بسرعة وتواصل مع المرشحين بثقة وحماس.